국회, 기구 정비·무상교육 등 체제 유지 위해 예산 편성

국회 경제 금융위원회 판 반 마이 위원장이 검증 결과를 보고하고 있다 - 사진: VGP/Nhat Bac

조직 개편 후 체제 유지를 위한 추가 예산, 무상 교육

국회는 5월 17일 오전, 구조조정 이후 체제 유지비와 등록금 면제를 위한 2025년 국가 예산안 조정 및 보완에 관한 결의안을 통과시켰습니다.

국회에서 총리의 위임을 받은 응우옌 반 탕 재무부 장관은 2025년 국가 예산안을 조정하고 보완하는 3가지 내용의 제안(보충안)을 제시했습니다.

첫째, 2025년 중앙예산을 보완하여 조직기구 정비 및 공고화를 추진할 때 간부, 공무원, 공공근로자, 근로자를 위한 제도 및 정책 비용을 충당하는 것입니다.

두 번째는 2024년 중앙예산에서 배정되지 않은 정기지출 예산을 2025년으로 이관하여 수업료 면제 정책을 이행하고, 조직 정비에 따른 업무를 수행할 수 있는 자원을 확보하는 것입니다.

세 번째 내용은 2025년 국가 총 예산 지출의 3%를 과학기술혁신 및 국가디지털전환에 투자하여 정치국 제57-NQ/TW호 결의의 요구에 부응하는 것입니다.

지자체는 약 59조원 추가 지원 필요

국회 경제재정위원장인 판 반 마이가 정부가 제출한 내용 검증 보고서를 발표한 후, 국회는 회의장에서 논의 시간을 가진 후 같은 날 아침 결의안 통과 버튼을 눌렀습니다.

정치국 및 비서처의 결론 126, 127, 130에 따르면, 전국은 각급 행정단위를 재정비하고 개편하며 2단계 지방정부 조직 모델을 구축하고 있습니다.

정부는 지방자치단체가 기구를 개편할 때 공무원, 공공근로자, 근로자에게 혜택을 지급하기 위해 추가로 59조 VND가 필요하다고 밝혔습니다.

그 중 국내 예산 재원은 약 1조 5,000억 VND이다. 중앙예산 재원은 약 44조동이며, 이 중 약 14조2,000억동이 지방자치단체에 대한 추가예산입니다. 시행의 원천은 급여개혁의 시행 원천의 메커니즘과 유사하다.

정부는 또한 2024년 기본급 조정에서 남은 급여개혁 기금 15조 7,100억 동을 2025년으로 이체하여 정부령 제178/2024/ND-CP호와 정부령 제67/2025/ND-CP호에 명시된 주체에 대한 복리후생 및 정책 지급을 위한 부처, 중앙 및 지방 기관 예산을 보충하는 데 사용할 수 있도록 허가를 국회에 제출했습니다.

중앙예산의 급여개혁을 위한 누적 재원에서 2025년 중앙예산 수입 추산에 28조 2,900억 동을 추가하는 것을 허용하고, 동시에 정부의 급여개혁 시행 메커니즘에 따라 법령 제178/2024/ND-CP호 및 법령 제67/2025/ND-CP호에서 명시한 주체에 대한 제도 및 정책을 지불하기 위해 부처, 중앙 및 지방 기관의 예산을 보충하기 위해 2025년 중앙예산 지출 추산을 상응하게 보완합니다.

지방자치단체의 수업료 면제 정책 시행 지원을 위한 중앙 자금 지원 필요성(교육훈련부의 사전 자료에 근거, 지방자치단체에 규정에 따라 시행 자원 확보 요구)에 관해서는 약 10조 VND가 필요하고, 2025년(2025-2026학년도 4개월)만 해도 약 4조 5,000억 VND가 필요합니다.

동시에 통합 후 각 부처, 중앙 및 지방 기관의 신본사 이전, 본부 보수, 정보 인프라 시스템 구축 등에 필요한 자금도 필요합니다. (현재 각 부처, 중앙 및 지방 기관의 요구 사항을 검토하여 종합 중입니다.)

이에 따라 연초에 배정되지 않은 분야에 배정된 2024년 중앙정기지출의 추산액을 기준으로 약 6조 6,230억 동이 남아 있으며, 정부는 학비감면 정책 시행 및 기구 개편에 따른 업무 처리를 위해 2025년으로 재원을 이관해 줄 것을 국회에 허가를 요청했습니다.

일본

출처: https://baochinhphu.vn/quoc-hoi-bo-sung-ngan-sach-de-chi-tra-che-do-sau-sap-xep-bo-may-mien-hoc-phi-102250517112219824.htm