Bolehkah saya membayar insurans sosial sekali lagi selepas mengeluarkannya sekali?

Bolehkah saya bertanya jika saya telah mengeluarkan insurans sosial (SI) sekali, bolehkah saya membayarnya semula? - Pembaca Tien Linh

1. Kes yang layak untuk pengeluaran sekali insurans sosial

Secara khusus, Fasal 1, Perkara 8 Dekri 115/2015/ND-CP dan Perkara 60 Undang-undang Insurans Sosial 2014 menetapkan bahawa pekerja yang meminta berhak menerima insurans sosial sekali sahaja jika mereka terlibat dalam salah satu daripada kes berikut:

- Mencapai umur persaraan seperti yang ditetapkan dalam Fasal 1, 2 dan 4, Perkara 54 Undang-undang Insurans Sosial 2014 tetapi tidak membayar insurans sosial selama 20 tahun atau mengikut peruntukan Fasal 3, Perkara 54 Undang-undang Insurans Sosial 2014 tetapi tidak membayar insurans sosial selama 15 tahun dan tidak menyertai insurans sosial secara sukarela;

- Selepas setahun meninggalkan kerja tanpa membayar insurans sosial selama 20 tahun dan tidak meneruskan pembayaran insurans sosial;

- Pergi ke luar negara untuk menetap;

- Orang yang menghidap salah satu penyakit yang mengancam nyawa seperti kanser, lumpuh, sirosis, kusta, batuk kering yang teruk, jangkitan HIV yang telah berkembang menjadi AIDS;

Orang yang mempunyai penyakit atau kurang upaya yang mengurangkan keupayaan mereka untuk bekerja sebanyak 81% atau lebih dan tidak dapat mengawal atau melakukan aktiviti peribadi harian mereka sendiri dan memerlukan seseorang untuk memantau, membantu dan menjaga mereka.

- Dalam kes pekerja yang tidak bergerak, diberhentikan kerja, atau berhenti kerja tetapi tidak layak untuk pencen, termasuk:

+ Pegawai dan askar profesional tentera rakyat; pegawai profesional dan pegawai tidak bertauliah; pegawai dan pegawai tidak bertauliah teknikal polis rakyat; orang yang melakukan kerja kriptografi menerima gaji seperti askar;

+ Pegawai tidak bertauliah dan askar Tentera Rakyat; pegawai tidak bertauliah dan tentera Polis Rakyat berkhidmat untuk tempoh terhad; pelajar tentera, polis, dan kriptografi yang sedang belajar berhak mendapat perbelanjaan sara hidup.

2. Tahap manfaat insurans sosial sekali

Menurut Fasal 2, Perkara 8 Dekri 115/2015/ND-CP, manfaat insurans sosial sekali dikira berdasarkan bilangan tahun pembayaran insurans sosial, setiap tahun dikira seperti berikut:

- 1.5 bulan purata gaji bulanan untuk caruman insurans sosial untuk tahun sebelum 2014;

- 02 bulan purata gaji bulanan untuk caruman insurans sosial untuk tahun dari 2014 dan seterusnya;

- Sekiranya tempoh pembayaran insurans sosial kurang daripada satu tahun, tahap manfaat insurans sosial adalah sama dengan jumlah yang dibayar, tahap maksimum adalah sama dengan 02 bulan purata gaji bulanan untuk pembayaran insurans sosial.

3. Bolehkah saya membayar insurans sosial sekali lagi jika saya telah mengeluarkannya sekali?

Menurut Klausa 1, Perkara 2 Undang-undang Insurans Sosial 2014, pekerja yang merupakan warganegara Vietnam adalah tertakluk kepada insurans sosial wajib, termasuk:

- Orang yang bekerja di bawah kontrak buruh jangka tidak tentu, kontrak buruh jangka tetap, kontrak buruh bermusim atau kontrak buruh untuk pekerjaan tertentu dengan tempoh dari 03 bulan hingga kurang daripada 12 bulan, termasuk kontrak buruh yang ditandatangani antara majikan dan wakil sah seseorang di bawah umur 15 tahun mengikut peruntukan undang-undang buruh;

- Pekerja yang bekerja di bawah kontrak buruh dengan tempoh dari 01 bulan hingga kurang daripada 03 bulan;

- Kader, penjawat awam, kakitangan awam;

- Pekerja pertahanan, pekerja polis dan orang yang bekerja di organisasi utama lain;

- Pegawai, askar profesional tentera rakyat, pegawai, pegawai tidak bertauliah profesional, pegawai, pegawai teknikal bukan suruhanjaya polis rakyat, dan orang yang bekerja dalam kriptografi menerima gaji seperti askar tentera.

- Pegawai tidak bertauliah dan askar Tentera Rakyat; pegawai tidak bertauliah dan tentera Polis Rakyat berkhidmat untuk tempoh terhad; pelajar tentera, polis dan kriptografi yang sedang belajar berhak mendapat perbelanjaan sara hidup;

- Orang yang bekerja di luar negara di bawah kontrak seperti yang ditetapkan dalam Undang-undang mengenai Pekerja Vietnam yang Bekerja di Luar Negara di bawah Kontrak;

- Pengurus perniagaan dan eksekutif koperasi menerima gaji;

- Pekerja bukan profesional di komune, wad dan pekan.

Oleh itu, sekiranya pekerja menandatangani kontrak buruh dengan syarikat, dia akan tertakluk kepada penyertaan sosial yang wajib. Pada masa itu, pekerja mempunyai hak untuk menyertai insurans sosial di syarikat baru walaupun dia sebelum ini menyertai insurans sosial dan menarik balik insurans sosial sekali.

Dalam kes ini, anda perlu melaporkan kepada syarikat untuk meminta majikan menyertai insurans sosial untuk anda. Jika nombor buku insurans sosial belum dipadamkan, sediakan buku insurans sosial lama dan teruskan membayar insurans sosial. Jika nombor buku insurans sosial telah dipadamkan, buku insurans sosial baharu akan dikeluarkan.

Sumber: https://baoquocte.vn/da-rut-bhxh-1-lan-thi-co-dong-lai-duoc-khong-250456.html