PTSC M&C는 2024년 연말 컨퍼런스를 성공적으로 개최했습니다.

2024년 12월 18일, PTSC Marine Mechanical Services Company Limited(PTSC M&C)는 2024년 당 사업, 생산 및 사업 활동, 노조 사업을 요약하는 회의, 선진 모델 표창 회의, 2025년 노동 대회를 성공적으로 개최했습니다. 이 회의에는 당 위원회, 이사회, 사장, 감독 위원회, 노동조합 집행위원회, 청년 연합, 재향군인회, 베트남 석유 및 가스 기술 서비스 회사의 기능 위원회, 회사의 회원 단위/가맹 단위의 노동조합 지도자와 의장을 대표하는 동지들의 대표가 참석하여 영광이었습니다.

PTSC M&C를 대표하여 당위원회 부서기장 겸 이사인 토 응옥 투 동지, 위원장인 루 득 황 동지, 노동조합 위원장인 팜 반 추안 동지, 당위원회 동지, 이사회, 노동조합 집행위원회, 청년조합, 재향군인회, 부서/프로젝트 위원회 지도자, 은퇴한 간부, 그리고 직원 1,700명을 대표하는 334명의 대의원이 대회에 참석했습니다.
회의에서 회사 당위원회 부서기인 Tran Thien Le 동지는 당위원회를 대표하여 당 업무에 대한 요약 보고서를 발표했습니다.2024년, PTSC Corporation 당대회와 각급 당대회를 향한 제6차 회사 당대회(임기 2025-2030) 전날, 5개년 계획(2020-2025)의 시행 기간에서 중요하고 결정적인 순간이기도 한, 회사 지도부는 생산 및 사업 계획을 초과하기 위해 지시 및 운영에 노력했습니다.당의 단결 정신으로 당위원회와 회사 지도부는 항상 그룹과 회사의 방향에 따라 기업 문화를 구축하는 데 중점을 둡니다.솔루션의 동기적이고 포괄적인 실행을 주도하고 지시하는 데 철저히 파악하고 집중하며, 모든 단계 당위원회의 결의안을 행동 프로그램을 통해 구체화하여 할당된 정치적 과제와 설정된 목표 및 전략을 완료합니다.

회사 리더십을 대표하여, To Ngoc Tu 동지는 2024년 생산 및 사업 활동 요약과 2025년 방향 및 과제에 대해 보고했습니다. 베트남 석유 및 가스 그룹 리더들의 주의와 긴밀한 지시에 따라, 회사는 이사회, 대중 조직 및 직원의 노력과 결의와 함께; 회사는 2024년에 특히 다음과 같은 뛰어난 성과를 달성했습니다. 락다방 블록 B - 패키지 2 프로젝트에 대한 EPCI 일반 계약 체결 완료 및 블록 B - 패키지 1 프로젝트에 대한 PC 하청 계약 체결, 포모사 4 프로젝트에 대한 SRE 투자자와 PSA 및 EWA 체결; 회사가 2024년에 시행한 9개 프로젝트와 기본적으로 완료된 Gallaf Batch 3 EPCI5, Hai Long OSS, CHW2204 프로젝트, 블록 B - 패키지 1, 2 프로젝트; 락다방, 발티카 02, 펑먀오, 포모사 4는 안전하고 품질이 우수하며 예정대로 진행되고 있습니다. 회사는 약 630만 시간의 안전 작업 시간을 달성했으며, 락다방 프로젝트 전체의 설계를 처음으로 완료했습니다. 2025년에는 프로젝트 건설의 정점에 도달할 예정이므로, 고객과의 약속을 지키기 위해 모든 자원과 솔루션을 집중하여 안전, 진행, 품질 및 효율성을 보장할 것입니다. 석유 및 가스 프로젝트, 해상 풍력 발전 분야의 EPCI/EPCM 총괄 계약자의 역량을 강화하고, 적절한 보수 정책과 연계된 우수한 인력을 양성합니다. 회사는 '하나의 팀, 하나의 목표, 강점을 연결하여 성공을 창출하고, 최대한의 자원을 동원하여 2025년과 그 이후에도 안정적이고 지속 가능한 발전을 이룰 것'이라는 모토를 바탕으로 단결, 높은 책임감, 업무 및 과제에 대한 헌신을 지속적으로 장려할 것입니다.

