ຄຸ້ມຄອງກອງທຶນປະກັນສັງຄົມຢ່າງໃກ້ຊິດເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ປະຊາຊົນໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດທັນເວລາຈາກນະໂຍບາຍ.

ແຂວງ 62/63 ໄດ້ຈັດສັນງົບປະມານເພື່ອໜູນຊ່ວຍເພີ່ມເຕີມໃຫ້ແກ່ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມປະກັນໄພ ສຸຂະພາບ .

ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມຜັນຂະຫຍາຍວຽກງານປະກັນສັງຄົມຫວຽດນາມ ປີ 2024 ເມື່ອວັນທີ 17/1, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ, ຮອງ ນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ປີ 2023, ຂະແໜງປະກັນສັງຄົມ ຫວຽດນາມ ໄດ້ມານະພະຍາຍາມປະຕິບັດສຳເລັດບັນດາຄາດໝາຍ, ວຽກງານທີ່ລັດຖະບານ ແລະ ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ໄດ້ມອບໝາຍ, ປະກອບສ່ວນຫຼາຍຢ່າງໃຫ້ແກ່ການປະຕິບັດນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມ.

ການຄຸ້ມຄອງປະກັນສັງຄົມຮັບປະກັນວ່າປະຊາຊົນສາມາດໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດທັນເວລາຂອງນະໂຍບາຍ. — ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ Le Minh Khai ກ່າວຄຳເຫັນຊີ້ນຳກອງປະຊຸມຜັນຂະຫຍາຍບັນດາວຽກງານປະຈຳປີ 2024 ຂອງປະຊາຊົນສັງຄົມຫວຽດນາມ.

ໃນນັ້ນ, 63/63 ແຂວງ, ນະຄອນໄດ້ສຳເລັດຄະນະຊີ້ນຳປະຕິບັດນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນສຸຂະພາບເຖິງຂັ້ນຕາແສງ. 46/63 ແຂວງໄດ້ລວມເອົາເປົ້າໝາຍໃນອັດຕາການຄຸ້ມຄອງປະກັນສັງຄົມ, 60/63 ແຂວງໄດ້ລວມເອົາເປົ້າໝາຍການປະກັນສຸຂະພາບເຂົ້າໃນເປົ້າໝາຍພັດທະນາ ເສດຖະກິດ -ສັງຄົມຂອງທ້ອງຖິ່ນ.

“ພວກເຮົາຕ້ອງມອບໝາຍເປົ້າໝາຍສະເພາະເພື່ອຜັນຂະຫຍາຍບັນດາຄວາມມານະພະຍາຍາມບັນລຸໄດ້, ແຕ່ເວົ້າລວມແມ່ນຍາກທີ່ສຸດ,” ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ເລມີງໄຄ ໄດ້ສະແດງ ແລະ ຊີ້ແຈ້ງວ່າ: ໃນປີຜ່ານມາ, 22/63 ທ້ອງຖິ່ນ (ດ້ວຍເງື່ອນໄຂ) ໄດ້ຈັດສັນງົບປະມານໜູນຊ່ວຍເພີ່ມເຕີມໃຫ້ບັນດາຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມປະກັນໄພສັງຄົມແບບສະໝັກໃຈ. ຕາມທ່ານແລ້ວ, “ນີ້ກໍ່ແມ່ນວິທີທີ່ຕ້ອງໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍ” ແລະ ກ່າວວ່າ 62/63 ແຂວງກໍ່ໄດ້ຈັດສັນງົບປະມານເພື່ອໜູນຊ່ວຍເພີ່ມເຕີມໃຫ້ບັນດາຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມປະກັນສຸຂະພາບ...

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ອັດຕາຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມປະກັນສັງຄົມໃນທົ່ວປະເທດບັນລຸ 39,25% ໃນເກນອາຍຸການເຮັດວຽກ (ບັນລຸໄດ້ຕາມຄາດໝາຍທີ່ໄດ້ວາງອອກໃນມະຕິເລກທີ 01/NQ-CP). ໃນນັ້ນ, ແຮງງານໃນເກນອາຍຸທີ່ເຂົ້າຮ່ວມການປະກັນສັງຄົມແບບສະໝັກໃຈບັນລຸ 3,92%, ລື່ນກາຍ 1,42% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະທີ່ວາງອອກຮອດປີ 2025 ໃນມະຕິເລກທີ 28-NQ/TW. ອັດຕາຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມປະກັນໄພຫວ່າງງານບັນລຸເກືອບ 31,6% ຂອງກຳລັງແຮງງານໃນໄວເຮັດວຽກ. ອັດຕາປະກັນໄພສຸຂະພາບບັນລຸ 93,35%, ລື່ນກາຍ 0,15% ເມື່ອທຽບໃສ່ມະຕິ 01/NQ-CP ຂອງລັດຖະບານ, ລື່ນກາຍຄາດໝາຍທີ່ໄດ້ວາງອອກໃນມະຕິຕົກລົງສະບັບເລກທີ 68/2022/QH15 ຂອງສະພາແຫ່ງຊາດ, ກ້າວເຂົ້າສູ່ເປົ້າໝາຍປະກັນສຸຂະພາບທົ່ວປວງຊົນ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ຍອດຈຳນວນເງິນປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນຄົນຫວ່າງງານ, ປະກັນສຸຂະພາບເກັບໄດ້ບັນລຸ 472,300 ຕື້ດົ່ງ, ເພີ່ມຂຶ້ນ 8,55% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນຂອງປີ 2022, ບັນລຸ 101,41% ຕາມການມອບໝາຍຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ. ຂະນະດຽວກັນ, ຈໍານວນການຈ່າຍເງິນຊ້າພຽງແຕ່ກວມເອົາ 2.69% ຂອງຈໍານວນທີ່ໄດ້ຮັບ. ນີ້ແມ່ນອັດຕາທີ່ຕ່ຳສຸດນັບແຕ່ປີ 2016...

