FPT CEO Nguyen Van Khoa: ESG를 기회로 생각하세요

4월 23일 "새로운 시대의 지속 가능한 개발 전략"을 주제로 열린 첫 번째 ESG 베트남 포럼에서 FPT Corporation의 총괄이사이자 베트남 소프트웨어 및 정보 기술 협회(VINASA) 회장인 응우옌 반 코아 씨는 FPT의 비공식적 거버넌스 관행에 대해 공유했습니다.

코아 씨는 FPT Corporation이 ESG를 구현할 때 스스로를 대기업으로 여기지 않고 다른 일반 기업과 마찬가지로 운영한다고 말했습니다. FPT는 10년 넘게 ESG를 실천해 왔지만, 지난 4년 동안은 내부부터 모든 파트너에 이르기까지 포괄적으로 ESG를 구현하여 연결점을 구축했습니다.

코아 씨에 따르면, ESG를 전략 구축에 적용하는 것은 지속 가능성을 창출하고, 기업이 시대의 급격한 변화에 맞서 싸울 수 있는 "저항력"을 만들어내기 때문에 매우 중요합니다.

FPT CEO 응우옌 반 코아.

그는 "ESG를 핵심 운영에 도입하면 운영이 향상되고, 지속 가능한 성장이 확대되며, 좋은 환경이 조성되고, 젊은 인력을 유치할 수 있다"고 말했다.

이 행사에서 코아 씨는 FPT의 ESG 실행을 위한 3가지 원칙을 공유했습니다. 첫째, 모방하지 않는 것입니다. "우리는 배우지만 모방하지는 않습니다. 직원 수가 3~5명뿐이더라도 기업은 ESG 실행 요소를 구축해야 한다고 생각합니다."라고 코아 씨는 말했습니다.

두 번째는 물러서지 않는 것입니다. 코아 씨는 이 회사가 훌륭한 콘텐츠로 보고서를 만드는 것뿐만 아니라, 이를 자체 운영에 적용해야 한다고 말했습니다.

셋째, ESG 활동은 측정 가능해야 합니다. 정량적 측정과 정성적 측정이 있습니다.

기업이 ESG를 반드시 구현해야 하는 이유에 대한 우려에 대해 코아 씨는 ESG가 문화 교류의 공통점이며, 고객이 FPT를 떠나고 싶어하지 않는 이유는 해당 기업이 특별한 업무 문화를 제공하기 때문이라고 말했습니다.

그는 또한 FPT의 ESG 구현을 위한 전략적 프레임워크가 지속 가능한 성장 촉진, 노동 생산성 증가, 비용 절감, 행복한 근무 환경 구축, 지역 사회 기여 등 5가지 원칙을 기반으로 구축되었다고 밝혔습니다.

포럼에서 코아 씨는 FPT가 행복한 근무 환경을 구축하고, 과학 기술과 혁신을 적용한 사례를 공유했습니다. 코아 씨는 "기업이 지속 가능하게 발전하려면 근무 환경이 친절하고, 인간적이며, 창의적이어야 합니다. 그렇지 않으면 고객과 함께 일할 수 없습니다."라고 말했습니다.

그는 또한 사람 중심적인 조직인 FPT에서는 "훌륭하고 재능 있는 사람들을 확보하는 것도 중요하지만, 중요한 것은 적합한 사람을 찾는 것"이라고 말했습니다.

또한, 이 사업은 평생 학습 환경을 조성합니다. "저희는 끊임없이 배우고 공유합니다. 이것이 저희가 지난 몇 년간 꾸준히 성장할 수 있었던 이유입니다. 쯔엉 지아 빈 씨는 연간 90시간의 수업을 듣고, 저는 75시간의 수업을 듣습니다. 수업에 충분히 참석하지 못하면 13개월차 월급이 4분의 1로 줄어듭니다."

코아 씨는 또한 FPT에서 중요한 요소 중 하나는 친환경 사무실, 개방형 공간, 전기 및 물 소비량 조절, 서류 없는 사무실 구현을 통해 친환경 업무 환경을 구축하는 것이라고 말했습니다.

"저희는 30개국에 지사를 두고 있으며, FPT의 에너지 소비를 최대한 낮게 유지할 방법을 항상 고민하고 있습니다. 전력 소비를 관리하고 종이 없는 업무 시스템을 운영하고 있습니다."라고 코아 씨는 말했습니다.

행사에서 코아 씨는 정부가 법적 프레임워크와 국가 ESG 표준을 발행할 것을 제안하면서, FPT가 베트남에 적합한 ESG 지수 세트를 표준화하고 국제 표준에 접근하는 데 동참할 준비가 되었다고 밝혔습니다.

FPT 대표는 이와 함께 ESG를 구현하는 기업에 대한 녹색 금융, 자본 인센티브를 촉진하고 중소기업의 재정적 부담을 줄이는 방안도 제안했습니다.

특히 FPT는 기업이 주도하는 국내 ESG 네트워크를 구축하기 위한 이니셔티브도 시작했으며, 국가 ESG 생태계 구축, ESG를 제품과 서비스에 통합, 교육에 ESG 도입, ESG에 대한 인식 제고 등의 구체적인 활동을 추진했습니다.

"ESG를 부담으로 여기지 말고, 기회로 생각하세요. ESG를 기회로 생각하면, 항상 성공할 수 있는 방법이 있습니다."라고 코아 씨는 말했습니다.

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푸옹 호앙

출처: https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/kinh-doanh/ceo-fpt-nguyen-van-khoa-hay-coi-esg-la-mot-co-hoi/20250425014710903