កំពុងរៀបចំវិស្វករវៀតណាមឱ្យ «ចូលប្រឡូកក្នុងទីផ្សារសកល»

Báo Quốc Tế•21/12/2023

ការចូលរួមក្នុងបញ្ជីវិស្វករអាជីពអាស៊ាន ឬ APEC ផ្តល់នូវឱកាសជាច្រើនសម្រាប់វិស្វករ ស្ថាប័នបណ្តុះបណ្តាល និងនិយោជកវៀតណាម។

ការចូលរួមក្នុងបញ្ជីវិស្វករអាជីពអាស៊ាន ឬ APEC ផ្តល់នូវឱកាសជាច្រើនសម្រាប់វិស្វករ។ (ប្រភព៖ សាកលវិទ្យាល័យ ដាណាង )

ការចូលទៅកាន់ទីផ្សារថ្មីៗ

ការធ្វើចំណាកស្រុកកម្លាំងពលកម្ម គឺជានិន្នាការជៀសមិនរួច ដែលកើតឡើងនៅពេលដែលប្រទេស និងដែនដីទទួលយកការធ្វើសមាហរណកម្ម និងការតភ្ជាប់ ដើម្បីបង្កើតជាទីផ្សាររួម ដែលជំរុញដោយតម្រូវការក្នុងការលើកកម្ពស់ការអភិវឌ្ឍ សេដ្ឋកិច្ច និងបច្ចេកវិទ្យា និងបង្កើនភាពប្រកួតប្រជែងក្នុងតំបន់។

លើសពីនេះ ចលនាពលកម្មនាំមកនូវអត្ថប្រយោជន៍សេដ្ឋកិច្ចយ៉ាងសំខាន់ដល់ទឹកដី និងបុគ្គលម្នាក់ៗ ដែលអាចឱ្យមានការធ្វើអាជីវកម្មធនធានដែលទើបរកឃើញថ្មីៗ ខណៈពេលដែលក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ បង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការប្រើប្រាស់ធនធានមនុស្ស និងបង្កើនឱកាសការងារសម្រាប់បុគ្គលនៅក្នុងតំបន់ដែលមានឱកាសតិចតួច ឬតិចជាងមុន។

មិនដូចកម្លាំងពលកម្មគ្មានជំនាញទេ ការចល័តកម្លាំងពលកម្មតម្រូវឱ្យវិស្វករបំពេញតាមស្តង់ដារសមត្ថភាពមួយចំនួនមុនពេលអនុវត្តវិជ្ជាជីវៈរបស់ពួកគេ ឬមុនពេលប្រើប្រាស់ងារជាវិជ្ជាជីវៈរបស់ពួកគេ។

នៅក្នុង សិក្ខាសាលាស្តីពីដំណើរការចូលជាសមាជិកវិស្វករ APEC៖ ការចែករំលែកបទពិសោធន៍ និងការអនុវត្តក្នុងការបណ្តុះបណ្តាលវិញ្ញាសាវិស្វកម្មនៅក្នុងតំបន់អាស៊ាន និង APEC លោកសាស្ត្រាចារ្យរង ផាំ ង៉ុកលីញ អនុប្រធានសហភាពសមាគម វិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាវៀតណាម (សហភាពសមាគមវៀតណាម) បានមានប្រសាសន៍ថា សហព័ន្ធវិស្វករ APEC គឺជាអង្គការដ៏មានកិត្យានុភាពមួយដែលប្រមូលផ្តុំវិស្វករមកពីទូទាំងតំបន់អាស៊ីប៉ាស៊ីហ្វិក។

សាស្ត្រាចារ្យរង ផាំ ង៉ុក លីញ បានសង្កត់ធ្ងន់ថា «ការចូលរួមសហព័ន្ធនេះអាចនាំមកនូវអត្ថប្រយោជន៍ជាច្រើនដល់វិស្វករ និងអង្គការវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យារបស់យើង និងសមាគមវិស្វកម្ម រួមទាំងការចូលទៅកាន់ទីផ្សារថ្មីៗ ឱកាសបង្កើតបណ្តាញទំនាក់ទំនង និងសមត្ថភាពក្នុងការចែករំលែកចំណេះដឹង និងជំនាញជាមួយអ្នកជំនាញផ្សេងទៀត»។

បច្ចុប្បន្ននេះ ប្រទេសវៀតណាមមានវិស្វករចំនួន ៦៣៩ នាក់មកពីវិជ្ជាជីវៈផ្សេងៗគ្នាដែលបានចុះបញ្ជីជាវិស្វករអាជីពអាស៊ាន ហើយយើងកំពុងលើកទឹកចិត្តដល់ការប្តូរទៅជាវិស្វករអាជីពស្តង់ដារអាស៊ាន។ ដោយសារតែប្រទេសអាស៊ានទាំងអស់សុទ្ធតែមានទំនោរទៅរកការធ្វើសមាហរណកម្មជាមួយប្លុក APEC (កិច្ចសហប្រតិបត្តិការសេដ្ឋកិច្ចអាស៊ី-ប៉ាស៊ីហ្វិក) ដ៏ទូលំទូលាយ ពួកគេបានព្រមព្រៀងគ្នាបង្កើតប្រព័ន្ធចុះបញ្ជីថ្មីមួយដែលឆបគ្នាជាមួយប្រព័ន្ធចុះបញ្ជីវិស្វករ APEC។

