35 ປີ​ແຫ່ງ​ການ​ພັດທະນາ, ສົມຄວນ​ໄດ້​ຮັບ​ນາມມະຍົດ​ເຄື່ອງໝາຍ​ແຫ່ງ​ຊາດ​ຫວຽດນາມ

ທໍາອິດ, ນະວັດຕະກໍາໃນເຕັກໂນໂລຢີການຜະລິດ: ການລົງທຶນໃນເຕັກໂນໂລຢີທີ່ທັນສະໄຫມແລະອຸປະກອນແມ່ນປັດໃຈສໍາຄັນທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຮົາປັບປຸງຂະບວນການຜະລິດ, ຫຼຸດຜ່ອນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ, ແລະປັບປຸງຄຸນນະພາບຂອງຜະລິດຕະພັນ. ນີ້ຈະຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຮົາແຂ່ງຂັນໄດ້ດີກວ່າທັງລາຄາແລະຄຸນນະພາບເມື່ອທຽບກັບຄູ່ແຂ່ງສາກົນ.

ອັນທີສອງ, ການພັດທະນາຜະລິດຕະພັນໃໝ່: ພວກເຮົາຈະສືບຕໍ່ລົງທຶນໃນການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ພັດທະນາ (R&D) ເພື່ອເປີດສາຍຜະລິດຕະພັນໃໝ່ເພື່ອຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຂອງຕະຫຼາດ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນຜະລິດຕະພັນທີ່ເປັນມິດກັບສິ່ງແວດລ້ອມ, ເປັນເອກະລັກ, ແຕກຕ່າງກັນ, ຜະລິດຕະພັນສ່ວນບຸກຄົນ, ສອດຄ່ອງກັບທ່າອ່ຽງການບໍລິໂພກແບບຍືນຍົງຂອງໂລກ. ເພື່ອບັນລຸສິ່ງນັ້ນ, ພວກເຮົາໄດ້ຮ່ວມມືກັບທີມງານອອກແບບທົ່ວ ໂລກ ເພື່ອເປີດຕົວຄໍເລັກຊັນ Secoin ພິເສດຫຼືປະສົມປະສານຜະລິດຕະພັນທີ່ເຮັດດ້ວຍມືຂອງພວກເຮົາກັບ Sarowski Gemstone Group.

ຜະລິດຕະພັນ Secoin ຕ້ອງເປັນຜະລິດຕະພັນທີ່ຫ້າວຫັນຢ່າງຈິງຈັງ: ປອດໄພສໍາລັບປະຊາຊົນແລະແຜ່ນດິນໂລກ; ຜະລິດຈາກຊັບພະຍາກອນທົດແທນ ແລະ ໝູນໃຊ້ໃໝ່ທຸກຄັ້ງທີ່ເປັນໄປໄດ້; ຜະລິດຢ່າງມີຄວາມຮັບຜິດຊອບດ້ວຍການເຄົາລົບສິດທິມະນຸດ, ສິດແຮງງານ ແລະ ການປ້ອງກັນມົນລະພິດ; ຜະລິດຕະພັນທີ່ມີຄວາມທົນທານ; ອອກແບບມາເພື່ອປັບປຸງປະສິດທິພາບດ້ານສິ່ງແວດລ້ອມຂອງເຮືອນ, ເຊັ່ນໃນດ້ານຂອງນ້ໍາແລະພະລັງງານ.

ທີ​ສາມ, ​ເປີດ​ກວ້າງ​ຕະຫຼາດ​ສົ່ງ​ອອກ: ພວກ​ເຮົາ​ຈະ​ເພີ່ມ​ທະວີ​ການ​ສົ່ງ​ເສີມ​ການ​ຄ້າ, ​ເຂົ້າ​ຮ່ວມ​ງານ​ວາງສະ​ແດງ​ສາກົນ, ຍາດ​ແຍ່ງ​ທ່າ​ໄດ້​ປຽບ​ຈາກ​ສັນຍາ​ການ​ຄ້າ​ເສລີ (FTA) ທີ່​ຫວຽດນາມ ​ໄດ້​ລົງ​ນາມ ​ເພື່ອ​ຜັນ​ຂະຫຍາຍ​ການ​ມີ​ຕົວ​ຂອງ Secoin ​ໃນ​ບັນດາ​ຕະຫຼາດ​ທີ່​ມີ​ທ່າ​ແຮງ.

