នៅខេត្ត ក្វាងនិញ ភូមិ និងសង្កាត់ទាំង ១.៤៥២/១.៤៥២ រក្សាតំណែងជាលេខាធិការសាខាបក្ស ព្រមទាំងជាប្រធានភូមិ/សង្កាត់សម្រាប់អាណត្តិ ២០២៥-២០២៧។ នៅពេលអនុវត្តគោលនយោបាយនេះ ដំណើរការជ្រើសរើសបុគ្គលិកត្រូវបានធ្វើឡើងតាមបែបប្រជាធិបតេយ្យ និងមានតម្លាភាព ដោយផ្តោតលើស្តង់ដារ សមត្ថភាព កិត្យានុភាព និងតម្រូវការក្នុងការធ្វើឱ្យកម្លាំងពលកម្មមានភាពរស់រវើកឡើងវិញ។ មន្ត្រីជាង ៥៤% មានគុណវុឌ្ឍិវិជ្ជាជីវៈចាប់ពីកម្រិតមធ្យមឡើងទៅ ដោយមាន ២៣% មានសញ្ញាបត្រសាកលវិទ្យាល័យ។ នេះមិនត្រឹមតែជាការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញនៃអង្គការប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែវាក៏ជាដំណើរការនៃការធ្វើឱ្យស្តង់ដារនៃក្រុមមូលដ្ឋានដើម្បីបំពេញតាមតម្រូវការនៃអភិបាលកិច្ចមូលដ្ឋានក្នុងយុគសម័យថ្មី។
នៅក្នុងការអនុវត្តជាក់ស្តែង នៅពេលដែលតួនាទីភាពជាអ្នកដឹកនាំរបស់សាខាបក្ស និងសកម្មភាពប្រតិបត្តិការនៅក្នុងតំបន់លំនៅដ្ឋានត្រូវបានបង្រួបបង្រួមក្រោមអាជ្ញាធរតែមួយ ដំណើរការនៃការអនុវត្តភារកិច្ចកាន់តែរលូន។ ខ្លឹមសារចាប់ពីសេចក្តីសម្រេចរបស់សាខាបក្សរហូតដល់ការអនុវត្តលែងឆ្លងកាត់កម្រិតមធ្យមច្រើនទៀតហើយ។ បញ្ហាដែលកំពុងលេចចេញត្រូវបានដោះស្រាយលឿនជាងមុន និងមានការទទួលខុសត្រូវកាន់តែច្បាស់។ នេះក៏បង្កើតជាមូលដ្ឋានសម្រាប់បង្កើនភាពសកម្មរបស់មន្ត្រីមូលដ្ឋាន និងកាត់បន្ថយការគ្រប់គ្រងដែលត្រួតស៊ីគ្នា និងមិនស៊ីសង្វាក់គ្នា។

នៅក្នុងតំបន់សេដ្ឋកិច្ចពិសេសវ៉ាន់ដុង ក្នុងអំឡុងពេលប្រតិបត្តិការនៃគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់ គំរូនៃលេខាធិការសាខាបក្ស 100% ដែលក៏បម្រើការជាមេភូមិ ឬសង្កាត់នៅតែបន្តត្រូវបានអនុវត្ត។ នេះគឺជាតំបន់ធំមួយដែលមានប្រជាជនរស់នៅរាយប៉ាយ ដែលភាគច្រើនរស់នៅក្នុងតំបន់កោះថាងឡយ ង៉ុកវុង និងបានសេន ដូច្នេះហើយទើបដាក់តម្រូវការកាន់តែច្រើនលើមន្ត្រីមូលដ្ឋាន។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ វាគឺស្ថិតនៅក្រោមលក្ខខណ្ឌទាំងនេះដែលប្រសិទ្ធភាពនៃគំរូកាន់តែច្បាស់។
