중국 부동산 회사의 사장은 점쟁이의 권유에 따라 이름을 바꾸고, 직원들에게도 본보기가 되어 사업을 원활하게 운영해 달라고 부탁했습니다.
8월 31일 중국 사우스차이나모닝포스트(SCMP)에 따르면, 산둥성 루디취안(沙濟泉) 부동산 그룹 회장 류민(劉敏)과 일부 직원들의 철자는 바뀌었지만 발음은 그대로 유지되고 있다고 한다. 류민의 옛 이름인 '민(Min)'에 한 글자를 더해 '산(山)'이라는 뜻으로 바뀌었다.
익명의 직원은 류 씨가 직원들에게 자신을 새로운 이름으로 불러달라고 요청했으며, 새로운 이름이 회사 성과를 개선하는 데 도움이 될 것이라고 말했다.
"그는 점쟁이가 이름에 '산'을 붙이면 지지를 얻는 데 도움이 된다고 말했다고 했습니다. 류 씨는 이름을 바꾼 후 자신이 더 강해지고 회사가 더 발전했다고 거듭 주장했습니다."라고 그 직원은 말했습니다. "회사 활동이나 문서에서 사장의 옛 이름을 언급하면 직원들이 질책을 받았습니다."
산둥성 루디취안 그룹의 주인 류민.
류 씨와 그의 직원들은 직장에서만 새 이름을 사용하고, 신분증에는 여전히 이전 이름을 사용하고 있습니다. 류 씨의 지시로 최소 다섯 명이 이름을 바꾸었습니다.
"류 씨는 점쟁이를 불러 매니저의 이름이 회사 발전에 적합한지 알아볼 겁니다. 적합하지 않으면 새 이름을 쓰도록 요구할 겁니다. 이름 변경에 동의하면 중요한 업무를 맡게 되고, 거부하면 밀려날 겁니다." 익명의 직원이 말했다.
루디취안 그룹은 인터뷰 요청에 응답을 거부했습니다. 회사 핫라인 담당자는 "여기서는 사명 변경이 한 번도 없었습니다."라고 말했습니다.
중국인들은 다음 세대의 이름을 짓는 것을 매우 중요하게 생각합니다. 이름은 아이에 대한 가족의 기대를 반영하고 신생아에게 행운과 축복을 전한다고 믿기 때문입니다. 행운을 기원하기 위해 어른의 이름을 바꾸는 것은 흔하지 않지만, 가끔씩은 일어납니다.
(VnExpress, 9월 5일자 보도)
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