ເຊີດຊູບັນດາຜະລິດຕະພັນຂອງຫວຽດນາມ ອັນບໍລິສຸດ ໄດ້ຮັບການຕີລາຄາສູງກ່ຽວກັບຄຸນຄ່າສິລະປະທີ່ເປັນເອກະລັກສະເພາະຈາກມືຂອງນັກສິລະປະກອນຫວຽດນາມ ແລະ ບັນດາຄຸນຄ່າປະຫວັດສາດ, ວັດທະນະທຳທີ່ຜ່ານຫຼາຍລຸ້ນຄົນ. ຊື່​ສຽງ​ຂອງ​ກະ​ເບື້ອງ​ຊີ​ມັງ​ຂອງ​ຫວຽດ​ນາມ ໄດ້​ລື່ນ​ກາຍ​ບັນ​ດາ​ປະ​ເທດ​ຄື: ແອດ​ສະ​ປາຍ, Morocco, ເມັກ​ຊິ​ໂກ, Brazil ແລະ​ອື່ນໆ.

ສີ່, ສ້າງຍຸດທະສາດຍີ່ຫໍ້ໃຫ້ເຂັ້ມແຂງ: ບໍ່ພຽງແຕ່ຢຸດການຜະລິດເທົ່ານັ້ນ, ພວກເຮົາຈະລົງທຶນຫຼາຍໃນການສື່ສານແລະການຕະຫຼາດເພື່ອສ້າງຮູບພາບຍີ່ຫໍ້ທີ່ມີຊື່ສຽງແລະຫນ້າເຊື່ອຖືຫຼາຍຂຶ້ນ, ດັ່ງນັ້ນການສ້າງຄວາມໄວ້ວາງໃຈກັບລູກຄ້າພາຍໃນແລະຕ່າງປະເທດ.

ທີ​ຫ້າ, ພັດທະນາ​ຊັບພະຍາກອນ​ມະນຸດ: ປະຊາຊົນ​ແມ່ນ​ປັດ​ໄຈ​ຕັດສິນ​ຄວາມ​ສຳ​ເລັດ​ຂອງ​ວິ​ສາ​ຫະກິດ. ພວກເຮົາຈະສຸມໃສ່ການຝຶກອົບຮົມແລະການພັດທະນາຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ຈາກຜູ້ຈັດການໄປສູ່ພະນັກງານ, ປັບປຸງຄວາມສາມາດໃນການຄຸ້ມຄອງ, ຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະຕອບສະຫນອງຕໍ່ການປ່ຽນແປງຢ່າງໄວວາໃນຕະຫຼາດ.

ຫົກ, ປະຕິບັດກອບ ESG ໃນທຸກໆການຜະລິດແລະກິດຈະກໍາທຸລະກິດຂອງ Secoin. ວິທີແກ້ໄຂເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍໃຫ້ Secoin ລວບລວມຕໍາແຫນ່ງຂອງຕົນໃນຕະຫຼາດພາຍໃນປະເທດ, ແຕ່ຍັງສ້າງສະຖານທີ່ສໍາລັບພວກເຮົາທີ່ຈະຂະຫຍາຍອອກໄປໃນຕະຫຼາດສາກົນຕື່ມອີກ, ໃນຂະນະທີ່ຮັກສາຄວາມສາມາດໃນການແຂ່ງຂັນທີ່ຍືນຍົງໃນໄລຍະຍາວ.

ທີ່ມາ: https://congthuong.vn/secoin-35-nam-vuon-minh-phat-trien-xung-danh-thuong-hieu-quoc-gia-viet-nam-351916-351916.html