ການຄຸ້ມຄອງປະກັນສັງຄົມຮັບປະກັນໃຫ້ປະຊາຊົນໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຢ່າງທັນການ, ພາບທີ 2 — ສາກກອງປະຊຸມ.

ຄຸ້ມຄອງກອງທຶນຢ່າງໃກ້ຊິດ ເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ປະຊາຊົນໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຢ່າງທັນການ.

ກ່ຽວກັບທິດທາງປະຕິບັດວຽກງານໃນປີ 2024 ແລະ ໄລຍະຈະມາເຖິງ, ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ເລມີງຄາຍ ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ “ຄຸ້ມຄອງທຶນຢ່າງເຂັ້ມງວດ, ຮັບປະກັນໃຫ້ປະຊາຊົນໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຢ່າງທັນການ”.

ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ເລມີງໄຄ ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ປະກັນສັງຄົມປະຕິບັດບັນດານະໂຍບາຍ, ທິດທາງ, ທິດທາງຂອງພັກ, ສະພາແຫ່ງຊາດ, ລັດຖະບານ ແລະ ບັນດາຄາດໝາຍ, ແຜນການໃນຍຸດທະສາດພັດທະນາອຸດສາຫະກຳປະກັນສັງຄົມຫວຽດນາມ ຮອດປີ 2030 ໃນມະຕິຕົກລົງເລກທີ 38/QD-TTg ລົງວັນທີ 11/1/2020 ຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ. ວຽກງານ, ການແກ້ໄຂ, ແຜນງານ ແລະ ແຜນການເຮັດວຽກ, ເປັນພື້ນຖານໃນການປະຕິບັດທົ່ວອຸດສາຫະກຳ.

ປະກັນສັງຄົມ ຫວຽດນາມ ຕ້ອງສົມທົບຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນກັບບັນດາຂະແໜງການ ແລະ ຂັ້ນຕ່າງໆ ຄົ້ນຄວ້າ, ສະເໜີ ແລະ ແນະນຳບັນດາອົງການທີ່ມີຄວາມສາມາດປະຕິບັດບັນດານະໂຍບາຍ ແລະ ກົດໝາຍກ່ຽວກັບປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນໄພສຸຂະພາບ, ປະກັນໄພຫວ່າງງານ ໃຫ້ເໝາະສົມ ແລະ ທັນການ;

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນກັບກະຊວງສາທາລະນະສຸກ ໃນການສະຫຼຸບ ແລະ ສ້າງຮ່າງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍປະກັນສຸຂະພາບ (ສະບັບປັບປຸງ); ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນກັບກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ ເພື່ອສຳເລັດຮ່າງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປະກັນສັງຄົມ (ສະບັບປັບປຸງ) ເພື່ອຍື່ນສະເໜີຕໍ່ລັດຖະບານ ແລະ ສະເໜີສະພາແຫ່ງຊາດຮັບຮອງໃນກອງປະຊຸມຄັ້ງທີ 7 ຕາມກົດໝາຍ ແລະ ລັດຖະບັນຍັດປີ 2024.

ການຄຸ້ມຄອງປະກັນສັງຄົມຮັບປະກັນໃຫ້ປະຊາຊົນສາມາດໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຢ່າງທັນການຕາມຮູບການນະໂຍບາຍ 3 — ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ເລມີງຄາຍ ໄດ້ມອບນາມມະຍົດນັກຕໍ່ສູ້ແຫ່ງຊາດໃຫ້ສະຫາຍ ຫງວຽນທ້ຽນເຍີນ, ຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ປະກັນສັງຄົມ ຫວຽດນາມ.

ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ກໍ່ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ອົງການຈັດຕັ້ງເກັບຄ່າປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນໄພຫວ່າງງານ, ປະກັນສຸຂະພາບຕາມລະບຽບການ. ສູ້ຊົນໃຫ້ສຳເລັດຕາມຄາດໝາຍກ່ຽວກັບການຜັນຂະຫຍາຍການຄຸ້ມຄອງປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນໄພຫວ່າງງານ, ປະກັນສຸຂະພາບ; ແລະປະຕິບັດການແກ້ໄຂທີ່ມີປະສິດທິພາບເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນຈໍານວນການຈ່າຍເງິນຊ້າ.

