ເຜີຍແຜ່ຮູບແບບຂອງຫ້ອງການສີຂຽວ, ສະອາດ, ສວຍງາມ, ບໍ່ມີຄວັນຢາສູບ

ການກໍ່ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ມີອາລະຍະທຳ, ສະອາດ, ປອດຄວັນຢາ ພວມກາຍເປັນທ່າອ່ຽງຂອງຫຼາຍອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ.

Báo Đầu tư•29/12/2024

ໃນທ່າອ່ຽງກໍ່ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ມີອາລະຍະທຳ, ທັນສະໄໝ ແລະ ແບບຍືນຍົງ, ແບບຢ່າງ “ສີຂຽວ-ສະອາດ-ສວຍງາມ, ຫ້ອງການປອດຄວັນຢາສູບ” ພວມໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງແຂງແຮງຈາກຫຼາຍອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ.

ສະຖານທີ່ ການແພດ ພວມປະຕິບັດຮູບແບບສະຖານທີ່ປິ່ນປົວປອດຄວັນຢາຢ່າງຕັ້ງໜ້າ.

ບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນບ່ອນດູແລສຸຂະພາບຂອງປະຊາຊົນເທົ່ານັ້ນ, ອຸປະກອນການແພດໃນທຸກມື້ນີ້ຄ່ອຍໆກາຍເປັນບ່ອນດຳລົງຊີວິດທີ່ມີສຸຂະພາບ, ສະອາດ ແລະ ເປັນມິດກັບສິ່ງແວດລ້ອມ.

ຮູບແບບ “ສະຖານທີ່ປິ່ນປົວປອດຄວັນຢາສູບ” ໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງກົງໄປກົງມາຢູ່ຫຼາຍທ້ອງຖິ່ນໃນຂອບເຂດທົ່ວປະເທດ, ບໍ່ພຽງແຕ່ສົມທົບກັບຄຸນນະພາບວິຊາຊີບກັບພື້ນທີ່ສີຂຽວ, ເຢັນສະບາຍ, ສະອາດ, ແຕ່ຍັງປະກອບສ່ວນປັບປຸງປະສິດທິຜົນການປິ່ນປົວ, ປັບປຸງຈິດໃຈ ແລະຄຸນນະພາບຊີວິດຂອງຄົນເຈັບ.

ຢູ່ໂຮງໝໍ Uong Bi ຫວຽດນາມ - ຊູແອັດ, ນອກຈາກລົງທຶນຍົກສູງຄຸນນະພາບການກວດ ແລະ ປິ່ນປົວພະຍາດ, ໂຮງໝໍຍັງສຸມໃສ່ປະຕິບັດບັນດາລະບຽບການກ່ຽວກັບສິ່ງແວດລ້ອມ ແລະ ສາທາລະນະສຸກຢ່າງເຂັ້ມງວດ.

ການເວົ້າວ່າ “ບໍ່ສູບຢາ” ແມ່ນໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງໂດຍຜ່ານປ້າຍ, ເຂດຫ້າມສູບຢາ ແລະ ການໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ເປັນປະຈຳ, ປະກອບສ່ວນສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການແພດທີ່ສະອາດ ແລະ ປອດໄພໃຫ້ແກ່ຄົນເຈັບ, ຄອບຄົວ ແລະ ພະນັກງານ ແພດ .

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ໂຮງໝໍໄດ້ປະຕິບັດການຄຸ້ມຄອງ, ຈັດປະເພດ ແລະ ບຳບັດສິ່ງເສດເຫຼືອທາງການແພດ ແລະ ນ້ຳເສຍຕາມມາດຕະຖານ, ປະກອບສ່ວນຮັກສາສະພາບແວດລ້ອມທີ່ສະອາດ, ສວຍງາມ, ປົກປັກຮັກສາສິ່ງແວດລ້ອມ ແລະ ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພໃນທຸກວຽກງານກວດກາ ແລະ ປິ່ນປົວພະຍາດ.

ພື້ນທີ່ສີຂຽວຢູ່ໂຮງໝໍກໍ່ຖືກລົງທຶນເປັນຢ່າງດີດ້ວຍລະບົບຕົ້ນໄມ້ສີຂຽວທີ່ອຸດົມສົມບູນ, ພູມສັນຖານຂະໜາດນ້ອຍ ແລະບ່ອນພັກຜ່ອນທີ່ຈັດລຽງຢ່າງສົມເຫດສົມຜົນ, ສ້າງຄວາມສະດວກສະບາຍ, ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມເຄັ່ງຕຶງໃຫ້ແກ່ຄົນເຈັບ ແລະ ຄອບຄົວຂອງເຂົາເຈົ້າໃນໄລຍະການປິ່ນປົວ.