ឧទាហរណ៍ នៅក្នុងសង្កាត់ទី១ ការអនុវត្តគោលនយោបាយដើម្បីរៀបចំឡើងវិញនូវឧបករណ៍រដ្ឋបាល និងដំណើរការគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់ត្រូវបានអនុវត្តរួមគ្នាជាមួយនឹងការឃោសនា និងការចល័តកម្លាំងក្នុងចំណោមប្រជាជន។ ក្នុងរយៈពេលដ៏ខ្លី សង្កាត់បានរៀបចំសន្និសីទឃោសនាចំនួនប្រាំបួន ដែលមានអ្នកចូលរួមជាង ៧២០នាក់ ដែលបង្កើតការឯកភាពគ្នាក្នុងចំណោមមន្ត្រី សមាជិកបក្ស និងប្រជាជនទាក់ទងនឹងគោលនយោបាយនៃការអនុវត្តគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់។
ក្រៅពីការឃោសនាធម្មតា ការឯកភាពគ្នាត្រូវបានធ្វើឱ្យជាក់ស្តែងតាមរយៈសកម្មភាពភ្លាមៗបន្ទាប់ពីគំរូរដ្ឋាភិបាលពីរជាន់នៅវ៉ាន់ដុងបានចូលជាធរមាន។ សង្កាត់នេះបានកៀរគរគ្រួសារចំនួន ១៣ ឲ្យបរិច្ចាគដីសម្រាប់សាងសង់ផ្លូវ។ ថវិកាជិត ៦៥ លានដុងត្រូវបានរៃអង្គាសបានតាមរយៈការចូលរួមចំណែកសង្គមដើម្បីកែលម្អហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធទីក្រុង សាងសង់ផ្លូវផ្ទៃក្នុង ដំឡើងកាមេរ៉ាសុវត្ថិភាព និងផ្តល់ភ្លើងបំភ្លឺតាមដងផ្លូវ។ ភាគរយនៃគ្រួសារដែលត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជា "គ្រួសារវប្បធម៌" បានឈានដល់ ៩៧,១%។ សន្តិសុខ និងសណ្តាប់ធ្នាប់ត្រូវបានរក្សាជាបន្តបន្ទាប់រយៈពេល ១២ ខែ ដោយគ្មានឧប្បត្តិហេតុស្មុគស្មាញកើតឡើងឡើយ។

លោក ដាំ កុងថាញ់ លេខាធិការសាខាបក្ស និងជាប្រធានវួដទី១ តំបន់ពិសេសវ៉ាន់ដុង បានមានប្រសាសន៍ថា “ពីមុន ការអនុវត្តភារកិច្ចច្រើនតែតម្រូវឱ្យមានជំហានផ្លាស់ប្តូរជាច្រើនរវាងសាខាបក្ស គណៈកម្មាធិការបក្ស និងអង្គការមហាជន ដោយចំណាយពេលប្រហែល ៥-៧ ថ្ងៃដើម្បីដំណើរការ។ បន្ទាប់ពីអនុវត្តគំរូដែលលេខាធិការសាខាបក្សក៏បម្រើការជាប្រធានវួដផងដែរ ពេលវេលាដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាត្រូវបានកាត់បន្ថយមកត្រឹម ២-៣ ថ្ងៃ ដែលស្មើនឹងការកាត់បន្ថយពេលវេលាដំណើរការ ៥០%។ អ្វីដែលសំខាន់ជាងនេះទៅទៀត គឺមានការឯកភាពគ្នាកាន់តែច្រើនក្នុងភាពជាអ្នកដឹកនាំ និងការអនុវត្តភារកិច្ច។ នៅពេលដែលថ្នាក់ដឹកនាំដោះស្រាយដោយផ្ទាល់នូវសេចក្តីសម្រេចរបស់សាខាបក្សទាំងពីរ និងគ្រប់គ្រងដោយផ្ទាល់នូវតំបន់លំនៅដ្ឋាន ភារកិច្ចត្រូវបានអនុវត្តកាន់តែរលូន ដោយជៀសវាងស្ថានភាពដែល “សេចក្តីសម្រេចនៅកន្លែងមួយ ការអនុវត្តនៅកន្លែងមួយទៀត”។
