교육 분야의 65가지 전형적인 선진 모델에 대한 보상

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4월 25일, 디엔비엔성 교육 훈련부는 디엔비엔성 교육훈련 부문 선진 모델에 관한 제6차 컨퍼런스(2025-2030)를 개최했습니다.

디엔비엔성 인민위원회 부위원장 부아방 동지가 회의에 참석하여 연설했습니다.

부아방 동지가 회의에서 연설했습니다.

컨퍼런스에서의 특별 공연

뛰어난 교사와 학생들이 감동적인 이야기를 공유합니다

평가에 따르면, 지난 5년 동안 디엔비엔성의 교육훈련 부문은 애국심에 입각하여 지방과 교육부의 모방 목표와 기준을 달성하기 위해 모든 어려움을 극복해 왔습니다. 예를 들어, 인프라를 표준화 방향으로 투자하여 사회의 발전 요구를 점차 충족시켰습니다. 간부, 교사 및 직원의 질이 향상되었습니다. 매년 학생들이 수업에 참석하도록 동원하는 비율이 증가했습니다. 직업 학교 및 대학으로의 학급, 수준 및 시험 통과율이 해마다 높아졌습니다. 5세 아동을 위한 보편적 미취학 교육의 질을 유지하고 개선했습니다. 2단계의 보편적 문해력 수준을 달성했습니다. 3단계의 보편적 초등 교육 수준을 달성했습니다. 3단계의 보편적 중등 교육 수준을 달성했습니다... 모방 운동과 캠페인을 잘 유지하고 실행했습니다. 유리한 영역에서 어려운 영역까지 많은 전형적인 사례를 발견하여 전파하고 복제했습니다.

회의에서 Vu A Bang 동지는 디엔비엔성 교육훈련 부문 전반, 특히 간부, 교사, 학생들의 성과를 인정하고 칭찬했습니다. 디엔비엔성 인민위원회 부위원장은 교육훈련부가 모방 운동 조직 내용, 형식, 방법을 지속적으로 혁신하여 각 간부, 교사, 직원, 학생의 실용성과 효과를 보장할 것을 요청했습니다. 어려운 분야의 교육 및 학습 질 향상, 정보 기술 적용 촉진, 교육 관리 혁신 등 해당 부문의 특정 과제와 관련된 모방 운동을 시작해야 합니다. 시의적절하고 공개적이며 투명하고 실질적인 보상에 중점을 두고, 뛰어난 업적, 다양한 계획, 교육, 관리 및 학습 혁신을 이룬 집단과 개인을 표창해야 합니다. 선진 사례, 모범 사례, 창의적인 업무 수행 방식에 대한 홍보와 복제를 강화하여 해당 부문과 사회 전반에 확산과 영감을 제공해야 합니다. 칭찬받은 모델들은 계속해서 노력하고, 분투하고, 열정의 불꽃을 유지하며, 교육 사업에 더 많이 기여하고 있습니다. 각급 당위원회, 기관, 부서, 지부는 계속해서 교육훈련 부문의 발전을 위한 더욱 유리한 조건을 조성하고 있습니다...