ແກ້ໄຂ ແລະ ຊໍາລະວິຊາທີ່ຖືກຕ້ອງ, ທັນໃຈ ແລະ ຄົບຖ້ວນ, ຜົນປະໂຫຍດທັງໝົດຂອງຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມ; ປັບປຸງຄຸນນະພາບ ແລະ ປະສິດທິພາບຂອງການປະເມີນຄ່າປະກັນສຸຂະພາບ ແລະ ແກ້ໄຂຢ່າງຖີ່ຖ້ວນ ແລະ ປະກົດການຫຍໍ້ທໍ້ໃນການຈ່າຍເງິນປະກັນສຸຂະພາບ; ເພີ່ມທະວີການກວດກາ ແລະ ກວດກາຄວາມແປກໃຈ ເພື່ອກວດຫາ ແລະ ຈັດການການລະເມີດຢ່າງທັນການ.

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຂຸດຄົ້ນ ແລະ ຍົກສູງປະສິດທິຜົນຂອງເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ ແລະ ຖານຂໍ້ມູນຂອງອຸດສາຫະກຳໃນການກວດກາ ແລະ ສະກັດກັ້ນການສໍ້ໂກງ ແລະ ລະດົມທຶນ; ສົມທົບກັນປະຕິບັດບັນດາມາດຕະການຄຸ້ມຄອງປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນໄພຫວ່າງງານ ແລະ ເງິນປະກັນສຸຂະພາບຕາມລະບຽບການ, ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພ, ເຕີບໂຕແບບຍືນຍົງ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ.

ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີຍັງໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ສືບຕໍ່ກວດກາ, ປັບປຸງລະບຽບການບໍລິຫານ; ຂະຫຍາຍຮູບແບບການໃຫ້ບໍລິການສາທາລະນະອອນໄລນ໌ໃນລະດັບ 4; ເລັ່ງການຫັນເປັນດິຈິຕອນ; ສຳເລັດ ແລະ ເຊື່ອມຕໍ່ລະບົບຂໍ້ມູນສະເພາະກ່ຽວກັບການປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນສຸຂະພາບ; ຖານຂໍ້ມູນແຫ່ງຊາດກ່ຽວກັບການປະກັນໄພ; ...

ການຄຸ້ມຄອງປະກັນສັງຄົມຮັບປະກັນໃຫ້ປະຊາຊົນສາມາດໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຢ່າງທັນການ, ພາບທີ 4 — ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ Le Minh Khai ຊົມເຊີຍບັນດາບຸກຄົນທີ່ໄດ້ຮັບນາມມະຍົດ.

ບັນດາກະຊວງ, ສາຂາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຄວນສ້າງຖານຂໍ້ມູນແຫ່ງຊາດກ່ຽວກັບປະຊາກອນ, ການກວດ ແລະ ປິ່ນປົວພະຍາດ, ແຮງງານ... ເຊື່ອມຕໍ່ ແລະ ແບ່ງປັນກັບບັນດາອົງການປະກັນສັງຄົມ ແລະ ຮັບປະກັນຄວາມຖືກຕ້ອງທາງດ້ານກົດໝາຍ ແລະ ຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງຂໍ້ມູນເຊື່ອມຕໍ່ ແລະ ແບ່ງປັນ ເພື່ອອໍານວຍຄວາມສະດວກໃຫ້ແກ່ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດທຸລະກໍາທາງເອເລັກໂຕຼນິກ ເພື່ອເພີ່ມຄວາມຖືກຕ້ອງ, ເປີດເຜີຍ, ໂປ່ງໃສ, ປະຕິຮູບລະບຽບການບໍລິຫານ ແລະ ປັບປຸງປະສິດທິພາບການຄຸ້ມຄອງຜູ້ປະກອບສ່ວນປະກັນສັງຄົມ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດການປະກັນໄພ, ຈໍາກັດການປະກັນສຸຂະພາບ.

ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ເລມີງຄາຍ ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ, ນະຄອນ ສືບຕໍ່ຊີ້ນຳບັນດາພະແນກ, ສາຂາ, ຂະແໜງການ ແລະ ອຳນາດການປົກຄອງທຸກຂັ້ນ ສົມທົບກັບຂະແໜງປະກັນໄພສັງຄົມຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນໃນການປະຕິບັດນະໂຍບາຍປະກັນໄພສັງຄົມ, ປະກັນໄພຫວ່າງງານ ແລະ ນະໂຍບາຍປະກັນໄພສຸຂະພາບ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ໄດ້ວາງເອົາບັນດາຄາດໝາຍ ແລະ ແຜນການຜັນຂະຫຍາຍແຜນຮ່າງພັດທະນາການປະກັນສັງຄົມ, ການປະກັນໄພຫວ່າງງານ ແລະ ປະກັນສຸຂະພາບເຂົ້າຮ່ວມບັນດາມະຕິ ແລະ ບັນດາໂຄງການດຳເນີນງານ, ຖືວ່າ ນີ້ແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາຈຸດໝາຍສຳຄັນຂອງການພັດທະນາເສດຖະກິດ - ສັງຄົມຂອງທ້ອງຖິ່ນ.

ທີ່ມາ