គំរូនេះមិនត្រឹមតែធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវប្រសិទ្ធភាពប្រតិបត្តិការប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងរួមចំណែកដល់ការពង្រឹងវិន័យរបស់បក្សនៅកម្រិតមូលដ្ឋានទៀតផង។ សាខាបក្សនៅវ៉ាន់ដុនពិនិត្យ និងបំពេញបន្ថែមបទបញ្ជាការងាររបស់ពួកគេយ៉ាងសកម្ម រក្សាកិច្ចប្រជុំតាមប្រធានបទប្រចាំត្រីមាស និងច្នៃប្រឌិតខ្លឹមសារកិច្ចប្រជុំឱ្យកាន់តែពាក់ព័ន្ធនឹងការពិត។ អត្រាចូលរួមរបស់សមាជិកបក្សនៅក្នុងកិច្ចប្រជុំគឺជាង ៩៧%។ ប្រហែល ៩០% នៃសមាជិកបក្សប្រើប្រាស់ "សៀវភៅណែនាំសមាជិកបក្សអេឡិចត្រូនិក" ដែលបង្ហាញពីការផ្លាស់ប្តូរក្នុងការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យា និងនវានុវត្តន៍នៅក្នុងវិធីសាស្រ្តធ្វើការរបស់អង្គការបក្សនៅក្នុងតំបន់លំនៅដ្ឋាន។
សមមិត្ត តូ វ៉ាន់ហៃ អនុលេខាអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សតំបន់សេដ្ឋកិច្ចពិសេសវ៉ាន់ដុង បានថ្លែងថា៖ ក្នុងអំឡុងពេលប្រតិបត្តិការនៃគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់ តួនាទីរបស់លេខាធិការសាខាបក្សដែលបម្រើការជាប្រធានភូមិ/សង្កាត់ ក៏បានបង្ហាញពីបញ្ហាប្រឈមជាច្រើន។ នេះភាគច្រើនដោយសារតែអាយុរបស់មន្ត្រីកាន់តែកើនឡើង បន្ទុកការងារកាន់តែកើនឡើង និងតម្រូវការកាន់តែកើនឡើងសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល និងដំណើរការការងារអេឡិចត្រូនិក។ តំបន់ភូមិសាស្ត្រដ៏ធំទូលាយនៃតំបន់សេដ្ឋកិច្ចពិសេសនេះ ដាក់សម្ពាធយ៉ាងខ្លាំងទៅលើមន្ត្រីមូលដ្ឋាន។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ក្រុមលេខាធិការសាខាបក្សដែលបម្រើការជាប្រធានភូមិ/សង្កាត់ នៅតែបន្តបំពេញតួនាទីរបស់ខ្លួនប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពជា "ស្នូល" នយោបាយ នៅកម្រិតមូលដ្ឋាន ដោយរក្សាស្ថិរភាពនៅក្នុងតំបន់ ពង្រឹងឯកភាពជាតិ និងអនុវត្តការងារឃោសនា និងចលនាប្រជាជនប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ក៏ដូចជាការអនុវត្តភារកិច្ចនយោបាយមូលដ្ឋាន។

នៅក្នុងសង្កាត់ហុងហ្គៃ បន្ទាប់ពីអនុវត្តគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់ សង្កាត់ទាំង ១០០% នៅតែបន្តរក្សាការអនុវត្តដែលមានលេខាធិការសាខាបក្សធ្វើជាប្រធានសង្កាត់ផងដែរ។ មន្ត្រីមូលដ្ឋានបានដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ជា «ស្ពាន» រវាងបក្ស រដ្ឋាភិបាល និងប្រជាជន ដោយតាមដានតំបន់នោះយ៉ាងសកម្ម ផ្សព្វផ្សាយព័ត៌មានឱ្យបានឆាប់រហ័ស និងចលនាប្រជាជនឱ្យអនុវត្តភារកិច្ចទាក់ទងនឹងការអភិវឌ្ឍសេដ្ឋកិច្ច- សង្គម ការតុបតែងទីក្រុង ការឈូសឆាយដីធ្លី និងការកសាងជីវិតវប្បធម៌។
