ໄດ້ຮັບການສ້າງຕັ້ງໃນເດືອນກໍລະກົດ 2024, ໂຮງງານຕັດຫຍິບ ໄຕບັກ ທີ່ຕັ້ງຢູ່ກຸ່ມ 5, ຕາແສງ ໄຕທຽນ (ນະຄອນ ຫາຍເຈົາ) ໄດ້ປະກອບສ່ວນສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ແມ່ຍິງ ແລະ ພັດທະນາ ເສດຖະກິດ - ສັງຄົມຂອງທ້ອງຖິ່ນ.
ຍ້ອນຄວາມປາດຖະໜາຢາກເພີ່ມລາຍຮັບຂອງຄອບຄົວ ແລະ ພ້ອມກັນນັ້ນກໍ່ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ປະຊາຊົນທ້ອງຖິ່ນ, ພິເສດແມ່ນແມ່ຍິງບັນດາເຜົ່າທີ່ມີເວລາຫວ່າງ ແລະ ບໍ່ສາມາດເດີນທາງໄກໄປເຮັດວຽກ, ນາງ ຫວູທິມິງ, ເຈົ້າຂອງໂຮງງານຕັດຫຍິບ ໄຕບັກ ໄດ້ເຊົ່າສະຖານທີ່ຢ່າງກ້າຫານ, ຊອກຫາຄູ່ຮ່ວມມື, ເຊື່ອມໂຍງກັບບັນດາບໍລິສັດຕັດຫຍິບ, ວິສາຫະກິດຢູ່ ຮ່າໂນ້ຍ ແລະ ບັນດາແຂວງເຂດທົ່ງພຽງຕາມຄວາມຕ້ອງການ. ປະຈຸບັນ, ສະຖານທີ່ດັ່ງກ່າວໄດ້ລົງທຶນເຂົ້າໃນສາຍການຜະລິດ ແລະ ລະບົບອຸປະກອນຂອງຈັກຫຍິບອຸດສາຫະກຳ 30 ກວ່າເຄື່ອງ.
ໃນຖານະທີ່ເປັນກຳມະກອນຜູ້ໜຶ່ງທີ່ຢູ່ກັບໂຮງງານຕັດຫຍິບ ໄຕບັກ ນັບແຕ່ສ້າງຕັ້ງ, ນາງ ເລທິຮ່າ ຢູ່ກຸ່ມ 3 (ເຂດໄຕບັກ) ແບ່ງປັນວ່າ: ເມື່ອໄດ້ຮັບການຮັບເຂົ້າເຮັດວຽກຢູ່ໂຮງງານຕັດຫຍິບ, ຂ້າພະເຈົ້າຮູ້ສຶກດີໃຈຫຼາຍ. ເນື່ອງຈາກວ່າສະຖານທີ່ຢູ່ໃກ້ກັບບ້ານຂອງຂ້ອຍ, ແລະຂ້ອຍລ້ຽງລູກນ້ອຍໆ. ດ້ວຍລາຍຮັບ 5 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ, ອ້າຍເອື້ອຍນ້ອງຢູ່ຕາແສງ, ຫວອດໃນນະຄອນໄດ້ຮັບຄວາມໝັ້ນໃຈ ແລະ ຕື່ນເຕັ້ນທີ່ຈະມີວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ພັດທະນາຊີວິດຂອງພວກເຮົາ. ວຽກງານມີແສງສະຫວ່າງ, ເຫມາະກັບສຸຂະພາບ, ເງິນເດືອນແມ່ນອີງໃສ່ຜະລິດຕະພັນ, ບໍ່ມີຄວາມກົດດັນ.
ໂຮງງານຕັດຫຍິບ ໄຕບັກ ໄດ້ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ຄົນງານທ້ອງຖິ່ນຫຼາຍແຫ່ງ.
ສ່ວນນາງ ດີທິຮົ່ງ ຢູ່ບ້ານນ້ຳລ່ອງ 1 (ຕາແສງ ໄຕແທ່ງ), ເຄີຍເຮັດວຽກຈ້າງຫຼາຍບ່ອນ, ອາຊີບກໍ່ບໍ່ໝັ້ນຄົງ. ນັບແຕ່ໄດ້ເຮັດວຽກຢູ່ຮ້ານຕັດຫຍິບຂອງທ່ານນາງ Minh, ນາງແລະຄົນງານອີກຫຼາຍຄົນຢູ່ເຂດດັ່ງກ່າວມີວຽກເຮັດງານທຳທີ່ໝັ້ນຄົງ. ໃນຂະບວນການເຮັດວຽກ, ທ່ານນາງ Minh ໄດ້ກະຕືລືລົ້ນໃຫ້ເຂົາເຈົ້າເຮັດສຳເລັດຜະລິດຕະພັນເສື້ອຜ້າ ແລະ ໂສ້ງຕາມຂະໜາດ ແລະ ການອອກແບບທີ່ຖືກຕ້ອງຕາມຄວາມຕ້ອງການຂອງລູກຄ້າ. ເມື່ອສົມທຽບກັບເມື່ອນາງເຄີຍຢູ່ເຮືອນເຮັດໄຮ່ ແລະ ເຮັດວຽກບ້ານ, ເງິນທີ່ໄດ້ຈາກການຫຍິບເຄື່ອງໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ຄອບຄົວມີຊີວິດການເປັນຢູ່ງ່າຍຂຶ້ນຫຼາຍ.