프로그램 진행 후, 회사 노동조합 위원장인 Pham Van Chuan 동지는 노동조합 활동 요약을 보고하고 2025년 방향과 과제를 제시했습니다. 노동조합은 노동자의 달을 맞아 다양한 에뮬레이션 운동을 전개하여, 카타르에서 "Galaf 3 프로젝트의 COW-HUC 해상 작전 완료를 위한 120일 밤낮 에뮬레이션 출범식"을 개최했습니다. 또한, CHW2204 프로젝트의 "에너지원, 위험 구역, 안전 인력의 안전한 격리를 위한 에뮬레이션 출범식"도 개최했습니다. 영어: PTSC Corporation Trade Union과 협력하여 PVN Trade Union과 Phu Quoc POC는 2024년 Block B Gas Field 개발 프로젝트를 완료하기 위한 에뮬레이션 출범식을 조직하고 CHW2204 프로젝트, Gallaf3 프로젝트, Hai Long OSS 프로젝트 등에서 10개 집단과 42명의 개인에 대한 노동 에뮬레이션 생산을 구현한 공로를 인정하여 집단과 개인에게 9,500만 VND의 보상을 신속하게 제공했습니다. 회사는 근로자의 개선 및 혁신을 위한 95개 이상의 이니셔티브를 인정했습니다. 노동조합은 근로자가 14회 PTSC Corporation Sports Festival 및 Mass Arts Festival에 참여하도록 조직하여 우수한 결과(금메달 16개, 은메달 11개, 동메달 6개)와 Mass Arts Festival에서 특별상을 수상했으며, 남자 축구팀이 남부 지역 PVN Sports Festival에서 처음으로 우승을 차지했습니다. 노동조합은 2024년까지 107억 VND 이상의 기금을 조성하여 자선 사업, 사회 보장, 근로자, 정책 가족 및 어려움에 처한 사람들을 위한 보살핌을 제공하는 대중 조직과의 연계를 강화할 계획입니다.

회의에서 연설한 Phan Thanh Tung 당 비서 겸 이사회 의장 동지, Tran Ho Bac 당 부서기 겸 PTSC Corporation 사장은 2024년 단위의 생산 및 사업 활동 결과, 특히 노동 안전(2016년부터 현재까지 회사의 누적 안전 작업 시간이 5,600만 시간을 넘었습니다)에서 탁월한 성과를 인정하고 높이 평가했습니다. 이는 지역 및 국제적으로 Corporation, PTSC M&C의 지위와 브랜드를 높이는 데 기여했습니다. Corporation은 이 단위가 계열 당 세포 대회(임기 2025-2027)와 PTSC M&C 당 위원회 대의원 대회(임기 6, 2025-2030)를 성공적으로 조직하기 위한 리더십과 방향에 집중할 것을 요청했습니다. 기계, 장비, 현대 기술에 대한 투자를 계속 강화하고, 디지털 전환을 구현하고, 제조 및 건설 현장을 업그레이드하고, 규모와 노동 생산성을 늘리고 생산 및 사업 효율성을 높이기 위한 관리 프로세스 시스템을 개선할 계획입니다. 모든 면에서 깨끗하고 강력한 단위, 당 조직, 대중 조직을 건설하고 단결, 규율, 책임의 정신을 지속적으로 유지하고 증진한다는 결의로, 당위원회 부위원장, 이사, 노동조합 위원장, 이사회, 대중 조직, 부서/사업 위원회를 담당하는 사람들은 기업 지도자들의 입회 하에 경쟁 서약에 서명하고 2025년에 정치적 목표와 임무를 성공적으로 완수하겠다는 강한 결의를 보였습니다.

레 위 부

출처: https://www.ptsc.com.vn/tin-tuc/tin-ptsc-1/doan-the-xa-hoi/ptsc-mc-to-chuc-thanh-cong-hoi-nghi-tong-ket-nam-2024