실질적인 행동으로 근로자를 돌보다

도당위원회 부서기이시며 도인민위원회 위원장이신 팜득안 동지께서 어려운 처지에 있는 노동자들에게 선물을 전달하셨습니다. — 파므득안(Pham Duc An) 도당위원회 부서기이자 도인민위원회 위원장께서 2025년 노동자의 달을 맞아 어려운 처지에 있는 노동자들에게 선물을 전달하셨습니다.

하투구는 2025년 7월 10일, 지방 기업에 소속된 24개 기층 노동조합으로 구성된 신모델 노동조합 조직을 설립한 지방 최초의 자치단체입니다. 조합원과 직원 수는 1,500명이 넘습니다. 설립 직후, 하투구 노동조합 집행위원회는 첫 회의를 개최하고 2025년 하반기 사업 계획을 수립 및 시행하기로 결정했습니다. 하투구 노동조합은 조직을 구축하고 조합원들의 생각과 삶을 이해하며, 직원들의 정당한 권익을 보호하는 활동을 펼치는 데 중점을 두고 있습니다.

할머니 팜타이하이, 하투구 노동조합 위원장은 이렇게 말했습니다. "하투구 노동조합은 설립 직후부터 풀뿌리 노동조합들이 노동자 협의회를 조직하고, 사용자와 대화하고, 단체협약을 협상, 체결 및 조정하고, 법률 자문과 법률 지원을 배포하고 제공하도록 적극적으로 지원했습니다. "노조 쉼터", "노조원 복지", "뗏섬베이"와 같은 생활 지원 프로그램들이 지속적으로 홍보되고 있으며, 이는 새로운 환경에서 노동자와 노동조합 간의 "가교" 역할을 하고 있음을 보여줍니다."

최근 이 지역의 모든 직급 노동조합은 노동자와 근로자의 삶을 돌보기 위한 많은 실질적인 활동을 시행해 왔으며, 특히 7월 28일(1929-2025) 베트남 노동조합 창립 96주년을 기념하는 일련의 행사를 통해 그 효과가 입증되었습니다. 대표적인 사례는 7월 25일 박낭꽝닌 신발 회사(마오케구) 노동조합이 주최한 "노동조합 식사" 프로그램으로, 약 1,600명의 노동자에게 55,000동(회사 노동조합은 식사당 35,000동 지원) 상당의 식사를 제공했습니다. 성 노동조합은 보건부 와 협력하여 우엉비 도시 환경 및 건설 주식회사 소속 여성 노동자 121명을 대상으로 생식 건강 검진 및 상담 프로그램을 진행했습니다. 이를 통해 242건의 초음파 검사를 실시하여 자궁 근종, 난소 낭종 등 질병 징후가 있는 많은 사례를 발견하였고, 이 중 35건에 처방을 내리고, 7건에 시술을 시행하였으며, 기타 많은 사례가 적절한 치료 조언을 받았습니다.

2025년 초부터 도내 모든 직급의 노조는 어려운 상황에 처한 수천 명의 노조원과 노동자들을 지원하기 위해 적극적으로 자원을 동원하고 효과적으로 배분해 왔습니다. 2025년 노동자의 달에만 도노동조합연맹은 특히 어려운 상황에 처한 362명의 노동자들에게 수백 개의 선물을 전달하고, 두 개의 우수 노동조합 및 팀에 포상을 수여했습니다. 이를 통해 노동자들이 어려움을 극복하고 노동 생산에 열정적으로 참여하도록 더욱 동기를 부여했습니다.

또한 이번 행사에서 총 7억 2천만 동(VND)의 지원 예산으로 11개의 "노조 쉼터"가 착공 및 수리되었습니다. 이는 "상호 사랑"의 정신과 노조 조직의 배려와 "누구도 소외시키지 않는" 책임감을 여실히 보여주는 사례입니다. 또한, 저소득층 근로자 지원 기금은 320명의 근로자에게 총 80억 동(VND) 이상을 지급하여 110.7%의 기여를 달성했습니다. 이는 근로자들이 재정적 어려움을 해결하고 삶의 질을 향상시키며 기업 에 대한 헌신에 대한 확신을 가질 수 있도록 지원하는 데 기여했습니다.

노동자와 정부, 기업, 그리고 각급 노동조합 간의 대화 활동은 도내 각급 노동조합을 통해 추진되어 왔으며, 이를 통해 노동자들의 정당한 열망과 바람을 경청하고 이해하고 신속하게 해결할 수 있는 실질적인 장을 마련했습니다. 2025년 초부터 도 전역에서 8,500명 이상이 참여하는 210개의 대화 프로그램을 진행했습니다. 특히 2025년 노동자의 달을 맞아 도 지도부와 노동자 간 간담회를 통해 12개의 중요한 의견과 권고가 제시되었습니다. 이러한 의견과 권고는 도 지도부와 각 부서 대표들이 직접 전달하고 답변함으로써 지역 사회경제 발전 과정에서 노동자들의 목소리에 귀 기울이고 함께하는 열린 자세를 분명히 보여주었습니다.

최근 몇 년간 이룬 성과는 노조원과 근로자의 물질적, 정신적 삶을 포괄적으로 돌보는 노동조합의 역할과 위상이 점차 중요해지고 있음을 분명히 보여주었습니다. 노동조합은 근로자들이 직장에서 안정감을 느낄 수 있도록 든든한 지원군이자 동반자로서, 지방의 사회경제적 발전에 중요한 기여를 하고 있습니다. 혁신과 통합의 여정에서 모든 단계의 노동조합은 기업과 근로자의 조화로운 발전을 위한 "근로자의 믿음직한 친구"로서의 역할을 더욱 확고히 해왔습니다.

트룩린

출처: https://baoquangninh.vn/cham-lo-cho-nguoi-lao-dong-bang-nhung-viec-lam-thiet-thuc-3368694.html