អនុវត្តបដិវត្តន៍ប្រកបដោយជោគជ័យក្នុងការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយ

នាព្រឹកថ្ងៃទី ១៩ ខែវិច្ឆិកា នៅទីស្នាក់ការគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស គណៈកម្មាធិការដឹកនាំមជ្ឈិមបានពិនិត្យការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW ចុះថ្ងៃទី ២៥ ខែតុលា ឆ្នាំ ២០១៧ របស់គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិមជ្ឈិមលើកទី ១២។

អគ្គលេខាធិកា To Lam ផ្តល់ការណែនាំ - រូបថត៖ VNA

អញ្ជើញចូលរួមកិច្ចប្រជុំមានសមាជិកការិយាល័យនយោបាយ៖ ប្រធានរដ្ឋ Luong Cuong អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ; ប្រធានរដ្ឋសភា លោក Tran Thanh Man អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ; សមាជិកអចិន្ត្រៃយ៍នៃលេខាធិការដ្ឋាន ប្រធាន គណៈកម្មាធិការត្រួតពិនិត្យមជ្ឈិម លោក Tran Cam Tu អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ; លេខាគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស ប្រធានគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិម លោក Le Minh Hung អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ។ អញ្ជើញចូលរួមក្នុងកិច្ចប្រជុំនេះផងដែរ ក៏មានសមាជិកការិយាល័យនយោបាយ សមាជិកលេខាធិការដ្ឋាន សមាជិកគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស និងសមាជិកគណៈកម្មាធិការដឹកនាំផងដែរ។

បញ្ហានៃការសម្រួលប្រព័ន្ធនយោបាយត្រូវបានលើកឡើងក្នុងសមាជបក្សជាច្រើន។ សន្និបាតលើកទី៦ នៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សលើកទី១២ បានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ១៨-NQ/TW ចុះថ្ងៃទី២៥ ខែតុលា ឆ្នាំ២០១៧ “បញ្ហាមួយចំនួនស្តីពីការបន្តបង្កើត និងរៀបចំឡើងវិញនូវបរិក្ខារនៃប្រព័ន្ធនយោបាយឲ្យមានភាពរលូន ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព”។ រហូតមកដល់ពេលនេះ ការអនុវត្តទទួលបានលទ្ធផលដំបូង បង្កើតការផ្លាស់ប្តូរជាវិជ្ជមានក្នុងការច្នៃប្រឌិត និងការរៀបចំឡើងវិញនូវបរិធាន ធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវប្រសិទ្ធភាពប្រតិបត្តិការរបស់ទីភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងអង្គការនានាក្នុងប្រព័ន្ធនយោបាយ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ការច្នៃប្រឌិត និងការរៀបចំឡើងវិញនៃបរិធានមិនទាន់មានភាពស៊ីសង្វាក់គ្នា និងទូលំទូលាយនៅឡើយ។ បរិធាននៃប្រព័ន្ធនយោបាយនៅតែមានភាពស្ទាក់ស្ទើរ ដែលមានកម្រិតជាច្រើន និងចំណុចប្រសព្វជាច្រើន។ មុខងារ ភារកិច្ច អំណាច អង្គការ និងទំនាក់ទំនងការងារក្នុងចំណោមភ្នាក់ងារ និងនាយកដ្ឋានជាច្រើននៅតែត្រួតស៊ីគ្នា មិនច្បាស់លាស់ វិមជ្ឈការ និងការធ្វើប្រតិភូកម្មអំណាចមិនស៊ីសង្វាក់គ្នាទេ ហើយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពប្រតិបត្តិការក៏មិនខ្ពស់ដែរ។

