호찌민시는 7월 1일부터 시행되는 새로운 사회보험, 건강보험, 실업보험료율을 발표했습니다.

호찌민시 사회보험국은 근로계약에 따라 급여 및 수당을 정확하게 신고한 사업장에 대해 사회보험, 건강보험, 실업보험료 산정을 위한 최대 급여액을 자동으로 조정합니다. 사업주는 조정 관련 서류를 제출할 필요가 없습니다.

호치민시 학생들은 건강보험료 납부가 면제됩니다 - 사진: 꽝딘

2026년 7월 1일부터 기준 임금(기본 급여)이 월 253만 VND로 인상됨에 따라 사회 보험(BHXH), 건강 보험(BHYT), 실업 보험(BHTN) 및 산업재해 보험의 기여율이 변경됩니다. 호치민시 사회 보험국은 5월 22일 정부 법령에 따라 새로운 기여율 시행 지침을 발표했습니다.

가족 의료보험료 최고액은 1인당 연간 136만 VND가 넘습니다.

새로운 규정에 따르면 학생 건강보험료율은 기준율의 4.5%로 계산됩니다. 따라서 12개월간 학생 1인당 총 건강보험료는 1,366,200 VND입니다.

이는 현재 호치민시의 국립 교육 시스템 내 교육 기관에서 공부하는 학생들에게 적용되며, 건강 보험법에 따라 다른 범주로 이미 건강 보험에 가입한 학생과 베트남 국가 예산에서 장학금을 받지 않는 외국인 학생은 제외됩니다.

학생들의 경우, 건강보험법에 따라 국가 예산에서 50%를 보조하고, 호치민시 인민의회 결의안 56/2025호에 따라 호치민시가 나머지 50%를 보조합니다. 따라서 학생들은 실제로 건강보험료를 직접 부담할 필요가 없습니다.