기업 R&D 자금은 최대 80%까지 지원될 예정이다.

기술 개발의 초점을 기업으로 전환

과학기술부 장관 응우옌 마잉 훙은 5월 13일 본회의에서 제15대 국회 9차 회의 프로그램의 틀 안에서 과학 기술혁신법 초안에 대한 국회 의원들의 의견을 설명하면서, 기술 개발의 초점을 기업으로 옮겨야 한다고 강조했습니다.

응우옌 마잉 훙 장관에 따르면, 이 법안 초안에서는 처음으로 기업의 연구 개발(R&D) 활동과 혁신을 촉진하는 정책을 규제하는 별도의 장이 마련되었습니다.

이에 따라 기업들은 자체 자원뿐 아니라 국가 재정 지원 정책을 통해 국가 예산의 지원을 받아 R&D에 투자할 수 있도록 적극 권장받고 있습니다. 국가는 1동을 지출하여 기업으로부터 3~4동을 유치하는 원칙을 적용합니다. 과거에는 기업 R&D에 대한 국가 예산 지원이 10%에도 미치지 못했지만, 앞으로는 70~80%까지 늘어날 것으로 예상됩니다.

과학기술부 장관 응우옌 마잉 훙은 과학기술혁신법 초안에 대한 국회의원 들의 의견을 설명했습니다.

또한, 이 법안은 기업이 기업의 연구개발(R&D) 활동 비용을 최대 한도 없이 생산 및 사업 비용으로 회계 처리할 수 있도록 허용합니다. 이전에는 매출의 약 1%만 연구개발에 지출되었고, 수익성이 있는 기업에만 적용되었습니다. 이러한 비용은 150%의 우대 계수로 세금 공제 혜택을 받을 수 있으며, 전략 기술에 투자하는 경우 최대 200%까지 공제받을 수 있습니다.

또한, 수익성 있는 기업은 세전 이익을 과학, 기술 및 창의적 스타트업에 대한 투자 기금을 설립하는 데 할당할 수 있도록 허용하여 기업, 특히 대기업이 창의적 스타트업, 연구 개발, 신기술 및 새로운 획기적인 비즈니스 모델을 지원하도록 장려합니다.

국가는 또한 국내 기업으로부터 과학기술제품을 우대적으로 구매하는 정책을 가지고 있으며, 대출금리 지원 등 다양한 정책을 통해 기업이 기술혁신에 투자하도록 지원하고 있습니다.

구체적인 재정 메커니즘이 필요합니다.

이전에 이 문제를 논의하면서, 랑선 대표단의 팜 쫑 응이아 대표는 초안이 기업을 중심으로 혁신 시스템을 촉진하는 제33조, 국내 과학 기술 제품 구매를 장려하는 제66조, 혁신적인 스타트업 기업을 지원하는 제36조 및 제39조와 같은 규정을 통해 기업의 역할을 강조했다고 말했습니다.

그러나 대표단은 제66조에 최초 3~5년간 대출 이자 면제, 신용 보증, 그리고 제68조에 혁신 바우처 제도 추가 등 구체적인 인센티브를 추가할 것을 제안했습니다. 이에 따라 기업, 특히 중소기업은 이러한 "바우처"를 사용하여 연구소 및 대학의 연구, 컨설팅 또는 기술 서비스 비용을 지불할 수 있습니다. 이는 많은 국가에서 이미 적용되어 성공적인 결과를 얻은 제도입니다.

대표 Tran Thi Nhi Ha (하노이시 대표단).

하노이시 대표단의 Tran Thi Nhi Ha는 디지털 전환, 연구, 과학기술 응용, 기술 혁신에 투자하는 기업에 대한 인센티브에 관한 결의안 57호, 결의안 193호, 결의안 95호의 조항을 인용하며, 기업의 과학기술개발기금 공제 한도를 최대 5%로 제한한 법안 초안 조항은 적절하지 않다고 말했습니다.

하 의원에 따르면, 초안의 조항에 따르면 기업들은 국가 경쟁력 향상에 중요한 요소인 기술과 혁신에 장기적으로 투자할 동기와 자원이 모두 부족하다.

대표는 "과세소득의 최대 15%까지 과학기술개발기금을 설립하도록 허용하고, 칩, AI, 빅데이터 등 첨단·전략기술 분야 기업의 경우 최대 20%까지 지원해 연구·혁신 투자 여력을 충분히 확보하자"고 제안했다.

투자 유치 및 인적 자원 개발을 위한 재정 지원과 관련하여, 라오까이 대표단의 숭아렌(Sung A Lenh) 대표는 이 초안이 기업의 과학, 기술 및 혁신 투자를 장려하는 데 진전을 이루었다고 평가했습니다. 그러나 구체적이고 간단하며 접근 가능한 재정 메커니즘이 없다면 이러한 정책은 실행하기 어려울 것이며, 특히 경제에서 큰 비중을 차지하는 중소기업에게는 더욱 어려울 것입니다.

성아렌(Sung A Lenh) 씨는 높은 적용 가능성과 상용화 잠재력을 갖춘 기술 프로젝트에 대해 국가가 기업과 위험을 분담하는 메커니즘에 대한 규정을 추가할 것을 제안했습니다. 기업의 과감한 투자를 장려하기 위해서는 보증, 창업자금 대출, 우대 금리와 같은 유연한 금융 수단이 필요합니다.

"인적자원 개발 측면에서 이는 핵심 요소이지만, 근무 환경 처리 및 국내외 전문가 유치 절차 측면에서 여전히 병목 현상이 존재합니다. 기업의 내부 인적자원 교육 지원 정책 초안을 보완하여 시장 수요에 따른 교육 입찰 메커니즘을 구축하고, 특히 매력적인 근무 환경을 갖춘 인재와 선도적 전문가를 유치하기 위한 구체적인 정책을 제안합니다."라고 대표는 말했습니다.

월광

출처: https://doanhnghiepvn.vn/cong-nghe/ngan-sach-tai-tro-ve-rd-cua-doanh-nghiep-se-len-toi-80/20250514061036728

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