ការនវានុវត្តន៍ និងការរៀបចំឡើងវិញនូវប្រព័ន្ធនយោបាយឱ្យមានភាពរលូន រឹងមាំ ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព គឺជាតម្រូវការបន្ទាន់នៃស្ថានភាពជាក់ស្តែងបច្ចុប្បន្ន។ វាត្រូវបានរំពឹងទុក និងស្វាគមន៍ដោយកម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស និងប្រជាពលរដ្ឋដែលមានការគាំទ្រខ្លាំងពេញសង្គម។

បញ្ចប់កិច្ចប្រជុំ អគ្គលេខាធិកា To Lam បានសង្កត់ធ្ងន់ថា ការបូកសរុបសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW គឺជាកិច្ចការសំខាន់ជាពិសេស បដិវត្តន៍ក្នុងការសម្រួលដល់ការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយ ដែលត្រូវតែអនុវត្តដោយការប្តេជ្ញាចិត្តខ្ពស់បំផុត និងសកម្មភាពយ៉ាងខ្លាំងក្លានៃប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូល។ គណៈកម្មាធិការដឹកនាំបានកំណត់ជាឯកច្ឆ័ន្ទលើការប្តេជ្ញាចិត្តនយោបាយខ្ពស់បំផុតក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយរបស់ការិយាល័យនយោបាយស្តីពីការបូកសរុបសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW និងការរៀបចំ និងធ្វើឱ្យការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយមានភាពរលូន ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។

គណៈកម្មាធិការបក្ស អង្គការបក្ស ស្ថាប័ន អង្គភាព គ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ គ្រប់វិស័យ ជាដំបូង ថ្នាក់ដឹកនាំ និងប្រធានត្រូវធ្វើជាគំរូ និងសកម្មក្នុងការអនុវត្តការងារដែលបានកំណត់។ កំណត់ខ្លឹមសារការងារជាអាទិភាព និងសម្របសម្រួលយ៉ាងរលូនក្នុងការអនុវត្ត។ ត្រូវដាក់ពង្រាយការងារជាបន្ទាន់តាមស្មារតី «រត់ជួរគ្នា» កណ្ដាលមិនរង់ចាំថ្នាក់ខេត្តទេ ។ ថ្នាក់ខេត្តមិនរង់ចាំថ្នាក់ស្រុកទេ។ ថ្នាក់ស្រុកមិនរង់ចាំមូលដ្ឋានទេ។ គណៈកម្មាធិការដឹកនាំ ក្រុមវិចារណកថា និងការិយាល័យអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការដឹកនាំត្រូវតែសកម្ម និងមិនរង់ចាំគណៈកម្មាធិការបក្ស អង្គការបក្ស ទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពឡើយ។

ដំណើរការពិនិត្យត្រូវធ្វើឡើងដោយវត្ថុបំណង ប្រជាធិបតេយ្យ វិទ្យាសាស្រ្ត ជាពិសេស ស៊ីជម្រៅ ទទួលយក និងទាក់ទងយ៉ាងជិតស្និទ្ធទៅនឹងស្ថានភាពជាក់ស្តែង។ កំណត់យ៉ាងច្បាស់នូវភាពទន់ខ្សោយ ចំណុចខ្វះខាត និងមូលហេតុ។ ស្នើ និងរៀបចំឧបករណ៍រៀបចំឱ្យមានភាពរលូន ធានាបាននូវភាពទូលំទូលាយ ការធ្វើសមកាលកម្ម និងការតភ្ជាប់។ ទីភ្នាក់ងារមួយត្រូវតែបំពេញការងារជាច្រើន ហើយកិច្ចការមួយត្រូវតែប្រគល់ឱ្យភ្នាក់ងារតែមួយគត់ដើម្បីធ្វើជាអធិបតី និងទទួលខុសត្រូវចម្បង។ ក្នុងដំណើរការអនុវត្ត ត្រូវអនុវត្តតាមគោលការណ៍របស់បក្ស វេទិកានយោបាយ លក្ខន្តិកៈបក្ស រដ្ឋធម្មនុញ្ញ ច្បាប់ និងតថភាពជាក់ស្តែង។