ຫວຽດນາມ- ສວີເດນ ກໍ່ຈັດຕັ້ງບັນດາໂຄງການ ສຶກສາ ແລະ ສື່ສານສາທາລະນະສຸກທີ່ຫຼາກຫຼາຍ, ແນໃສ່ຊຸກຍູ້ປະຊາຊົນປະຕິບັດວິຖີຊີວິດທີ່ມີສຸຂະພາບດີ, ເປັນມິດກັບສິ່ງແວດລ້ອມ, ໃນນັ້ນມີທັງການເຊົາສູບຢາ. ກິດຈະກໍາເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ສ້າງຄວາມຮັບຮູ້ຂອງປະຊາຊົນເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປັນການປະກອບສ່ວນຫຼຸດຜ່ອນຄວາມສ່ຽງຂອງພະຍາດທີ່ຕິດພັນກັບຢາສູບແລະປົກປັກຮັກສາສະພາບແວດລ້ອມດໍາລົງຊີວິດໃນໄລຍະຍາວ.

ໃນຂະນະນັ້ນ, ຢູ່ໂຮງໝໍມະເລືອດ ແລະ ເດັກແຂວງຟູເຖາະ, ແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາສະຖານທີ່ການແພດນຳໜ້າຂອງແຂວງເຂດພູດອຍພາກເໜືອ, ການກໍ່ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການແພດຂຽວ - ສະອາດ - ທັນສະໄໝ ກໍ່ໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ.

ໂຮງໝໍບໍ່ພຽງແຕ່ລົງທຶນຍົກລະດັບສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກ ແລະ ອຸປະກອນການແພດທີ່ທັນສະໄໝເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດເຖິງການສ້າງພື້ນທີ່ເປັນມິດ, ທໍາມະຊາດ ເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍປະສົບການດ້ານສຸຂະພາບໃຫ້ແກ່ແມ່ຍິງ ແລະ ເດັກນ້ອຍ.

ພິເສດ, ໂຮງໝໍໄດ້ປະຕິບັດກົດລະບຽບ “ຫ້າມສູບຢາໃນວິທະຍາເຂດ” ຢ່າງເຂັ້ມງວດ, ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການແພດທີ່ປອດໄພ ແລະ ສະອາດໃຫ້ແກ່ທຸກວິຊາ, ນັບແຕ່ແມ່ຍິງຖືພາ, ເດັກເກີດໃໝ່ຈົນເຖິງຜູ້ເຖົ້າ. ໂຮງໝໍຍັງໄດ້ສຸມໃສ່ການປະຕິບັດການບໍລິການໃຫ້ຄໍາປຶກສາທາງດ້ານຈິດໃຈ ແລະ ການສະໜອງທາງດ້ານຈິດໃຈໃຫ້ແກ່ຄົນເຈັບ ແລະ ຄອບຄົວຂອງເຂົາເຈົ້າ, ຊ່ວຍປັບປຸງປະສິດທິພາບຂອງການປິ່ນປົວ ແລະ ການດູແລແບບຄົບວົງຈອນ.

ຢູ່ບາງຫົວໜ່ວຍພາຍໃຕ້ກະຊວງກະສິກຳ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ, ຮູບແບບນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ແມ່ນຄຳຂວັນເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ໄດ້ກາຍມາເປັນສ່ວນໜຶ່ງຂອງຊີວິດປະຈຳວັນຂອງຫ້ອງການ, ປະກອບສ່ວນສ້າງວິຖີຊີວິດສຸຂະພາບ, ສ້າງບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ສະອາດ, ວັດທະນາທຳ ແລະ ມະນຸດສະທຳ.

ນັບຕັ້ງແຕ່ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປ້ອງກັນ ແລະ ຄວບຄຸມການທຳລາຍຢາສູບໄດ້ມີຜົນສັກສິດຢ່າງເປັນທາງການ, ສະຖາບັນ Geodesy and Cartography ໄດ້ກຳນົດຢ່າງຕັ້ງໜ້າວ່າ ການສ້າງສະພາບແວດລ້ອມບ່ອນເຮັດວຽກປອດຄວັນຢາສູບບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນການປະຕິບັດຕາມກົດໝາຍເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປັນຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການປົກປ້ອງສາທາລະນະສຸກ ແລະ ຮັກສາວິຖີຊີວິດອັນເປັນອາລະຍະທຳໃນບ່ອນເຮັດວຽກອີກດ້ວຍ.

