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경쟁력 강화를 위한 노동 생산성 증대

VietNamNetVietNamNet27/11/2023

노동 생산성과 TFP(총요소생산성)를 개선하는 것은 정부 가 정한 지속 가능한 개발 목표 중 하나인 성장의 원동력입니다.

노동 생산성 향상을 위한 노력

2023년 7월 14일자 결정 841/QD-TTg에 명시된 2030년까지 베트남의 지속 가능한 개발 목표 이행을 위한 로드맵은 다음과 같은 목표를 설정합니다. 경제 구조 조정 촉진, 성장 모델 전환, 기술 업그레이드 및 혁신을 통해 노동 생산성을 높이고 고부가가치 및 노동 집약적 산업에 중점을 둡니다. 구체적으로, 평균 노동 생산성 성장률은 2021-2030년 기간 동안 연간 6.5% 이상에 도달할 것입니다. 총 요소 생산성(TFP)이 GDP 성장에 기여하는 비율은 50% 이상에 도달할 것입니다. 최근 몇 년 동안 베트남의 노동 생산성은 개발 수준이 더 높은 ASEAN 지역 국가와의 상대적 격차를 줄였습니다. 그러나 2017년 구매력 평가의 절대적 측면에서 베트남의 2022년 노동 생산성은 20.4만 달러에 도달하여 싱가포르 노동 생산성의 11.4%, 말레이시아의 35.4%, 태국의 64.8%에 불과했습니다.
노동 생산성은 여전히 ​​낮다
대규모 선진국과 비교했을 때 베트남의 노동 생산성은 미국의 15.4%, 프랑스의 19.1%, 영국의 21.6%, 한국의 24.7%, 일본의 26.3%, 중국의 59%에 해당합니다. 베트남의 노동 생산성을 다른 나라와 비교하면 우리가 이 지역 및 세계 국가의 노동 생산성을 따라잡는 데 엄청난 어려움을 겪고 있음을 알 수 있습니다. 기획투자부의 평가에 따르면 경제 구조와 성장 모델은 크게 변하지 않았습니다. 생산성과 품질의 개선 수준은 기대에 미치지 못했으며 경제의 회복력은 여전히 ​​제한적입니다. 2021-2022년 평균 노동 생산성 성장률은 4.7%로 목표치인 5.5%보다 낮습니다. GDP에서 제조업과 가공 산업이 차지하는 비중은 완만하게 증가하여 2021년에는 24.3%, 2022년에는 24.7%였습니다. 통계청 전 사무총장인 응우옌 빅 람 박사는 다음과 같이 말했습니다. 우리나라의 낮은 노동 생산성은 다음과 같은 이유 때문입니다. 경제 부문별 노동 구조가 합리적이지 않습니다. 해당 부문에서 노동 생산성의 주도적 역할이 촉진되지 않았습니다. 기업 부문의 노동 생산성이 낮습니다. 생산 및 비즈니스에 대한 기술과 기법 적용이 여전히 제한적이며 기계, 장비 및 기술 프로세스가 여전히 시대에 뒤떨어져 있습니다. 인적 자원은 여전히 ​​많은 부족함을 가지고 있어 노동 생산성을 향상시키고 사회 경제적 발전을 촉진하는 요구를 충족하지 못합니다. 노동 생산성을 향상시킬 여지가 아직 많습니다 . 통계에 따르면 2022년 8.02%의 높은 성장률을 달성했지만 경제의 노동 생산성은 전년 대비 4.7% 증가에 그쳤습니다. 평균적으로 2021-2022년 노동 생산성은 연평균 4.65% 증가했는데, 이는 2021-2025년 사회경제 발전 계획의 목표인 6.5%와 2021-2030년 10개년 사회경제 발전 전략의 목표인 6.5%에 비해 상당히 낮은 수치입니다. 즉, 2021-2025년 계획의 목표를 달성하려면 2023-2025년 3년 동안 평균적으로 노동 생산성이 연평균 약 7.8% 증가해야 합니다. 응우옌 빅 람(Nguyen Bich Lam) 씨는 "따라서 개선은 있었지만 최근 몇 년간 노동 생산성은 비교적 느리게 증가했으며 예상했던 돌파구를 찾지 못했습니다. 이는 베트남 경제에 큰 난관입니다. 개발 과정은 노동 생산성 성장률 가속화가 경제 경쟁력에 결정적임을 보여줍니다."라고 평가했습니다. 램 씨는 노동 생산성 향상을 위해 정부가 베트남 노동 생산성 향상을 위한 국가 전략을 시급히 수립하고 이행해야 한다고 말했습니다. 세계 경제의 급격한 변화에 따라 이 전략을 주기적으로 평가, 보완 및 업데이트해야 합니다. 세계 경제의 사건과 변화하는 추세를 선제적으로 예측하고, 이러한 변화가 우리나라 경제에 미치는 기회와 도전의 영향을 파악하고 평가해야 합니다. 혁신을 창출하는 외생적 요인을 파악하여 기회를 활용하고, 거시경제 안정을 유지하기 위한 도전을 극복하고, 노동 생산성을 향상시키고, 빠르고 지속 가능한 성장을 촉진할 수 있는 해결책을 적극적으로 제시해야 합니다. 경제 전문가 칸 반 뤽은 노동 생산성과 총요소생산성(TFP) 향상(또는 질적 향상)이 성장의 원동력임을 고려하여 다음과 같이 강조했습니다. "이는 향후 베트남 경제의 효율성과 질적 향상을 위한 원동력이자 해결책입니다." 실제로 2022년 베트남의 총요소생산성은 GDP 성장에 43.8%만 기여할 것으로 예상되며, 이는 2016년부터 2020년까지의 평균 45.7%보다 낮은 수치입니다. 칸 반 룩(Can Van Luc) 씨는 최근 몇 년간의 성과가 목표 달성에 크게 미치지 못하고 있어 베트남이 노동 생산성과 TFP를 개선할 여지가 여전히 크다는 것이 분명하다고 말했습니다. BIDV 교육 및 연구소 연구 그룹은 이러한 모멘텀과 성장 동력의 효과적인 홍보를 통해 베트남의 노동 생산성이 2021~2025년 기간 동안 4.5~5%(목표 6.5%), 2026~2030년 기간 동안 6~6.5%(목표 6.8~7%) 증가할 것으로 전망했습니다. TFP가 GDP 성장에 기여하는 비율은 2021~2025년 기간 동안 약 40~45%, 2026~2030년 기간 동안 50~55%에 이를 것으로 예상됩니다.

루옹 방

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