នៅឆ្នាំ ២០២៣ សហភាពសមាគមវៀតណាម (VUA) បានផ្តួចផ្តើមផែនការមួយដើម្បីស្រាវជ្រាវ និងចូលរួមក្នុងយន្តការសមាគមវិជ្ជាជីវៈនៅក្នុងតំបន់អាស៊ីប៉ាស៊ីហ្វិក (APEC) ដើម្បីភ្ជាប់ និងសម្រួលដល់ការចូលប្រើប្រាស់សម្រាប់វិស្វករវៀតណាមចំពោះស្តង់ដារវិជ្ជាជីវៈកម្រិត APEC។ កិច្ចព្រមព្រៀងទទួលស្គាល់គ្នាទៅវិញទៅមកលើគុណវុឌ្ឍិរបស់វិស្វករ APEC ត្រូវបានស្នើឡើង និងអនុវត្តដោយសហព័ន្ធវិស្វកម្មអន្តរជាតិ (IEA) នៅក្នុងសេដ្ឋកិច្ច APEC ដោយមានប្រទេស និងដែនដីចំនួន ១២ កំពុងបំពេញតាមស្តង់ដារ APEC។

និន្នាការនៃការធ្វើចំណាកស្រុកកម្លាំងពលកម្មបច្ចេកទេសបង្ហាញទាំងឱកាសនិងបញ្ហាប្រឈមសម្រាប់វិស្វករវៀតណាម។ (ប្រភព៖ មហាវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាទំនើបហាណូយ)

បទពិសោធន៍ជាច្រើននៅពេលចុះឈ្មោះជាវិស្វករអាជីពអាស៊ាន។

សាស្ត្រាចារ្យ Norlida Buniyamin ប្រធានវិទ្យាស្ថានវិស្វករម៉ាឡេស៊ី (IEM) និងជាប្រធានសហព័ន្ធអង្គការវិស្វករអាស៊ីអាគ្នេយ៍ (AFEO) បានថ្លែងថា លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់ការក្លាយជាវិស្វករ APEC តម្រូវឱ្យបំពេញតាមតម្រូវការមួយចំនួន។ ជាពិសេស នៅពេលដាក់ពាក្យ មនុស្សម្នាក់ត្រូវតែសម្រេចបានកម្រិតសិក្សាស្មើនឹងនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាដែលមានសញ្ញាបត្រវិស្វកម្មដែលទទួលស្គាល់ដោយអង្គការសមាជិកពេញលេញ និងស្របតាមលក្ខខណ្ឌនៃកិច្ចព្រមព្រៀងវ៉ាស៊ីនតោន។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ មនុស្សម្នាក់ត្រូវតែត្រូវបានវាយតម្លៃក្នុងស្រុកថាមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីអនុវត្តដោយឯករាជ្យ។ មានបទពិសោធន៍វិជ្ជាជីវៈយ៉ាងតិច ៧ ឆ្នាំចាប់តាំងពីបញ្ចប់ការសិក្សា។ លើសពីនេះ មនុស្សម្នាក់ត្រូវតែមានបទពិសោធន៍យ៉ាងតិច ២ ឆ្នាំក្នុងការងារវិស្វកម្ម និងរក្សាការអភិវឌ្ឍវិជ្ជាជីវៈជាបន្តបន្ទាប់តាមតម្រូវការ។

ទាក់ទងនឹងបរិបទ និងភាពចាំបាច់នៃការស្រាវជ្រាវ និងការចូលរួមស្តង់ដារអន្តរជាតិសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាលក្នុងវិស័យវិស្វកម្មវៀតណាមនាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ លោកបណ្ឌិត ដាំង វៀតឌុង ប្រធានសមាគមសំណង់វៀតណាម បានមានប្រសាសន៍ថា នៅប្រទេសវៀតណាម បច្ចុប្បន្នមានការចុះឈ្មោះវិស្វករអាជីពពីរប្រភេទគឺ៖ វិស្វករអាជីពអាស៊ាន និងវិស្វករអាជីពស្តង់ដារអាស៊ាន។ សហភាពសមាគមវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាវៀតណាម ទទួលខុសត្រូវចំពោះការចុះឈ្មោះវិស្វករអាស៊ាន ហើយក្រសួងសំណង់ទទួលខុសត្រូវចំពោះការចុះឈ្មោះវិស្វករស្តង់ដារអាស៊ាន។