ດ້ວຍຈິດໃຈນັ້ນ, ສະຖາບັນໄດ້ລວມເອົາກົດໝາຍຫ້າມສູບຢາເຂົ້າໃນບັນດາລະບຽບວັດທະນະທຳຫ້ອງການ, ຖືວ່ານີ້ແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາມາດຖານສຳຄັນໃນການປະເມີນຜົນປະຈຳປີຂອງບັນດາສະມາຊິກພັກ.

ຄຽງຄູ່ກັນນັ້ນ, ຮູບແບບຫ້ອງການສີຂຽວ ໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້ສົ່ງເສີມການປູກຕົ້ນໄມ້ໃນຫ້ອງການ, ແລວທາງ, ບໍລິເວນສຳນັກງານໃຫຍ່, ສ້າງພື້ນທີ່ເປັນມິດກັບທຳມະຊາດ, ປະກອບສ່ວນຜ່ອນຄວາມກົດດັນໃນການເຮັດວຽກ, ພ້ອມກັນນັ້ນກໍ່ຍົກສູງຄຸນນະພາບຂອງສະພາບແວດລ້ອມໃນການເຮັດວຽກ.

ສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ຕົວແບບປະສົບຜົນສຳເລັດບໍ່ແມ່ນລະບຽບການບໍລິຫານ, ແຕ່ແມ່ນການປ່ຽນແປງຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ພຶດຕິກຳຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນແຕ່ລະຄົນ.

ແທນທີ່ຈະບັງຄັບ, ສະຖາບັນເລືອກຮູບແບບການໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ຢ່າງກວ້າງຂວາງ, ໂດຍຜ່ານກິດຈະກໍາພິເສດ, ການແຂ່ງຂັນເພື່ອຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບຜົນກະທົບທີ່ເປັນອັນຕະລາຍຂອງຢາສູບ, ການສົນທະນາ, ການລົງນາມໃນຄໍາຫມັ້ນສັນຍາສ່ວນບຸກຄົນ ... ເພື່ອໃຫ້ແຕ່ລະຄົນເຂົ້າໃຈຢ່າງຊັດເຈນຜົນກະທົບທາງລົບຂອງຄວັນຢາສູບຕໍ່ສຸຂະພາບຂອງຕົນເອງແລະຄົນອ້ອມຂ້າງ.

ຈາກຄວາມຮັບຮູ້ເຖິງການກະທຳ, ພະນັກງານແຕ່ລະຄົນໄດ້ຄ່ອຍໆສ້າງນິໄສບໍ່ສູບຢາຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກເທື່ອລະກ້າວ, ຢຸດເຊົານິໄສການສູບຢາໃນໄລຍະຍາວ, ປະກອບສ່ວນສ້າງສະພາບແວດລ້ອມຫ້ອງການໃຫ້ມີສຸຂະພາບເຂັ້ມແຂງ ແລະ ປອດໄພຢ່າງແທ້ຈິງ.

ຫຼັງຈາກໄລຍະເວລາຂອງການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ, ຮູບແບບດັ່ງກ່າວໄດ້ບັນທຶກຜົນໄດ້ຮັບທີ່ຊັດເຈນຫຼາຍ. ຈໍານວນຜູ້ສູບຢາຢູ່ໃນຫ້ອງການໄດ້ຫຼຸດລົງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ. ບໍ່ມີການສູບຢາຢູ່ໃນຫ້ອງການ, ຫ້ອງປະຊຸມ, ຫຼືຫ້ອງໂຖງ. ອາກາດຢູ່ຫ້ອງວ່າການນັບມື້ນັບສົດຊື່ນກວ່າ, ແລະ ຈິດໃຈເຮັດວຽກຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນກໍ່ໄດ້ຮັບການປັບປຸງຢ່າງຕັ້ງໜ້າ.

ບາງຄົນເຄີຍສູບຢາມື້ລະ 1 ຊອງ, ແຕ່ດຽວນີ້ໄດ້ຫຼຸດຢາສູບລົງເຫຼືອໜ້ອຍໜຶ່ງ, ແລະ ຫຼາຍຄົນກໍ່ຕັດສິນໃຈເຊົາສູບຢາໝົດ. ສິ່ງສຳຄັນກວ່ານັ້ນ, ການເຊົາສູບຢາບໍ່ພຽງແຕ່ໃຫ້ຜົນປະໂຫຍດແກ່ບຸກຄົນເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນ ແລະ ຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຈາກຄອບຄົວ ແລະ ເພື່ອນຮ່ວມງານ, ເຊິ່ງສ້າງແຮງຈູງໃຈທີ່ຍືນຍົງ ແລະ ເລິກເຊິ່ງທີ່ສຸດ.

