ເບິ່ງແຍງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຄົນງານດ້ວຍຮູບການໃໝ່ ແລະ ວິທີທີ່ມີປະສິດທິຜົນ

(DN) - ຕອນເຊົ້າວັນທີ 1 ສິງຫາ, ສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງ ໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມຄົບຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງ ຄັ້ງທີ 12 ສະໄໝທີ 10 ໄລຍະ 2018-2023. ທ່ານຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ຫົວໜ້າຄະນະຜູ້ແທນ ສະພາແຫ່ງຊາດ ແຂວງ Quan Minh Cuong ແລະ ຜູ້ຕາງໜ້າບັນດາຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ຄະນະ, ສາຂາ, ຂະແໜງການເຂົ້າຮ່ວມ.

ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ຫົວໜ້າຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດແຂວງ Quan Minh Cuong ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ.

ຕາມສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງ, ໃນ 6 ເດືອນຕົ້ນປີ 2023, ສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານໃນແຂວງກວ່າ 22.000 ຄົນ ໄດ້ຫຼຸດຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກ ແລະ ສັນຍາຈ້າງແຮງງານຂອງເຂົາເຈົ້າໄດ້ຖືກຢຸດຕິ. ສາເຫດແມ່ນຍ້ອນຜົນກະທົບຂອງສະພາບ ເສດຖະກິດ ໂລກ, ເຮັດໃຫ້ວິສາຫະກິດຈຳນວນໜຶ່ງຂາດການສັ່ງຊື້, ເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ.

ສະຫະພັນແຮງງານແຂວງ ໄດ້ຊີ້ນຳສະຫະພັນກຳມະກອນທຸກຂັ້ນ ຊຸກຍູ້ການເຄື່ອນໄຫວເບິ່ງແຍງວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຄົນງານ. ກ່ຽວກັບຄວາມຄືບໜ້າຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນການຄ້າ, ມາຮອດປັດຈຸບັນ, 100% ຂອງສະຫະພັນສາກົນໄດ້ສຳເລັດກອງປະຊຸມໃຫຍ່ອາຍຸການ 2023-2028...

ຕີລາຄາສູງບັນດາຜົນງານຂອງສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນ, ທ່ານຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ ກວາງມິນ ຕີລາຄາສູງບັນດາຄວາມມານະພະຍາຍາມ, ຄວາມມານະພະຍາຍາມຂອງບັນດາວິສາຫະກິດໃນ 6 ເດືອນຕົ້ນປີ. ພິເສດ, ວຽກງານເບິ່ງແຍງດູແລ, ປົກປັກຮັກສາສິດຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ ກໍ່ຄືການເຄື່ອນໄຫວຮັກຊາດນັບມື້ນັບພົ້ນເດັ່ນ.

ຄຽງຂ້າງບັນດາໝາກຜົນທີ່ໄດ້ຮັບທີ່ກ່າວມານັ້ນ, ສະຫາຍ ຫງວຽນແມ້ງເກື່ອງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່ເຖິງການດູແລສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຄົນງານໃນຂະແໜງບໍລິຫານ. ກ່ຽວກັບວຽກງານພັດທະນາສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ແນະນຳສະມາຊິກສະຫະພັນທີ່ດີເດັ່ນໃຫ້ພັກເຂົ້າຮ່ວມ, ສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນ ຕ້ອງໄດ້ມານະພະຍາຍາມກວ່າອີກ ເພື່ອຮັບປະກັນປະລິມານ ແລະ ຄຸນນະພາບ.

ສາກກອງປະຊຸມ

ສະຫາຍ ກວາງມິນເກື່ອງ ເນັ້ນໜັກວ່າ, ນັບແຕ່ນີ້ຮອດທ້າຍປີ 2023, ຄາດຄະເນວ່າ, ຊີວິດການເປັນຢູ່ ແລະ ວຽກເຮັດງານທຳຂອງຄົນງານຈະສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບ. ສະນັ້ນ, ສະຫະພັນກຳມະກອນທຸກຂັ້ນຕ້ອງພິຈາລະນາການສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃໝ່, ປັບປຸງສີມືແຮງງານ, ຮັກສາສະຖຽນລະພາບການພົວພັນດ້ານແຮງງານ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຊຸກຍູ້ການເຄື່ອນໄຫວເບິ່ງແຍງດູແລຜູ້ອອກແຮງງານດ້ວຍຮູບການໃໝ່ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນກວ່າ.

ທ່ານຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງ ສຸມໃສ່ວຽກງານບຸກຄະລາກອນໃຫ້ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງ ຄັ້ງທີ 11 ສະໄໝທີ 2023-2028. ຕ້ອງຄັດເລືອກເອົາບຸກຄະລາກອນທີ່ມີຄຸນນະພາບ, ມີພອນສະຫວັນ ແລະ ຄວາມກະຕືລືລົ້ນໃນການເຄື່ອນໄຫວຂອງສະຫະພັນການຄ້າ. ກ່ຽວກັບບັນດາໂຄງການເຄື່ອນໄຫວ, ຕ້ອງມີການປະດິດສ້າງ ແລະ ແທດຈິງໃຫ້ແກ່ຊີວິດຂອງຄົນງານ.

ທີ່ກອງປະຊຸມ, ສະຫະພັນແຮງງານແຂວງໄດ້ເກັບກຳຄວາມເຫັນກ່ຽວກັບການແນະນຳບຸກຄະລາກອນໃຫ້ແກ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນແຮງງານແຂວງຄັ້ງທີ 11 ໄລຍະ 2023-2028.

ລານໃໝ່

ແຫຼ່ງທີ່ມາ