호치민시 인민위원회 위원장 응우옌 반 즈옥: 168개 구, 코뮌, 특구는 168개의 건강한 "세포"가 되어야 합니다.

8월 15일, 호치민시 탄딘구 당위원회는 2025~2030년 임기 제1차 대의원대회를 개최했습니다.

호치민시 당위원회 부서기, 호치민시 인민위원회 위원장인 응우옌 반 두옥이 참석하여 대회를 지휘하는 연설을 했습니다.

Chủ tịch UBND TP HCM Nguyễn Văn Được: 168 phường, xã, đặc khu phải là 168 — 호치민시 인민위원회 위원장 응우옌 반 두옥이 탄딘구 의회에 참석했습니다.

호치민시 인민위원회 위원장은 이번 대회가 전국적으로 행정 경계 정리와 조직 기구에 있어 전례 없는 혁명이 일어나고 있는 특별한 상황에서 개최되었다고 말했습니다.

2단계 지방정부 모델이 전국적으로 시행된 지 1.5개월이 되었습니다. 이는 중요한 이정표입니다.

2단계 정부기구는 안정적으로 운영되고 있다.

호치민시 인민위원회 위원장은 대회 정치 보고서에 크게 동의하며, 탄딘구가 이룬 중요하고 포괄적인 성과를 높이 평가했습니다.

호치민시 인민위원회 위원장에 따르면, 2단계 지방정부 모델을 시행한 지 1.5개월이 지났지만 여전히 많은 문제와 혼란이 있지만, 구당위원회의 강력한 지도 덕분에 기구가 빠르게 안정되었고, 시설이 넓어졌으며, 지역 주민과 조직에 봉사하는 사업이 잘 이행되었습니다.

"저는 몇몇 주민들과 전직 지도자들을 만났는데, 그들은 모두 이 구에 왔을 때 공무원과 공무원들이 더 나은 서비스와 열정적인 서비스를 제공했다고 말했습니다. 그들을 안내하고 지원해주는 사람들이 있었습니다." 호치민시 인민위원회 위원장은 이것이 탄딘 구가 매우 자랑스러워하는 일이라고 강조하며 말했습니다.

또한, 우리 구는 영웅적 혁명 전통을 계승하고, 정치적 임무를 훌륭히 수행하며, 공동의 성공에 기여했습니다. 인민들의 물질적, 정신적 생활이 향상되었습니다.

호치민시 당 위원회 상임위원회를 대표하여 호치민시 인민위원회 위원장은 탄딘구 당 위원회의 성과를 인정하고 칭찬했습니다.

" 경제적으로 강하고, 사회적으로는 녹색이며, 마음은 붉은색"

호찌민시 인민위원회 위원장은 40년이 넘는 개혁을 통해 국가는 큰 성과와 잠재력, 위상, 그리고 국제적 명성을 얻었습니다. 호찌민시와 그 주변 지역, 그리고 각 지방은 새로운 시대, 즉 국가 발전의 시대로 접어들 준비를 하고 있습니다.

앞으로 이 도시는 국민과 함께 발전하고, 경제적 힘뿐만 아니라 문화, 예술, 스포츠, 엔터테인먼트, 현대적이고 역동적인 라이프스타일이 풍부한 녹색, 스마트, 창의적인 개발을 갖춘 "국제적 거대 도시"가 되겠다는 포부를 실현하기 위해 많은 기회와 이점이 있지만, 어려움 과 과제도 많을 것입니다. 2030년까지 세계에서 가장 살기 좋은 도시 100위에 진입하기 위해 노력하고 있으며, 2045년 비전을 가지고 있습니다.

따라서 호치민시의 168개 코뮌, 구, 특별구역은 "경제적으로 강하고, 사회적으로 녹색이며, 마음이 붉은" 도시를 만들기 위해 168개의 진정으로 건강한 "세포"로서의 사명을 명확히 인식해야 합니다.

호치민시 인민위원회 위원장은 탄딘구를 비롯한 167개 코뮌, 구, 특별구역이 진정으로 건강한 '세포'가 되어 도시를 건강하게 만들기를 바랍니다.

앞으로 호치민시 인민위원회 위원장은 탄딘구에 5가지 핵심 업무를 수행하라고 요청했습니다.

첫째, 도시 질서 관리와 관련된 경제 발전입니다 . 현재 떤딘구와 과거 1군은 호치민시의 중심지였으며, 경제 및 사회 발전은 도시에 매우 중요합니다.

떤딘 구의 경제 기둥은 무역, 서비스, 그리고 관광입니다. 따라서 더욱 문명화되고 현대적인 무역 및 서비스 시스템을 구축할 필요가 있습니다. 딴딘 구와 다까오 구의 두 전통 시장은 친환경적이고 깨끗하며 아름답고 안전하며 문명적이고 예의 바르게 재편되어야 합니다. 호객 행위나 비위생적인 행위는 없어야 합니다.

동시에 문명화된 도시 생활 방식을 구축합니다. 탄딘구를 개방적이고, 푸르고, 깨끗하고, 아름답고, 안전한 도로와 보도를 갖춘 살기 좋은 지역으로 조성하고, 문화적, 역사적 가치와 유물을 관광 자원으로 개발하며, 도시 기반 시설을 현대화하고, 전력 시스템을 지하화하며, "녹색 지역" 프로젝트를 구축합니다.

둘째, 디지털 전환과 행정 개혁을 추진하고, 2단계 정부를 효율적으로 운영하여 국민과 기업에 더 나은 서비스를 제공하는 것입니다. 떤딘구는 당 사업, 행정 관리, 사회 관리 분야에서 디지털 전환을 선도적으로 도입해야 합니다.

셋째, 인민의 삶을 돌보는 것입니다 . 구당위원회는 사회보장 정책을 효과적으로 이행하고, 특히 정책 대상자와 취약계층의 물질적·문화적 삶을 개선하고 향상시키기 위한 요구를 충실히 이행하기 위해 인민의 힘과 자원을 동원하고 국가 자원을 결집하는 포괄적인 해결책을 마련해야 합니다.

동시에 호치민시의 전형적인 가치인 '충성심'을 장려합니다.

넷째, 정치적 안정을 유지하고, 안보와 국방을 보장하며, 경제, 문화, 사회 발전의 목표에 봉사하고, 국민을 보살피고, 국민을 위한 평화로운 생활 환경을 조성합니다.

다섯째, 진정으로 깨끗하고 강력한 당을 건설하는 데 주력합니다. 점점 더 강력해지는 선거구 정치 체제를 건설하여 대회에서 제시한 결의안을 성공적으로 시행할 수 있는 역량을 갖추도록 합니다.

특히, 탄딘구의 간부, 공무원, 공공근로자 팀은 단결 정신을 지속적으로 고취하고, 모범을 보이고, 손을 잡고 단결하여 "성심을 다해" 영웅적 혁명 역사적 전통에 대한 자부심을 가지고 지정된 임무를 훌륭하게 수행해야 합니다.

각 간부는 "행정적 사고"에서 "봉사적 사고"로, "모든 것을 책임감 있게 하는 것"에서 "모든 것을 철저히 하는 것"으로, "사람들이 신뢰하고, 동의하고, 지지하도록 하는 것"으로 의식하고 강력하게 전환해야 하며, "5진실 - 6명확성 - 7대담함"이라는 모토를 잘 이행해야 합니다.

출처: https://ttbc-hcm.gov.vn/chu-tich-ubnd-tp-hcm-nguyen-van-duoc-168-phuong-xa-dac-khu-phai-la-168-te-bao-khoe-manh-1019363.html