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도인민위원회 사무국 당위원회 제1차 대회, 임기 2025-2030년

8월 1일 오후, 성 인민위원회 사무국 당위원회는 2025-2030년 임기 제1차 대회를 개최했습니다.대회에 참석한 동지는 다음과 같습니다.성 당위원회 부서기, 성 인민위원회 당위원회 서기, 성 인민위원회 위원장 Phan Huy Ngoc;성 당위원회 상무위원회 위원, 성 인민위원회 당위원회 부서기, 성 인민위원회 상임부위원장 Nguyen Manh Tuan;성 당위원회 상무위원회 위원, 성 인민위원회 당위원회 부서기, 성 인민위원회 부위원장 Hoang Gia Long.또한 전체 당위원회에서 당원 136명을 대표하는 129명의 대의원이 참석했습니다.

Báo Tuyên QuangBáo Tuyên Quang01/08/2025

판 후이 응옥 동지, 도당위원회 부서기, 도인민위원회 위원장 및 대회에 참석한 대의원들.
판 후이 응옥 동지, 도당위원회 부서기, 도인민위원회 위원장 및 대회에 참석한 대의원들.

깨끗하고 강력한 파티

뚜옌꽝성 인민위원회 사무실 당위원회는 뚜옌꽝성과 하장성 인민위원회 사무실 당위원회를 통합하여 설립되었습니다. 당위원회는 6개의 산하 당조직과 136명의 당원으로 구성되어 있습니다. 2020년부터 2025년까지 뚜옌꽝성 인민위원회 사무실 간부와 당원들은 모든 분야에서 단결, 일치단결, 그리고 높은 결의의 전통을 고수하며 주어진 임무를 완수해 왔습니다.

동시에 자문 업무를 잘 수행하고, 도 인민위원회를 보좌하며, 도당위원회, 인민의회, 도 인민위원회의 지도 및 지도 활동을 수행하며, 특히 도 인민위원회가 도당대회 결의에 명시된 목표를 달성하기 위해 실행하고 지도하도록 자문합니다.

황자롱 동지, 성 인민위원회 부위원장께서 대회에서 연설하셨습니다.
황자롱 동지, 성당위원회 부서기, 성인민위원회 부위원장께서 대회에서 연설하셨습니다.

임기 말까지 당위원회는 목표를 기본적으로 달성하고 초과 달성했습니다. 그중 당원의 96%가 임무를 잘 수행한 것으로 평가되었고, 간부와 당원의 95% 이상이 선진 노동자 칭호를 획득했습니다. 도(省)인민위원회 사무국 당위원회는 항상 깨끗하고 강력한 당위원회로 인정받아 왔습니다.

할당된 모든 작업을 통합하여 완료합니다.

"단결-규율-창의-발전"의 정신에 따라, 이번 대회는 2025-2030년 임기의 전반적인 방향과 목표를 논의하고 설정하는 데 주력했으며, 주요 획기적 과제는 다음과 같습니다. 도 인민위원회가 연간 사회경제 발전, 안보 및 국방 계획의 주요 목표를 완수하고, 도 당 대회 결의안의 목표를 차기 임기에 완수하도록 지도하고 운영하도록 조언, 제안 및 지원합니다.

판 후이 응옥 동지, 도당위원회 부서기, 도인민위원회 위원장 및 도인민위원회 간부들이 2025-2030년 임기 도인민위원회 사무국 당위원회 제1차 집행위원회에 참석한 동지들에게 축하의 꽃을 전달했습니다.
판 후이 응옥 동지, 도당위원회 부서기, 도인민위원회 위원장 및 도인민위원회 간부들이 2025-2030년 임기 도인민위원회 사무국 당위원회 제1차 집행위원회에 참석한 동지들에게 축하의 꽃을 전달했습니다.

이와 함께 당의 투쟁 능력을 강화하고, 조직을 간결하고, 강력하고, 효율적이고, 효과적이고, 효율적으로 배치하며, 부패, 낭비, 부정부패의 예방과 투쟁을 추진하고, 행정개혁의 질을 향상시키고, 과학 기술을 발전시키고, 혁신과 디지털 전환을 추진하는 등에서 획기적인 진전을 이룩해야 합니다.

구체적인 목표 그룹에서 도인민위원회 사무실 당위원회는 당원의 100%가 당의 지시와 결의, 국가 법률을 완전히 이해하고 학습하고, 소속 당 세포와 당원의 90% 이상이 임무를 성공적으로 완수하고, 공무원, 공공 직원 및 근로자의 95% 이상이 고급 노동자라는 칭호를 획득하고 정보 기술을 활용하여 임무를 수행하도록 노력합니다.

대회에서 황자롱(黃家龍) 성당위원회 부서기 겸 성인민위원회 부위원장은 다음과 같이 강조했습니다. 2025년부터 2030년까지 성인민위원회 사무실에 대한 요구는 점점 더 높아지고 포괄적입니다. 따라서 성인민위원회 사무실 당위원회는 합병 이후 부서의 조직 및 운영을 적극적으로 안정화하고, 현행 두 거점 운영의 효율성을 더욱 향상시키기 위한 어려움을 시급히 극복해야 합니다. 이는 도전이자 경영 사고를 혁신하고 업무 프로세스를 개선할 수 있는 기회입니다.

또한, 정보기술의 응용을 촉진하고, 경영운영의 전면적 디지털 전환을 추진하여 디지털화, 공개화, 투명화, 효율적인 업무 환경을 구축합니다.

대의원들은 대회에서 내용을 승인하기 위해 투표합니다.
대의원들은 대회에서 내용을 승인하기 위해 투표합니다.

그는 또한 도인민위원회 사무실 당위원회가 총괄 자문 업무의 질을 지속적으로 향상시키고, 부문 간 협력을 강화하고, 간부의 각 분야의 역할과 책임을 명확히 하며, "각자에게 일이 있다"는 것을 보장하고, 업무가 중복되거나 누락되는 것을 방지할 것을 제안했습니다.

특히 당 건설을 강화하고, 단결 정신을 고취하며, 새 시기의 요구와 임무를 실현할 수 있는 강한 정치적 의지와 양호한 도덕성, 깊은 전문적 자질을 갖춘 "홍색과 전문가적"인 사무직원 대열을 건설해야 합니다.

대회는 당위원회 임명에 관한 결정을 발표했습니다. 2025-2030년 임기 성(省) 인민위원회 사무국 당위원회 검사위원회 임명에 관한 결정, 2025-2030년 임기 상급 당대회 참석 대의원 임명에 관한 결정이 발표되었습니다. 라이 티 흐엉 동지는 2025-2030년 임기 성(省) 인민위원회 사무국 당위원회 서기로 임명되었습니다.

뉴스 및 사진: Moc Lan

출처: https://baotuyenquang.com.vn/tin-noi-bat/202508/dai-hoi-dang-bo-van-phong-uy-ban-nhan-dan-tinh-lan-thu-i-nhiem-ky-2025-2030-6aa2024/


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