12월 4일, 제16기 하이퐁 시 인민위원회(2021-2026년 임기) 제21차 회의에서 하이퐁시 인민위원회 대표들은 2024-2030년 기간 동안 하이퐁 대학교의 우수한 인력을 지원, 유치, 양성하기 위한 메커니즘과 정책에 대한 제안을 발표했습니다.
2021~2026년 임기 제16기 하이퐁시 인민의회 제21차 회의 장면
제안서에 따르면, 지원 대상은 기술, 항만 서비스, 물류, 정보기술, 소프트웨어, 어학(한국어, 일본어), 무역 및 서비스 분야의 강사로 모집된 교수, 부교수, 박사입니다.
하이퐁은 교수(국내외)인 강사들에게 5억 VND의 일회성 지원을 제공할 계획입니다. 준교수 4억 VND; 박사학위 3억 동. 선진국 출신 박사과정 강사에 대한 지원금은 4억 VND입니다. 현재 본교에 재직 중인 강사가 유학을 위해 파견되는 경우에도 박사학위를 취득하거나 교수 또는 준교수가 될 경우 2억 VND의 지원금을 받게 됩니다.
모든 수혜자는 돈을 받은 날로부터 최소 5~6년 동안 학교에서 일하기로 약속해야 합니다. 만약 그들이 과제를 준수하지 않거나, 2년 연속으로 과제를 완수하지 않거나, 자발적으로 직장을 그만두거나, 해고에 해당하는 징계를 받을 경우, 그들은 위 금액의 2배를 보상해야 합니다.
하이퐁은 2025~2030년 기간 동안 하이퐁 대학교에 250억 VND를 지출하여 교수 4명, 부교수 4명, 박사 64명을 유치하고 58명을 교육에 파견할 계획입니다.
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