행정업무에 대한 정보 보안 확보

디지털 전환 시대에는 네트워크 환경의 온라인 데이터 시스템이 중요한 역할을 하며, 전체 시스템의 원활한 운영을 좌우하고 네트워크 보안 및 정보 보안을 확보하는 것이 가장 중요한 요소로 여겨집니다. 최근 들어 이러한 문제의 중요성을 인식하고, 각 성(省)과 각 부처, 지부, 기능 단위는 디지털 환경에서 국가 행정 기관의 안전하고 원활한 운영을 보장하기 위해 다양한 동시적인 작업과 솔루션을 시행해 왔습니다.

광닌성 공공행정서비스센터 직원은 광닌성 전자정부 시스템을 이용하는 사람들의 행정절차를 해결합니다.

광닌성은 종합적인 디지털 전환을 위한 데이터베이스 구축을 위해 현재까지 32개의 전문 데이터베이스를 국가 데이터 시스템과 연결하여 관리 및 운영 활동을 지원하고, 부처, 지부, EMC 시스템 등의 데이터베이스 및 정보 시스템을 성 정보 시스템과 연결하여 문서 송수신 및 행정 절차 처리를 지원했습니다. 또한, 전자 정부 시스템 구축을 완료하고, 군 단위의 공유 전자 문서 데이터베이스를 구축하여 새로운 행정 단위가 2단계 정부 모델에 따라 검색하고 활용하여 원활하고 원활하게 업무를 수행할 수 있도록 했습니다. 각 자치구, 구, 특구는 기본적으로 데이터 시스템 운영을 위한 IT 인프라를 갖추고 있습니다. 동시에 공공행정서비스센터의 주민과 공무원에게 서비스를 제공하기 위한 인프라, 송전선, 장비 등을 확보해야 합니다.

이와 함께 디지털 전환 및 정보기술(IT) 적용 과제를 추진하여 추진력을 확보하고 있습니다. 또한, 문서 편집 및 디지털화, 행정절차 정보 시스템 개선, 온라인 공공 서비스의 효과적인 제공 강화를 위한 피크타임을 정기적으로 운영하고 있습니다.

행정기관 운영에 있어 데이터베이스 시스템 구축 및 활용 성과가 높아짐에 따라, 시스템의 네트워크 보안 및 정보 보안 확보 필요성이 더욱 시급해졌습니다. 중앙 정부의 규정과 지방 정부의 정치 시스템 디지털 전환 활동에서의 연결성, 동기화, 국가 기밀 유지에 대한 지침을 이행하기 위해, 과학기술부는 기술관리디지털전환부와 정보통신기술센터에 여러 동기화 솔루션을 구축하도록 지시했습니다. 특히, 정보통신기술센터는 도 데이터통합센터(IDC)의 기술 인프라, 플랫폼, 정보 시스템의 현황을 검토 및 평가하여 국가 데이터센터 연결 요건을 충족하기 위해 업그레이드, 교체, 보완해야 할 내용을 파악했습니다. 이에 따라 국가 데이터센터로 이전될 주요 정보 시스템 및 데이터베이스와 도 IDC에서 계속 유지 관리될 시스템을 명확하게 파악하고, 전환 후 안전성과 안정적인 운영을 보장하기 위한 계획을 수립했습니다.

동시에, 성은 성 사이버 보안 통제 센터(SOC) 구축에도 박차를 가하고 있습니다. 현재 성 경찰은 광닌성 사이버 보안 센터 사업 투자 정책 승인을 위해 성 당위원회와 성 인민위원회에 제출할 보고서를 작성하고 있으며, 공안부 에 보고하여 승인을 받고 있습니다. 성 경찰과 관련 부서, 지부, 부문 및 지방 자치 단체는 국가 사이버 보안 센터와 협력하여 성 당위원회와 성 데이터 통합 ​​센터의 3단계 중요 정보 시스템에 대한 모니터링 및 사고 대응 조정을 지원하는 장비를 설치하고 기술 솔루션을 구축하고 있습니다.

국토계획, 계획 및 측량, 지도 제작 및 원격 탐사 관리부(농업환경부) 직원들이 이 지방의 국가 토지 데이터베이스 시스템 업데이트 진행 상황을 검토하고 있다. 사진: 황응아.

디지털 전환 시스템 구축 및 운영에 있어 인적 자원의 질을 가장 중요한 요소 중 하나로 인식하고, 도와 산하 부처, 지부, 기능 단위는 국가 디지털 전환을 지원하기 위해 공무원 및 공공기관 임직원을 위한 과학, 기술, 혁신, 디지털 역량, 그리고 기초 디지털 기술 교육 프로그램을 집중적으로 개발, 배포, 운영해 왔습니다. 올해 초부터 도 전역에서 네트워크 정보 보안 전문 IT 석사 과정 1개, "디지털 전환 및 에너지" 해외 연수 과정 1개, 인공지능 및 네트워크 정보 보안 전문 직무 기술 연수 과정 1개를 운영했습니다. 또한 도 전역의 기관 및 단위는 약 600명의 학생을 대상으로 지식, 자격, 그리고 디지털 역량을 향상시키기 위한 14개 연수 과정을 적극적으로 운영했습니다.

또한, 성은 공무원들을 해외 연수 및 양성 프로그램에 지속적으로 파견하여 공공 서비스 성과의 질과 기술을 향상시키고 통합 및 개발 요구를 충족시키고 있습니다. 동시에 과학기술, 혁신, 디지털 전환 분야의 인력을 유치, 채용 및 보상하는 정책을 검토, 개발 및 적용하고, 국가 기관에서 근무하는 네트워크 안전 및 보안을 보장하기 위한 전문 인력을 확보하여 분야, 지역 및 지역의 특성에 맞게 충분한 양과 질을 보장합니다. 최근, 꽝닌성 인민위원회는 2025년 7월 17일자 결의안 제57/2025/NQ-HDND를 통과시켜 2025년부터 2030년까지 꽝닌성 정치 시스템 기관의 과학기술, 혁신, 디지털 전환 분야 인력 유치 및 지원 정책을 규정함으로써, 성의 국가 행정 기관 운영에서 디지털 전환 활동에 필요한 고품질 인력을 확보하겠다는 결의를 보여주었습니다.

송하

출처: https://baoquangninh.vn/dam-bao-an-ninh-mang-an-toan-thong-tin-cho-hoat-dong-cua-bo-may-hanh-chinh-3381155.html