Daya tarikan "kerja mudah, gaji tinggi" menjadi perangkap bagi ramai pekerja muda (imej ilustrasi).

Taktik yang canggih

Berharap untuk mencari pekerjaan sambilan bagi membantu menyara keluarganya, Hoang Thi Kim Anh (wad Phong Thai) melayari laman media sosial seperti Facebook, Instagram, Threads, Telegram, dan sebagainya. Kim Anh kerap menemui iklan pekerjaan yang menawarkan gaji yang lumayan, kerja yang mudah, dan gaji yang tinggi tanpa memerlukan sebarang latihan atau kelayakan. Tambahan pula, "broker kerja" dalam talian sentiasa menghantar mesej dan menghubunginya, menjemputnya untuk bekerja dengan gaji yang tinggi dan hanya memerlukan deposit untuk "menempah" jawatan tersebut. "Apabila saya mendengar tentang perlu membayar deposit untuk 'menempah' jawatan tersebut, saya menjadi curiga dan tidak memindahkan sebarang wang kepada orang-orang tersebut," kongsi Kim Anh.

Menurut Encik Mai Quang Chinh, Pengarah Syarikat Saham Gabungan Eksport Buruh dan Perkhidmatan Pakar cawangan SULECO di Vietnam Tengah, penipuan semasa sering menyasarkan keinginan bersama pekerja untuk memperoleh pendapatan yang tinggi tanpa latihan. Penipu berkomunikasi dengan pekerja melalui media sosial, mendesak mereka untuk menghantar wang ke akaun peribadi tanpa kontrak atau dokumentasi yang jelas.

Encik Dang Tu Minh Son, Timbalan Pengarah Pusat Khidmat Pekerjaan Bandar Hue , berkata bahawa penipu mungkin menggunakan halaman peminat tidak rasmi seperti "Pekerjaan di Hue," "Pekerjaan Pantas di Hue," dan sebagainya, di media sosial untuk mengumpulkan maklumat daripada pencari kerja dan perniagaan yang ingin mengambil pekerja. Penipu ini kemudian menghubungi pencari kerja dan menuntut deposit sebanyak 50,000-100,000 VND untuk memperkenalkan mereka kepada jawatan pekerjaan. Dengan deposit yang begitu kecil, ramai pekerja terjerumus ke dalam perangkap. Ada juga yang menyamar sebagai perniagaan untuk merekrut pekerja dan mengutip deposit. Mereka kemudian menyamar sebagai Pusat, memalsukan dokumen dan meterai untuk membawa pekerja bekerja di syarikat itu. Walau bagaimanapun, hasil kerjasama erat antara Pusat dan perniagaan, aktiviti penipuan ini telah dikesan.

Menurut maklumat daripada Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri Bandar Hue, penipu sering membuat janji "penerimaan terjamin," "pelepasan segera," "tiada bahasa asing diperlukan," dan "kos yang lebih rendah daripada yang dikawal selia," menuntut pekerja memindahkan puluhan ribu hingga ratusan juta VND dalam bentuk deposit untuk kontrak pekerjaan di luar negara. Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri Bandar Hue juga telah menerima beberapa aduan daripada rakyat tentang diumpan untuk membayar wang bagi "mendapatkan tempat" di zon perindustrian di Selatan atau untuk kerja bermusim di luar negara. Dalam beberapa kes, pekerja membayar antara 10 juta dan 30 juta VND dalam bentuk deposit tetapi tidak diberikan pekerjaan seperti yang dijanjikan; kontrak tidak jelas, dan dalam beberapa kes, tiada entiti undang-undang untuk bertanggungjawab.

Berhati-hati, atau anda mungkin kehilangan wang dan tidak mendapat pekerjaan itu.

Menurut Encik Le Xuan Hai, Timbalan Pengarah Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri Bandar Hue, sebab mengapa pekerja mudah menjadi mangsa penipuan adalah disebabkan oleh kekurangan maklumat undang-undang tentang pasaran buruh dan peraturan berkaitan perkhidmatan pekerjaan. Di samping itu, tekanan untuk mencari pekerjaan dan memperoleh pendapatan membuatkan pekerja mudah mempercayai janji-janji yang tidak berasas. Tambahan pula, peningkatan maklumat yang tidak disahkan melalui media sosial juga memudahkan penipuan. Sesetengah pekerja juga teragak-agak untuk menghubungi agensi negeri untuk pengesahan, menyebabkan mereka bersetuju untuk berurusan dengan broker yang tidak berkelayakan.

“Pekerja perlu berhati-hati sejak peringkat pencarian kerja. Mereka hanya perlu mencari pekerjaan melalui Pusat Khidmat Pekerjaan atau perniagaan yang dilesenkan oleh pihak berkuasa yang berwibawa; mereka tidak seharusnya berurus niaga dengan broker bebas atau mereka yang mempunyai status undang-undang yang tidak jelas. Pada masa yang sama, pekerja sama sekali tidak boleh memindahkan wang deposit atau yuran broker sebelum menandatangani kontrak yang sah dan sebelum mengesahkan sepenuhnya maklumat tentang syarikat pengambilan pekerja. Bagi mereka yang bekerja di luar negara, mereka perlu menyemak senarai perniagaan berlesen dengan teliti dan tidak mempercayai janji-janji haram seperti “pelepasan segera,” “tiada kontrak diperlukan,” atau “yuran di luar kontrak”; apabila mengesan sebarang tanda yang luar biasa, mereka harus segera melaporkannya kepada pihak berkuasa untuk mendapatkan bantuan bagi mengelakkan kerugian yang meluas,” tegas Encik Hai.

Bagi menyediakan peluang pekerjaan kepada pekerja, Pusat Perkhidmatan Pekerjaan Bandar Hue kerap mengemas kini maklumat pengambilan pekerja rasmi, menganjurkan pameran pekerjaan bulanan dan menawarkan perkhidmatan kaunseling dan penempatan pekerjaan percuma. “Kami menggalakkan pekerja yang mencari pekerjaan untuk melawat Pusat secara langsung atau menghubungi kami melalui saluran rasmi untuk mendapatkan nasihat dan sokongan. Ini bukan sahaja membantu pekerja mengakses peluang pekerjaan yang sesuai tetapi juga mengelakkan risiko yang tidak perlu,” kongsi Encik Dang Tu Minh Son, Timbalan Pengarah Pusat Perkhidmatan Pekerjaan Bandar Hue.

Bagi melindungi pekerja daripada penipuan mencari pekerjaan, Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri sedang memperkukuh usahanya untuk menyebarkan undang-undang buruh dan memberi amaran tentang skim penipuan melalui saluran maklumat rasmi. Pada masa yang sama, Jabatan ini sedang bekerjasama dengan Polis Bandaraya, jabatan, agensi, pihak berkuasa tempatan dan badan kerajaan pusat yang berkaitan untuk segera mengesan dan mengendalikan organisasi dan individu yang menunjukkan tanda-tanda pelanggaran undang-undang.

Teks dan foto: DANG TRINH - NAM ANH

Sumber: https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/phap-luat-cuoc-song/canh-giac-bay-lua-tuyen-dung-162614.html