ບໍ່ພຽງແຕ່ສະຖາບັນ Geodesy ແລະ Cartography, ກົມການຮັບຮູ້ທາງໄກແຫ່ງຊາດຍັງເປັນຜູ້ບຸກເບີກໃນການສ້າງສະພາບແວດລ້ອມຫ້ອງການທີ່ບໍ່ມີຄວັນຢາສູບ.

ຢູ່ທີ່ນີ້, ວຽກງານປ້ອງກັນ, ຕ້ານຜົນຮ້າຍຢ້ອນຫຼັງຈາກຢາສູບໄດ້ຕິດພັນກັບມາດຖານສ້າງອົງການວັດທະນະທຳ, ຂຽວ - ສະອາດ - ສວຍງາມ - ປອດໄພ.

ການນຳຂອງກົມເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດ, ຊີ້ນຳຢ່າງໃກ້ຊິດ ແລະ ເຊື່ອມໂຍງເນື້ອໃນນີ້ເຂົ້າໃນບັນດາການເຄື່ອນໄຫວປະຈຳປີ, ກິດຈະກຳສະຫະພັນການຄ້າ ແລະ ບັນດາວຽກງານວິຊາຊີບ. ປ້າຍ "ຫ້າມສູບຢາ" ຖືກແຂວນຢ່າງຈິງຈັງຢູ່ໃນແລວທາງ, ຫ້ອງປະຊຸມ, ແລະຫ້ອງການ. ຂໍ້ຄວາມສື່ສານໄດ້ຖືກນຳສະເໜີຢ່າງເຫັນໄດ້ຊັດ ແລະ ເຂົ້າເຖິງໄດ້ງ່າຍ, ດ້ວຍເຫດນີ້, ຍົກສູງຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນແຕ່ລະຄົນ.

ການປ່ຽນແປງພຶດຕິກຳໄດ້ຄ່ອຍໆກາຍເປັນວິຖີຊີວິດ. ໃນຂະນະທີ່ການສູບຢາໃນລະຫວ່າງຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກແມ່ນເຄີຍເປັນທໍາມະດາ, ດຽວນີ້ມັນໄດ້ຖືກປ່ຽນແທນດ້ວຍການຮັບຮູ້ຕົນເອງແລະການເຄົາລົບສະຖານທີ່ທົ່ວໄປ.

ພະນັກງານມີສະຕິໃນການປະຕິບັດຂອງຕົນຫຼາຍຂຶ້ນ, ບໍ່ມີຄວັນຢາສູບຢູ່ໃນຫ້ອງການ, ບໍ່ມີຄວາມບໍ່ສະບາຍໃຈ ຫຼື ເມົາມົວກັບກິ່ນຢາສູບໃນກອງປະຊຸມດົນນານ. ທຸກຄົນເຫັນໄດ້ຢ່າງຈະແຈ້ງເຖິງຄຸນຄ່າຂອງສະພາບແວດລ້ອມທີ່ປອດຄວັນຢາສູບ, ບໍ່ພຽງແຕ່ດີຕໍ່ສຸຂະພາບເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງນຳມາເຊິ່ງຄວາມເປັນມືອາຊີບ, ຄວາມທັນສະໄໝ ແລະອາລະຍະທຳໃຫ້ແກ່ອົງການທັງໝົດ.

ເພື່ອຮັກສາ ແລະ ປະຕິຮູບແບບຢ່າງ, ໜ່ວຍງານໄດ້ເພີ່ມທະວີວຽກງານກວດກາ ແລະ ກວດກາ, ໃນນັ້ນມີການປ້ອງກັນຄວາມເສຍຫາຍຈາກຢາສູບໃນມາດຖານການແຂ່ງຂັນໃນທ້າຍປີ.

ບັນດາສະມາຄົມ ແລະ ບຸກຄົນທີ່ມີຂໍ້ລິເລີ່ມດີ ແລະ ການປະຕິບັດຕົວແບບທີ່ດີຈະໄດ້ຮັບລາງວັນຢ່າງທັນການ, ສ້າງແຮງຈູງໃຈໃຫ້ເຄື່ອນໄຫວຄືນໃໝ່.

ຄຽງຄູ່ກັນນັ້ນ, ຊຸກຍູ້ພະນັກງານກໍ່ສ້າງ “ບ່ອນເຮັດວຽກສີຂຽວ-ສະອາດ-ສວຍງາມ”, ມຸ່ງໄປເຖິງບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ບໍ່ພຽງແຕ່ສະອາດຕາມຮູບການ ແຕ່ຍັງ “ສະອາດ” ໃນວິຖີຊີວິດ, ແນວຄິດ ແລະ ພຶດຕິກຳອີກດ້ວຍ.