អគ្គលេខាធិកា To Lam បានស្នើថា ចាំបាច់ត្រូវធ្វើសមកាលកម្មបរិក្ខាររៀបចំឡើងវិញ រួមជាមួយនឹងការរៀបចំឡើងវិញនូវក្រុមកម្មាភិបាលប្រកបដោយគុណភាព និងសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ ដើម្បីផ្គូផ្គងការងារ ដោយមានបុគ្គលិកសមហេតុផល - រូបថត៖ VNA

អគ្គលេខាធិកាបានគូសបញ្ជាក់ថា ដោយសារការងារកែទម្រង់អង្គភាពជាការងារលំបាក រសើប និងស្មុគស្មាញ ប៉ះពាល់ផ្ទាល់ដល់បុគ្គលម្នាក់ៗក្នុងអង្គភាពនីមួយៗ ជាពិសេសការស្នើសុំរំលាយ និងបញ្ចូលស្ថាប័ន និងអង្គភាពមួយចំនួនត្រូវមានសាមគ្គីភាព មានការតាំងចិត្តខ្ពស់ ក្លាហាន ហើយថែមទាំងលះបង់ផលប្រយោជន៍ផ្ទាល់ខ្លួន ដើម្បីផលប្រយោជន៍សាធារណៈរបស់សមាជិក សមាជិកា មន្ត្រីរាជការនីមួយៗ។ ដើម្បីធ្វើដូច្នេះបាន គឺត្រូវបំពេញការងារនយោបាយ និងមនោគមវិជ្ជាឱ្យបានល្អ ពង្រឹងការងារផ្សព្វផ្សាយពាសពេញប្រព័ន្ធនយោបាយ និងសង្គម លើគោលនយោបាយ តម្រូវការ និងភារកិច្ចសម្រួលបរិក្ខារក្នុងស្ថានភាពថ្មី។

អគ្គលេខាធិកា To Lam បានស្នើថា ចាំបាច់ត្រូវធ្វើសមកាលកម្មនៃបរិក្ខាររបស់ស្ថាប័ន រួមជាមួយនឹងការរៀបចំឡើងវិញនូវបុគ្គលិកប្រកបដោយគុណភាព និងសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ ដើម្បីផ្គូផ្គងការងារ ដោយមានបុគ្គលិកសមហេតុផល។ ច្នៃប្រឌិតយ៉ាងខ្លាំងលើការងារជ្រើសរើសបុគ្គលិក ការបណ្តុះបណ្តាល ការផ្សព្វផ្សាយ ការតែងតាំង ការបង្វិល ការផ្ទេរ និងការវាយតម្លៃបុគ្គលិកក្នុងទិសដៅជាក់ស្តែង ពីព្រោះការស្វែងរកមនុស្សដោយផ្អែកលើផលិតផលជាក់លាក់ដែលអាចវាស់វែងបាន មិនមានតំបន់ហាមឃាត់ គ្មានករណីលើកលែងក្នុងការវាយតម្លៃបុគ្គលិក។ ត្រូវតែមានយន្តការដ៏មានប្រសិទ្ធភាពមួយ ដើម្បីពិនិត្យ និងដកចេញពីការងារ អ្នកដែលមិនមានគុណភាព សមត្ថភាព និងកិត្យានុភាពគ្រប់គ្រាន់ និងដើម្បីប្រើប្រាស់អ្នកដែលមានសមត្ថភាពពូកែ។

ទីភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងមូលដ្ឋានត្រូវអនុវត្តយ៉ាងដិតដល់នូវខ្លឹមសារនៃផែនការរបស់គណៈកម្មាធិការដឹកនាំ ដើម្បីអនុវត្តការងារដែលបានកំណត់ ធានាបាននូវវឌ្ឍនភាព និងគុណភាព។ ជាពិសេស គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការដឹកនាំត្រូវផ្តោតលើការស្រាវជ្រាវ និងបញ្ជាក់ឱ្យបានច្បាស់លាស់នូវគោលការណ៍ស្រប និងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យជាក់លាក់នៅក្នុងខ្លឹមសារនីមួយៗ (ពាក់ព័ន្ធនឹងគោលនយោបាយសំខាន់ៗរបស់ការិយាល័យនយោបាយដែលកំពុងដឹកនាំ) ដើម្បីណែនាំដល់ភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងមូលដ្ឋានឱ្យធ្វើការសង្ខេប និងផ្តល់យោបល់ឱ្យជាប់លាប់ និងស្នើគំរូថ្មី។ បន្តបញ្ជាក់ពីដំណោះស្រាយ ជំហាន និងផែនទីបង្ហាញផ្លូវ ដើម្បីធានាថាឧបករណ៍ដំណើរការជាបន្តបន្ទាប់ និងរលូន ដោយមិនទុកពេលវេលា ទីតាំង ឬកន្លែងទំនេរណាមួយឡើយ។ ឧបករណ៍ថ្មីចូលដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពភ្លាមៗ។ ចេញគោលនយោបាយជាបន្ទាន់ដើម្បីធានាសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់កម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករដែលរងផលប៉ះពាល់ដោយកំណែទម្រង់ស្ថាប័ន... ដោយផ្អែកលើគោលការណ៍ដែលបានបង្កើតឡើង បន្តស្រាវជ្រាវ និងស្រូបយកមតិរបស់សមមិត្តក្នុងគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ មតិរបស់ទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពតាមរយៈការសង្ខេប; មតិរបស់អ្នកជំនាញ អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រ កម្មាភិបាលអនុវត្តជាក់ស្តែង សំដៅលើបទពិសោធន៍បរទេស ... ពិសេសស្នើឱ្យមានការសម្រួលដល់គណៈកម្មាធិការបក្ស ក្រសួង ស្ថាប័ន ថ្នាក់រដ្ឋមន្ត្រី ស្ថាប័ននានាក្រោមរដ្ឋសភា និងអង្គការនានា។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ស្រាវជ្រាវយ៉ាងសកម្មនូវគំរូផ្ទៃក្នុងរបស់ទីភ្នាក់ងារនីមួយៗ បន្ទាប់ពីការរួមបញ្ចូលគ្នា និងការបង្រួបបង្រួម។

អគ្គលេខាធិកា To Lam បានកត់សម្គាល់ថា ដំណើរការអនុវត្តចាំបាច់ត្រូវត្រួតពិនិត្យយ៉ាងដិតដល់ ដើម្បីស្វែងរក និងចម្លងការអនុវត្តល្អ និងមានប្រសិទ្ធភាព។ កែតំរូវឱ្យទាន់ពេលវេលា និងទប់ស្កាត់គម្លាត ធានាការអនុវត្តទៅតាមគោលដៅ តម្រូវការ និងផែនទីបង្ហាញផ្លូវដែលបានកំណត់។ អគ្គលេខាធិកា To Lam ជឿជាក់ថា ជាមួយនឹងការគិត និងការយល់ដឹងថ្មី ស្មារតីខ្ពស់ ការប្តេជ្ញាចិត្ត ការរួបរួមនៃការគិត និងសកម្មភាព យើងនឹងផ្តោតលើការអនុវត្តប្រកបដោយជោគជ័យនូវបដិវត្តន៍ក្នុងការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយ បង្កើតមូលដ្ឋានគ្រឹះសម្រាប់ប្រទេសយើងឈានចូលយុគសម័យថ្មី យុគសម័យនៃការអភិវឌ្ឍន៍ជាតិ និងវិបុលភាព។

ប្រភព៖ https://kinhtedothi.vn/tong-bi-thu-to-lam-thuc-hien-thang-loi-cach-mang-ve-to-chuc-bo-may-cua-he-thong-chinh-tri.html