많은 기업들은 민영화 과정에서 국유기업 소유의 주택과 토지를 정리하고 처리하는 데 어려움을 겪었다고 밝혔습니다.
2024년 법률 업무 컨퍼런스가 SATRA에서 개최되었습니다. - 사진: MS
11월 19일 베트남 법의 날을 맞아 호치민시 경영혁신위원회는 2024년 법률-법률 워크숍을 개최하여 기업들의 법률 정책 및 규정 관련 어려움과 문제점을 청취했습니다.
워크숍에는 호치민시의 15/17개 국유기업과 관련 부서, 기관, 부문의 대표가 참석했으며, 2022~2025년 기간 동안 기업 구조조정 및 민영화에 대한 정책과 법적 규정의 어려움과 장애물을 논의하는 데 중점을 두었습니다.
워크숍에서는 호치민시 기업관리혁신위원회의 보고서를 통해 최근 국유기업의 전반적인 상황을 업데이트했습니다.
2021~2025년 기간 중 도시 내 국가 자본 100% 기업과 국가 자본 기업을 재편하는 계획을 긴급히 시행하기 위한 노력에도 불구하고, 많은 기업이 국유기업 소유의 주택과 토지를 정리하고 처리하는 데 어려움을 겪고 있으며, 특히 토지 이용 계획과 재산 합법성 관련 문제에 어려움을 겪고 있다고 보고했습니다.
현재 국유기업 구조조정은 상당한 난항을 겪고 있는데, 이는 심사 및 승인이 필요한 사업이 너무 많아 진행 속도가 더딘 데 기인합니다. 대기업의 경우, 재정 상황이 복잡하고 토지 관리 및 공공 서비스 활동과 관련되어 있어 계획대로 추진하는 데 어려움을 겪고 있습니다. 또한, 이전 민영화 단계에서 발생한 문제들이 완전히 해결되지 않은 상태입니다.
주택 및 토지 처리 계획 승인 절차가 완료되지 않아 민영화 및 기업 구조조정 과정이 진전되지 못하고 있으며, 복잡한 법적 제약으로 인해 추진이 지연되고 있습니다. 민영화 전 토지 사용권 형태의 합작 투자 자본 이전 문제와 복잡한 법적 제약 또한 주요 장애물입니다.
SATRA 부총괄 이사인 하 응옥 손(Ha Ngoc Son)이 컨퍼런스에서 논문을 발표했습니다. 사진: MS
두 번째 문제는 자산 관리, 토지 사용권 가치를 활용한 합작 투자금 출자 처리, 그리고 민영화 절차와 관련이 있습니다. 기업들은 현재 부채와 적체 자산 처리에 어려움을 겪고 있으며, 퇴직이나 이직 등으로 인해 리더십 인력이 부족합니다. 한편, 많은 자산과 부동산이 형사 사건과도 연관되어 있습니다.
보고서는 "관련 당사자 간의 조정 부족으로 인해 46개 기업 중 25개가 호치민시 인민위원회의 정관 승인을 받지 못했다"고 밝혔다.
이러한 병목 현상에 직면하여 대표단은 기능 기관 간 협력 강화, 기업에 더 유리한 환경을 조성하기 위한 법적 규정 검토 및 개정 등 다양한 해결책을 제시했습니다. 동시에, 주택 및 토지 관리 계획 승인 절차를 신속하게 처리하고, 기업의 자산 및 자본금 미납 처리 지원을 권고했습니다.
조직위원회는 호치민시 인민위원회에 보고하고 건의하기 위해 의견을 수집하고 정리하여 실제 상황에 맞춰 국유기업이 어려움을 해소하고 보다 효과적으로 운영될 수 있도록 지원하는 조치를 시행하도록 지시했습니다.
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출처: https://tuoitre.vn/tp-hcm-tim-cach-day-nhanh-tien-do-co-phan-hoa-dnnn-20241128141806326.htm
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