ຈາກການກະທຳສະເພາະ, ຄົງຕົວ ແລະ ສອດຄ່ອງ, ຮູບແບບ “ຫ້ອງການສີຂຽວ-ສະອາດ-ສວຍງາມ, ປອດຄວັນຢາສູບ” ໄດ້ກາຍເປັນມາດຕະຖານໃໝ່ໃນວັດທະນະທຳຫ້ອງການຢູ່ບັນດາຫົວໜ່ວຍໃນຂະແໜງສຳຫຼວດແຫ່ງຊາດ, ແຜນທີ່ ແລະ ອຸດສາຫະກຳການຮັບຮູ້ທາງໄກ.

ທຸກໆປ້າຍ “ຫ້າມສູບຢາ” ຖືກແຂວນ, ຕົ້ນໄມ້ທີ່ປູກ, ທຸກໆກິດຈະກຳທີ່ຈັດຂື້ນແມ່ນສ່ວນໜຶ່ງຂອງຂະບວນການຫັນປ່ຽນ, ຈາກຈິດສຳນຶກໄປສູ່ການກະທຳ, ຈາກບຸກຄົນໄປສູ່ກຸ່ມຄົນ, ຈາກຄຳຂວັນໄປສູ່ວັດທະນະທຳພາຍໃນ.

ຕາມຜົນການສຳຫຼວດ, ພາຍຫຼັງກວ່າ 1 ທົດສະວັດແຫ່ງການປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປ້ອງກັນ ແລະ ຄວບຄຸມໄພຢາສູບ, ອັດຕາການສຳຜັດກັບຄວັນຢາສູບມືສອງໃນສະຖານທີ່ການແພດໄດ້ຫຼຸດລົງຈາກ 23,6% (ປີ 2010) ເປັນ 21,3% (ປີ 2023); ໃນຂະນະນັ້ນ, ອັດຕາຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບຄຳແນະນຳໃຫ້ເຊົາສູບຢາເມື່ອມາພົບແພດ ຫຼື ໄປຮັບການປິ່ນປົວໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງໄວຈາກ 40,5% ຂຶ້ນເປັນ 90%.

ພາຍຫຼັງ 13 ປີແຫ່ງການຜັນຂະຫຍາຍກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປ້ອງກັນ ແລະ ຄວບຄຸມຢາສູບ, ພ້ອມກັບການຊີ້ນຳຢ່າງແຂງແຮງຂອງລັດຖະບານ, ການໜູນຊ່ວຍຂອງອົງການອະນາໄມໂລກ ແລະ ບັນດາຄູ່ຮ່ວມມືສາກົນ, ບັນດາສະຖານທີ່ການແພດຢູ່ ຫວຽດນາມ ໄດ້ຕັ້ງໜ້າຜັນຂະຫຍາຍບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂທີ່ເປັນເອກະພາບຄື: ປັບປຸງລະບົບປ້າຍ, ເພີ່ມທະວີການສື່ສານ, ໃຫ້ຄຳປຶກສາກ່ຽວກັບການຢຸດເຊົາສູບຢາ, ຕິດຕາມກວດກາ ແລະ ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບບັນດາເງື່ອນໄຂ.

ຄວາມພະຍາຍາມເຫຼົ່ານີ້ໄດ້ປະກອບສ່ວນໃນການສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການປິ່ນປົວທີ່ປອດໄພ, ເປັນມິດແລະມີອິດທິພົນໃນທາງບວກຕໍ່ພຶດຕິກໍາຂອງຄົນເຈັບເຊັ່ນດຽວກັນກັບພະນັກງານແພດ.

ແນວໃດກໍດີ, ໃນສະພາບການຜະລິດຕະພັນໃໝ່ເຊັ່ນຢາສູບອີແລະຜະລິດຕະພັນຢາສູບທີ່ຮ້ອນເອົ້ານັບມື້ນັບເຂົ້າສູ່ລວງເລິກຂອງຊາວໜຸ່ມດ້ວຍຍຸດທະສາດການຕະຫຼາດທີ່ທັນສະໄໝ, ການຕໍ່ສູ້ຕ້ານຜົນຮ້າຍຈາກຢາສູບແມ່ນຫຍຸ້ງຍາກກວ່າເກົ່າ.

ທີ່ມາ: https://baodautu.vn/lan-toa-mo-hinh-cong-so-xanh-sach-dep-khong-khoi-thuoc-d399872.html