VietNamNet 신문에 따르면, Ia Sao 1 커피 회사와 706 커피 회사의 많은 근로자(Vietnam Coffee Corporation-Vinacafe 회원)는 커피 가격이 오르면서 농산물로 사회 보험료를 내야 했기 때문에 많은 돈을 잃었다는 사실에 좌절감을 표했습니다.

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노동자들은 회사가 2024년에 사회보험료 납부를 위해 1인당 3천만~3천8백만 동(VND)에 해당하는 돈과 커피를 징수할 것이라고 밝혔습니다. 사진: TL

2022년부터는 각 근로자 회사는 손익 계산 방식으로 1헥타르의 커피 농장을 관리하도록 했습니다. 수확 후 노동자들은 회사에 신선한 커피 4톤을 지불하고 나머지는 회사가 받는 방식이었습니다. 비료, 자재, 사회보험료는 모두 노동자들이 부담했습니다.

2023년부터 현재까지 이 회사들은 하도급 계약을 맺어 왔습니다. Ia Sao 1 Coffee Company는 근로자들에게 매년 커피 1.7톤에 해당하는 사회보험료를 납부하도록 요구하는 반면, 706 Coffee Company는 1.5톤을 납부하도록 요구합니다. 특히 신규 직원(1급)이나 기존 직원(6급) 모두 동일한 금액의 사회보험료를 납부해야 한다는 점이 불만을 야기하고 있습니다.

노동자들에 따르면, 현재 시장 가격으로는 커피 1.7톤이 약 4,800만 동에 판매될 것으로 예상됩니다. 한편, 6급 근로자의 최고 사회보험료는 연간 3,000만 동(약 1,800만 동 차이)인 반면, 1급 근로자는 연간 1,400만 동(약 3,400만 동 차이)만 납부합니다.

그뿐만 아니라 회사는 매년 급여 수준에 따라 사회 보험료로 1인당 300만~1,000만 VND를 추가로 현금으로 징수합니다.

N 씨에 따르면, 그녀는 위의 계획에 동의하지 않았지만, 그럼에도 불구하고 서명해야 했습니다. 서명하지 않으면 계약이 해지되고, 더 이상 회사 직원이 아니며, 커피 배치를 반납해야 하고, 사회보험료도 납부되지 않기 때문입니다. 그동안 그녀는 수십 년 동안 이 일에 매달려 왔습니다.

"우리는 사회 보험료를 현금으로 납부하고 싶습니다. 각 계층이 그 계층에 따라 납부해야지, 불합리하게 균등하게 나누어서는 안 됩니다. 커피 가격이 오르면 우리는 이득을 보고, 내리면 우리는 손해를 봅니다. 그래야 객관적이고 공정하게 납부할 수 있습니다."라고 N 씨는 말했습니다.

노동자들은 또한 두 회사가 2023년과 2024년에 약 1,000명의 노동자를 고용하여 노동자들의 사회보험료보다 수천억 동의 초과금을 징수했지만 이를 어떤 목적으로 사용했는지는 불분명하다고 말했습니다.

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이아 사오 1 커피 회사 본사. 사진: 트란 호안

Ia Sao 1 Coffee Company의 이사는 무엇이라고 말했나요?

VietNamNet 기자와의 인터뷰에서 Ia Sao 1 Coffee Company의 이사인 Trinh Xuan Bay 씨는 회사가 2023년부터 사람들의 사회 보험료를 지불하기 위해 매년 1.7톤의 커피를 수집한다고 확인했습니다. 이는 사람들이 계약서에 서명하는 방식으로 이루어집니다.

베이 씨에 따르면, 이 회사는 이전에는 현금으로 사회보험료를 징수했지만, 커피 가격 하락으로 직원들이 납부할 돈이 없어 장기간 납부해야 했고, 어떤 경우에는 체납액이 너무 많아 직장을 그만두기도 했습니다. 베트남 커피 공사와 협의하여 커피 부문에서 사회보험료를 징수하도록 지시받은 후, 회사는 2023년부터 2027년까지 5년간 안정적인 계약 계획을 수립했습니다.

베이 씨는 근로자마다 사회보험료가 다르지만 회사는 각자에게 동일한 금액을 내고, 매년 1.7톤의 커피를 수거한다고 설명했습니다. 급여 인상률은 매년 바뀌기 때문에 회사에서 각 개인에 대한 검토와 조정이 불가능하다고 말했습니다.

이에 회사는 1~6등급의 평균 사회보험 징수 계획에 따라 계약을 안정화하기로 합의했으며, 2023년 커피 가격을 기준으로 계산하면 1인당 약 1,700만 VND를 지불해야 합니다. 이는 1.7톤에 해당합니다.

평균 계산 기준과 관련하여, 이사는 당시 6급 수급자는 연간 약 2천만 동을 납부해야 했지만, 회사는 이들의 기여금을 기준으로 1천7백만 동만 계산했다고 밝혔습니다. 1급 수급자도 같은 금액을 납부했고, 이후 동일한 금액으로 간주되었다고 덧붙였습니다.

회사가 직원 한 명당 300만~1,000만 VND를 추가로 징수하는 것에 대해, 베이 씨는 이 금액은 직원들이 스스로 지불해야 하는 사회 보험료의 10.5%에 해당한다고 설명했습니다.

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706 커피 회사는 현재 약 700명의 직원을 고용하고 있습니다. 사진: Tran Hoan

주민들에 따르면, 회사가 주민들과 체결한 커피 가격은 kg당 10,000동(1,700만 동, 약 1.7톤)이었지만, 2023년에는 kg당 13,000동(2,210만 동), 2024년에는 kg당 26,000동(4,420만 동)에 판매되었습니다. 따라서 이 금액은 근로자가 납부해야 하는 2024년 사회보험료 수준을 초과한 것입니다. 그런데 왜 10.5%가 추가로 징수되는 것일까요?

위의 질문에 대해 베이 씨는 이 내용은 계약서에 합의된 내용이라고 말했습니다.

300명이 넘는 사람들에게서 모은 차액이 어디에 사용되었는지 묻는 질문에, 베이 씨는 커피 가격이 kg당 10,000동일 때는 균등했지만, kg당 15,000~20,000동으로 오르면 회사는 이익을 늘려 매출과 이익에 투자한다고 답했습니다. 커피 가격이 kg당 5,000동으로 떨어지면 회사는 이익을 공제하여 사람들에게 지불한다고 했습니다.

베이 씨는 위의 사회보험료 징수 계획이 베트남 커피 공사의 지시에 따라 시행되고 있음을 다시 한번 확인했습니다. 의견이 접수되면 부서는 서면 보고서를 작성하여 의견을 구할 것이며, 부적절한 내용이 발견될 경우 수정을 제안할 것입니다.