ຕາມຜູ້ອອກແຮງງານຢູ່ທີ່ນີ້, ຍ້ອນສະຖານທີ່ຮັກສາຄວາມເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍ, ແມ່ຍິງຈຶ່ງມີວຽກເຮັດງານທຳເປັນປະຈຳ. ບາງຄົນກໍ່ໄດ້ຮັບຄໍາສັ່ງໃຫ້ເຮັດຢູ່ເຮືອນ, ດັ່ງນັ້ນເຂົາເຈົ້າສາມາດເບິ່ງແຍງຄອບຄົວ, ຄຸ້ມຄອງການສຶກສາຂອງລູກຂອງເຂົາເຈົ້າແລະມີລາຍໄດ້.
ທ່ານນາງ ວູທິມິງ, ເຈົ້າຂອງໂຮງງານຕັດຫຍິບ ໄຕບັກ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ປະຈຸບັນ, ໂຮງງານຕັດຫຍິບ ມີກຳມະກອນປະຈຳ 12 ຄົນ, ຄົນງານທີ່ຜ່ານການຝຶກອົບຮົມມີເງິນເດືອນພື້ນຖານ 5 ລ້ານດົ່ງ/ຄົນ/ເດືອນ, ບໍ່ລວມເອົາເງິນລ່ວງເວລາ. ສຳລັບຄົນງານທັງຮຽນ ແລະ ເຮັດວຽກ, ເງິນເດືອນ 3 ລ້ານດົ່ງ/ຄົນ/ເດືອນ. ນອກຈາກລະບອບເງິນເດືອນແລ້ວ, ສະຖານທີ່ດັ່ງກ່າວຍັງມີນະໂຍບາຍດຶງດູດຜູ້ອອກແຮງງານທີ່ຢູ່ໄກເຊັ່ນ: ໜູນຊ່ວຍເງິນອາຍແກັສ, ທີ່ພັກທີ່ເໝາະສົມ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນປັດຈຸບັນ, ເຖິງວ່າແມ່ຍິງຊົນເຜົ່າຈະຮຽນຖັກແສ່ວ ແລະ ຫຍິບເຄື່ອງແບບດັ້ງເດີມຕັ້ງແຕ່ຍັງນ້ອຍກໍ່ຕາມ, ແຕ່ເມື່ອມາເຖິງການຕັດຫຍິບແບບອຸດສາຫະກຳ, ຍັງຄົງຊັກຊ້າ ແລະ ບໍ່ທັນຈັບມືກັບສາຍການຜະລິດ. ດັ່ງນັ້ນ, ເວລາການຝຶກອົບຮົມແມ່ນຍາວນານ.
ປະຈຸບັນ, ໂຮງງານຕັດຫຍິບໄດ້ລົງນາມໃນຄຳສັ່ງຂະໜາດໃຫຍ່ຫຼາຍສະບັບ, ທັງເປັນຈຸດໝາຍທີ່ຈະຂະຫຍາຍຂະບວນການ, ດຶງດູດຄົນງານເຂົ້າມາເຮັດວຽກໃຫ້ຫຼາຍກວ່າເກົ່າ ແລະ ມີຄວາມປອດໄພໃນໄລຍະຍາວ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ນາງ ມິນ ຍັງຫວັງວ່າຈະສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການໜູນຊ່ວຍຈາກບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍຢູ່ທ້ອງຖິ່ນກ່ຽວກັບຊຸດອາພອນ, ເຄື່ອງແບບ, ຫຼຸດຜ່ອນຄ່າຂົນສົ່ງ ແລະ ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ຄົນງານຢູ່ທ້ອງຖິ່ນຕື່ມອີກ.
ທີ່ມາ: https://baolaichau.vn/kinh-t%E1%BA%BF/t%E1%BA%A1o-vi%E1%BB%87c-l%C3%A0m-cho-lao-ng-n%C3%B4ng-th%C3%B4n






(0)