យោងតាមលោក ដាំង វៀតឌុង ការចូលរួមក្នុងបញ្ជីវិស្វករអាជីពអាស៊ាន ឬ APEC ផ្តល់នូវឱកាសជាច្រើន។ សម្រាប់វិស្វករ វាមានន័យថាឱកាសការងារនៅក្នុងបរិយាកាសការងារប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈ និងស្វាហាប់ ជាមួយនឹងសក្តានុពលជាច្រើន ឱកាសសម្រាប់ការរីកចម្រើនក្នុងអាជីព ជំនាញបច្ចេកទេស និងសូម្បីតែប្រាក់ចំណូល។

សម្រាប់ស្ថាប័នបណ្តុះបណ្តាល នេះផ្តល់នូវឱកាសមួយដើម្បីពង្រីកទីផ្សារបណ្តុះបណ្តាលរបស់ពួកគេ កែលម្អចំណាត់ថ្នាក់អន្តរជាតិរបស់ពួកគេ និងបង្កើតកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលឯកទេស និងរួមបញ្ចូលគ្នាជាអន្តរជាតិ។ សម្រាប់អង្គការដែលជួលវិស្វករ វាផ្តល់នូវឱកាសដើម្បីជ្រើសរើសកម្លាំងពលកម្មដែលមានជំនាញខ្ពស់ និងបានទទួលការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ ជាមួយនឹងស្មារតីនៃវិន័យដ៏រឹងមាំ។

លោកបណ្ឌិត ដាំង វៀតឌុង បានសង្កត់ធ្ងន់ថា «ក្រៅពីនេះ យើងប្រឈមមុខនឹងបញ្ហាប្រឈមមួយចំនួន ដូចជាតម្រូវការក្នុងការច្នៃប្រឌិតការបណ្តុះបណ្តាលធនធានមនុស្សស្របតាមស្តង់ដារវិជ្ជាជីវៈរបស់ប្រទេសជឿនលឿនក្នុងតំបន់ និងអន្តរជាតិ ការកែលម្អខ្លឹមសារនៃកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈសម្រាប់វិស្វករ និងជម្នះឧបសគ្គទាក់ទងនឹងភាសា វប្បធម៌ សាសនា ជំនាញជីវិត ជំនាញការងារជាក្រុម និងបន្ទុកការងារខ្ពស់សម្រាប់វិស្វករវៀតណាម»។

ជាពិសេស តម្រូវការក្នុងការអនុវត្តតាមគោលនយោបាយស្តីពីការអភិវឌ្ឍវិជ្ជាជីវៈជាបន្តបន្ទាប់ មានន័យថា ជារៀងរាល់ឆ្នាំ វិស្វករអាជីពត្រូវតែបន្តសិក្សា ស្រាវជ្រាវ បង្រៀន អនុវត្ត និងចូលរួមក្នុងកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាល ដើម្បីបម្រើដល់ការទទួលស្គាល់ឡើងវិញនូវវិស្វករអាជីពអាស៊ាន ឬ APEC និងដើម្បីបញ្ជាក់ពីស្តង់ដារសីលធម៌វិជ្ជាជីវៈរបស់សមាគមវិជ្ជាជីវៈ។

ពិភពលោកបានឃើញពីការលោតផ្លោះយ៉ាងរហ័សក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន អ៊ីនធឺណិត ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម និងការអភិវឌ្ឍផ្អែកលើចំណេះដឹង និងបញ្ញាសិប្បនិម្មិត។ ទស្សនវិស័យសម្រាប់សេដ្ឋកិច្ចពិភពលោកនឹងឆ្លងកាត់ការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងសំខាន់ក្នុងរយៈពេល ១០ ទៅ ១៥ ឆ្នាំខាងមុខ។ បច្ចេកវិទ្យាថ្មីៗនឹងបន្តរីកចម្រើនយ៉ាងឆាប់រហ័ស ជាពិសេសទាក់ទងនឹងផលិតភាព និងប្រសិទ្ធភាពការងារ ខណៈពេលដែលក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះបង្កើតការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងខ្លាំងនៅក្នុងកម្លាំងពលកម្មជំនាញ។

លោកបណ្ឌិត ដាំង វៀតឌុង បានមានប្រសាសន៍ថា «និន្នាការនៃការធ្វើចំណាកស្រុកកម្លាំងពលកម្មបច្ចេកទេសគឺជៀសមិនរួច ហើយអត្ថប្រយោជន៍ពីការធ្វើចំណាកស្រុកនេះគឺមិនអាចប្រកែកបាន។ ការរៀបចំកម្លាំងពលកម្មបច្ចេកទេសរបស់វៀតណាមឱ្យចូលរួមក្នុងដំណើរការនេះតាមរយៈការចុះបញ្ជីវិស្វករគឺជាការទទួលខុសត្រូវរបស់ស្ថាប័នបណ្តុះបណ្តាលវិស្វកម្ម សមាគមវិជ្ជាជីវៈ និងវិស្វករម្នាក់ៗ»។

[ការផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម_២]
ប្រភព