គំរូនេះបានបង្កើតឯកភាពរវាង «ឆន្ទៈរបស់បក្ស» និង «សេចក្តីប្រាថ្នារបស់ប្រជាជន» ដោយប្រជាជនយល់ព្រម និងបរិច្ចាគដីធ្លីដោយស្ម័គ្រចិត្ត និងគាំទ្រការឈូសឆាយដីសម្រាប់គម្រោងរាប់រយ ដែលពាក់ព័ន្ធនឹងដីរាប់ម៉ឺនម៉ែត្រការ៉េ និងការងារជំនួយជាច្រើន ដែលមានតម្លៃសរុបរាប់រយពាន់លានដុង។ ជាមួយគ្នានេះ ភាគរយនៃគ្រួសារដែលចូលរួមក្នុងចលនា និងយុទ្ធនាការនៅក្នុងតំបន់លំនៅដ្ឋានបានឈានដល់ ៩៨% ភាគរយនៃដងផ្លូវក្នុងទីក្រុងដែលមានអរិយធម៌បានឈានដល់ ៩៨% ហើយចំនួននៃការរំលោភបំពានសន្តិសុខ និងសណ្តាប់ធ្នាប់បានថយចុះ ១៥% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងមុន។
សមមិត្ត ឡេ ង៉ុកថាញ់ លេខាធិការគណៈកម្មាធិការបក្សសង្កាត់ហុងហ្គៃ បានមានប្រសាសន៍ថា៖ ការអនុវត្តគំរូ "ទំនុកចិត្តរបស់ប្រជាជន ការតែងតាំងបក្ស" បានកាត់បន្ថយគម្លាតរវាងសេចក្តីសម្រេចរបស់បក្ស និងការអនុវត្តរបស់ពួកគេនៅកម្រិតមូលដ្ឋានយ៉ាងច្រើន។ ប្រសិទ្ធភាពនេះត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំងនៅក្នុងសូចនាករជាក់លាក់៖ អត្រានៃការបញ្ចប់ភារកិច្ច និងគោលដៅនៅក្នុងសង្កាត់ឈានដល់ ៩៨% កើនឡើង ១០% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងពេលមុន។ ចំនួនករណីដែលត្រូវបានដោះស្រាយយ៉ាងឆាប់រហ័សនៅកម្រិតមូលដ្ឋានឈានដល់ ៩២% កើនឡើង ១២%។ និងអត្រានៃសាខាបក្សដែលបំពេញភារកិច្ចរបស់ពួកគេបានល្អ ឬប្រសើរជាងនេះឈានដល់ ៩៥,៤៥%។ នៅឆ្នាំ ២០២៥ សង្កាត់ហុងហ្គៃនឹងជាប់ចំណាត់ថ្នាក់លេខពីរនៅក្នុងខេត្តក្នុងសន្ទស្សន៍ DGI។ លទ្ធផលនេះបង្ហាញថា ទំនុកចិត្តរបស់ប្រជាជន និងអាជីវកម្មនៅក្នុងប្រព័ន្ធនយោបាយកម្រិតមូលដ្ឋានត្រូវបានពង្រឹងកាន់តែខ្លាំងឡើង។
នៅក្នុងបរិបទនៃគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់ដែលកំពុងមានស្ថិរភាពបន្តិចម្តងៗ ការបន្តលើកកម្ពស់គំរូ "ទំនុកចិត្តពីប្រជាជន បក្សតែងតាំង" ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព គឺជាមូលដ្ឋានគ្រឹះដ៏សំខាន់មួយសម្រាប់ពង្រឹងប្រព័ន្ធនយោបាយនៅកម្រិតមូលដ្ឋាន ការកែលម្អគុណភាពនៃអភិបាលកិច្ចមូលដ្ឋាន និងការរក្សាទំនុកចិត្តរបស់ប្រជាជនលើបក្ស និងរដ្ឋាភិបាល។
ប្រភព៖ https://baoquangninh.vn/suc-manh-thong-nhat-doan-ket-tu-khu-dan-cu-3409123.html








Kommentar (0)