គំនិតរបស់គ្រូបង្រៀននៅតំបន់ដាច់ស្រយាល។

TP – រាល់ពេលដែលតេតមកដល់ រឿងបុណ្យតេតតែងតែជាកង្វល់សម្រាប់គ្រូជាច្រើន។ គ្រូខ្លះទទួលបានតែប្រាក់រង្វាន់ពីរបីសែនដុងប៉ុណ្ណោះសម្រាប់ការខិតខំប្រឹងប្រែងក្នុងមួយឆ្នាំ។

លោកគ្រូ Nguyen Huu Hiep អនុវិទ្យាល័យ Cu Pui (ស្រុក Krong Bong ខេត្ត Dak Lak ) បាននិយាយថា គាត់បានធ្វើការនៅក្នុងឃុំដាច់ស្រយាលមួយអស់រយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំមកហើយ។ រឿងតេតប្រាក់រង្វាន់តែងមានការព្រួយបារម្ភ ប៉ុន្តែគាត់ស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការនិយាយពីបញ្ហានេះ។ លោកគ្រូ ហៀប បាននិយាយថា ជាធម្មតានៅចុងឆ្នាំ គាត់ និងគ្រូបង្រៀនក្នុងសាលានឹងទទួលបាន ៣០០,០០០ដុង ឬ ៥០,០០០ដុង/ម្នាក់ អាស្រ័យលើបទប្បញ្ញត្តិប្រចាំឆ្នាំរបស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត Dak Lak។

លើសពីនេះ ប្រសិនបើសាលាសន្សំលើការចំណាយជាប្រចាំក្នុងកំឡុងឆ្នាំ គ្រូបង្រៀនម្នាក់ៗនឹងមានប្រាក់បន្ថែមបន្តិចបន្តួច។ ឆ្នាំខ្លះគាត់បានប្រាក់បន្ថែម ១ លានដុង ឆ្នាំខ្លះគាត់មិនបាន។ នោះជាប្រាក់ដែលលោក ហៀប ទទួលរាល់ថ្ងៃបុណ្យតេត។

លោក ហៀប គិតថាចំនួនខាងលើទាបពេកព្រោះគ្រូក៏ធ្វើការនិងលះបង់ពេញមួយឆ្នាំ។ ពេលតេតមក គ្រូក៏ប្រឈមនឹងការចំណាយច្រើនមិនខុសពីអាជីពផ្សេងទៀតទេ។ លោក ហៀប បានចែករំលែកថា “ចំនួនប្រាក់រង្វាន់ដែលផ្តល់ដោយឧស្សាហកម្មនេះ គឺជាចំនួនដូចគ្នាដែលគ្រូបង្រៀនទទួលបាន។ ខ្ញុំក៏មានអារម្មណ៍ព្រួយបារម្ភបន្តិចដែរ នៅពេលដែលខ្ញុំឃើញឧស្សាហកម្មផ្សេងទៀតផ្តល់ប្រាក់រង្វាន់សម្រាប់បុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី ពន្លឺព្រះអាទិត្យ និងប្រាក់ខែទី១៣”។

ប្រាក់រង្វាន់៖ ការគិតរបស់គ្រូបង្រៀននៅតំបន់ដាច់ស្រយាល រូបថត ១

លោកគ្រូអ្នកគ្រូនៅឃុំដាច់ស្រយាលនៃខេត្ត Dak Lak អប់រំ សិស្សានុសិស្សអំពីស្នេហាមាតុភូមិ និងប្រទេសជាតិ

ដូច្នេះលោក ហៀប សង្ឃឹមថា រដ្ឋត្រូវសិក្សាប្រាក់រង្វាន់តេតជូនគ្រូបង្រៀន។ ម្យ៉ាងទៀតនៅចុងឆ្នាំនេះ គ្រូនឹងមានលុយខ្លះសម្រាប់ចំណាយលើការរស់នៅ។ សម្រាប់លោក ហៀប ការមានប្រាក់រង្វាន់តេតច្រើនធ្វើឱ្យលោកគ្រូអ្នកគ្រូកាន់តែសប្បាយចិត្ត និងរំភើបចិត្តថែមទៀត ។ បើមិនដូច្នេះទេ គ្រូក៏មិនខ្វល់ដែរ។ ព្រោះនិយាយច្រើនរឿងលុយក៏មិនល្អដែរ។

នៅខេត្ត Lam Dong លោក Nhu Van Ba នាយកសាលាបឋមសិក្សា Tan Thanh 2 (ស្រុក Lam Ha) មានប្រសាសន៍ថា ជាច្រើនឆ្នាំមកនេះ គ្រូបង្រៀននៅសាលាមិនបានទទួលប្រាក់រង្វាន់តេតទេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ គ្រូបង្រៀននឹងមានប្រាក់ចំណូលបន្ថែមពីការសន្សំរបស់សាលាដែលត្រូវបានអនុម័តដោយស្រុកនៅដើមឆ្នាំ។ ប្រាក់នេះត្រូវបានគណនាដោយផ្អែកលើសមិទ្ធិផលនៃការប្រកួតប្រជែងឆ្នាំ 2024 របស់គ្រូនីមួយៗ។

“សាលាមានគ្រូជាប់កិច្ចសន្យាច្រើន ដូច្នេះប្រាក់ចំណូលបន្ថែមជាមធ្យមនៅចុងឆ្នាំនេះគឺ ៣លានដុង/ម្នាក់។ នៅដើមខែកក្កដា ឆ្នាំ២០២៤ យើងបានរៀនអំពីក្រឹត្យលេខ ៧៣/២០២៤ របស់រដ្ឋាភិបាល ស្តីពីរបបប្រាក់រង្វាន់ ដោយផ្អែកលើលទ្ធផលការងារ និងលទ្ធផលនៃការវាយតម្លៃ និងចំណាត់ថ្នាក់នៃកម្រិតនៃការបញ្ចប់ការងារប្រចាំឆ្នាំ។

ហួយ ធុយ - ថៃឡាំ

ប្រភព៖ https://tienphong.vn/thuong-tet-tam-tu-cua-giao-vien-vung-sau-post1708284.tpo