MB 총괄 이사: 전환기의 리더십

베트남 은행 시스템이 심층적인 구조조정 시기를 맞이하고 디지털 전환과 리스크 관리에 대한 요구가 증가함에 따라 리더의 역할이 더욱 중요해지고 있습니다. 군사은행(MB)의 팜 누 안(Pham Nhu Anh) 총재는 혁신을 기반으로, 효과적인 경영을 지속 가능한 성장의 지렛대로 삼는 신세대 경영진의 전형적인 모습을 보여줍니다.

MB CEO인 Pham Nhu Anh 씨는 새로운 세대 임원의 전형적인 얼굴 중 하나입니다.

연습에서 전략적 사고로

베트남 은행업계가 격변기에 접어들던 시기에 경력을 시작한 팜 누 안 씨는 곧 기회는 시장 움직임의 법칙을 이해하고 시도하는 자에게만 찾아온다는 것을 깨달았습니다. 지점장부터 고위 임원까지, 팜 누 안 씨는 항상 "모든 결정은 데이터에 기반하고 결과를 통해 검증되어야 한다"는 신념을 고수해 왔습니다.

MB CEO로 취임하면서 그와 은행 이사회는 데이터 중심 경영을 적용하여 지배구조를 개편하는 데 집중했습니다. 이러한 사고방식은 MB가 의사결정 주기를 단축하는 데 도움이 되었을 뿐만 아니라 운영 리스크를 크게 줄이는 데에도 도움이 되었습니다.

디지털 혁신과 함께 MB는 인적 자원 관리 방식도 변경했습니다. "명령" 대신 "통제된 권한 부여"를 도입했습니다. 각 부서는 새로운 비즈니스 모델을 시험할 권한을 부여받았지만, 구체적인 지표를 통해 효과를 측정해야 합니다. "실수는 바로잡을 수 있지만, 우리는 실수로부터 뭔가를 배워야 합니다 ." Pham Nhu Anh 씨는 한때 강조했습니다.

바로 이러한 철학이 차이를 만듭니다. 중간 관리자들이 리스크 관리에 있어 규율을 유지하면서도 신속하게 의사 결정을 내릴 수 있는, 규모가 크지만 유연한 조직입니다. MB는 안정적인 자본적정성비율(CAR)을 유지하면서도 자산 건전성을 효과적으로 관리하면서 높은 성장률을 유지할 수 있는 몇 안 되는 은행 중 하나가 되었습니다.

장기적 가치 창출

베트남 은행업계가 새로운 경쟁 국면에 접어들면서, 단순히 신용 확대만으로는 더 이상 경쟁력을 확보할 수 없게 되었습니다. 팜 누 안(Pham Nhu Anh) 씨의 리더십 아래 MB는 지속 가능한 성장, 포괄적인 디지털화, 그리고 국제 표준에 따른 거버넌스라는 세 가지 전략 방향에 집중하고 있습니다.

첫째, MB는 사업 운영에 ESG(환경, 사회, 지배구조) 원칙을 적용하도록 장려합니다. MB는 ESG 지배구조 프레임워크를 구현하고 녹색 신용을 발행하며, 재생에너지 프로젝트와 에너지 절약 사업을 지원하는 선구적인 기관 중 하나입니다. 이는 신용 포트폴리오를 다각화하는 데 도움이 될 뿐만 아니라 국제 투자자들에게 MB의 평판을 높이는 데에도 기여합니다.

둘째, 디지털 혁신은 장기적인 성장 동력으로 여겨집니다. MB는 리스크 관리, 고객 관리, 신용 의사결정 분야에서 기술 인프라, 빅데이터 분석, 인공지능에 막대한 투자를 하고 있습니다. 그 결과, 노동 생산성이 매년 20~25%씩 증가하고 있으며, 디지털 채널 거래가 은행 전체 거래의 98.6%를 차지합니다.

셋째, MB는 투명한 지배구조와 안정적인 재무 성과라는 확고한 목표를 가지고 있습니다. MB는 바젤 III 이행을 완료하여 최소 기준치 이상의 자본비율(CAR)을 유지하고 있습니다. 동시에 이익 성장은 비용 관리, 생산성 향상, 그리고 유동성 안전율 확보와 연계되어 있습니다.

"불안정한 시장에서는 적응력이 매우 중요합니다. 경영에 있어 규율을 유지하면서도 혁신을 위한 유연성을 갖춘 조직은 가장 먼저 도태될 것입니다." 라고 팜 누 안 CEO는 말했습니다.

팜 누 안 씨의 리더십 스타일에서 쉽게 눈에 띄는 것은 체계화와 혁신의 결합입니다. 그는 기업 문화 구축을 가장 중요한 "보이지 않는 자본"으로 여깁니다. 팀이 공동의 목표를 향해 나아갈 때에만 기업의 장기적인 성장이 가능하기 때문입니다.

은행업 전반에서 MB는 효율성과 연계된 성장, 위험 관리와 결합된 혁신을 추구하는 현대 경영 모델의 전형적인 사례로 부상하고 있습니다. MB의 성공은 단순히 이익 수치에만 그치지 않고, 투명하고 데이터 중심적이며 고객을 중심에 둔 운영 방식에서 비롯됩니다.

이러한 비전을 바탕으로 MB CEO는 거버넌스를 기반으로, 기술을 원동력으로, 지속 가능한 가치를 궁극적 목표로 삼는 새로운 세대 리더의 대표로 평가받고 있습니다.

출처: https://baolangson.vn/tong-giam-doc-mb-ban-linh-lanh-dao-trong-thoi-chuyen-doi-5061786.html