EQuest menerima gelaran 'Tempat Kerja Terbaik di Asia 2024'.

Anugerah ini mengiktiraf usaha berterusan EQuest untuk membina persekitaran kerja yang positif, kreatif dan berperikemanusiaan di mana setiap pekerja berasa dihormati, didengari dan diberi kuasa untuk berkembang maju.

Encik Dam Quang Minh, Timbalan Pengarah Besar EQuest, menerima anugerah "Tempat Kerja Terbaik di Asia" daripada HR Asia.

Majlis Anugerah HR Asia 2024 (HRAA) baru-baru ini telah berlangsung di Bandar Raya Ho Chi Minh. Dengan tema "Pilihan Z Definitif" (Memasuki Era Baharu bersama Gen Z), HRAA tahun ini bertujuan untuk memberi penghormatan kepada perniagaan yang telah berusaha untuk menjadi pilihan utama Gen Z – tenaga kerja yang dinamik dan kreatif pada masa hadapan.

Encik Dam Quang Minh - Timbalan Pengarah Besar EQuest - berkongsi: "Kami sangat berterima kasih kepada HRAA kerana menganugerahkan EQuest hadiah berprestij ini. Di EQuest, manusia sentiasa merupakan aset kami yang paling berharga, dan kami komited untuk terus melabur dalam sumber manusia dengan strategi yang kukuh dan pembangunan mampan. Kami juga percaya bahawa dengan dasar tarikan bakat semasa kami, EQuest akan menarik lebih ramai kakitangan yang cemerlang, mewujudkan nilai-nilai positif untuk masyarakat melalui pendidikan .”

Sebagai salah satu institusi pendidikan swasta terbesar dan paling dinamik di Vietnam, EQuest mempunyai sejarah selama 20 tahun dan mempunyai lebih 5,000 pekerja di dalam dan luar negara. Bagi pekerjanya, EQuest menekankan pemerkasaan dan menggalakkan input, digandingkan dengan pembelajaran berterusan. Dengan nilai teras yang tertumpu pada Pembelajaran, Kecemerlangan, Tindakan, Dedikasi dan Skalabiliti, EQuest memandang setiap ahli sebagai bahagian penting dalam organisasi sepanjang pembangunannya.

EQuest mempunyai strategi P&P (Pembelajaran & Pembangunan) dengan dasar dan program untuk menyokong pekerja dari hari pertama mereka menyertai, seperti Program Latihan Onboarding (“Selamat Datang, Pembelajaran & Pembangunan EQuest” atau “Tinjauan Maklum Balas Sesi Onboarding Pekerja”) untuk membantu pekerja baharu berintegrasi dengan cepat dan memahami budaya serta proses kerja.

Pekerja EQuest juga digalakkan untuk menggunakan alatan kerja berbilang platform (Workplace, Google Chat, 1Office, dll.) secara fleksibel dan mengaplikasikan Kecerdasan Buatan (AI) dalam kerja mereka, membantu mereka menyesuaikan diri dengan cepat dengan era teknologi dan ciri-ciri tenaga kerja Generasi Z yang semakin berkembang.

EQuest menawarkan pelbagai program latihan untuk membantu pekerja menyesuaikan diri dengan cepat dengan era teknologi dan ciri-ciri Generasi Z.

Nguyen Hoang Phung, ahli pasukan C&B di EQuest, berkongsi: “Walaupun saya seorang pekerja muda dari Generasi Z, setelah hanya bekerja di EQuest selama dua tahun, saya mendapati persekitaran di sini sangat mesra dan semua orang sangat peramah. Dalam kerja saya, walaupun saya baru dan masih sedikit tidak berpengalaman, saya sentiasa menerima banyak sokongan dan bimbingan daripada semua orang. Kadangkala, apabila saya menghadapi tugasan yang sukar, semua orang sanggup tinggal bersama saya sehingga jam 10 malam untuk membantu saya menyelesaikannya. Satu lagi perkara yang mengagumkan saya di sini ialah "Kedai Serbaneka Ngo Dong," satu inisiatif yang membantu menghubungkan ahli pasukan C&B. Di sana, semua orang menyumbang nasi untuk dimakan apabila mereka lapar atau bekerja lewat. Itulah perkara yang saya sukai tentang EQuest.”

EQuest mempunyai kelebihan kerana mempunyai pasukan pakar dan pengurus pendidikan domestik dan antarabangsa yang berpengalaman, bersedia untuk menyokong dan berkongsi pengetahuan dengan ahli lain, terutamanya kakitangan muda. EQuest juga kerap membangunkan dan menambah baik dasar kebajikan yang menarik untuk mendengar dan memenuhi keperluan pekerjanya, memastikan kesejahteraan material, rohani dan kesihatan semua kakitangan, seperti acara sukan dan seni, FED (Jumaat Petang Minuman), cuti hari jadi, membenarkan 30% masa bekerja untuk bekerja dari rumah atau "Away Day" (satu hari bekerja dari jauh).

Anugerah ini mengiktiraf usaha berterusan EQuest untuk membina persekitaran kerja yang positif, kreatif dan berperikemanusiaan.

Anugerah "Tempat Kerja Terbaik di Asia 2024" merupakan bukti komitmen EQuest untuk membina persekitaran kerja yang bukan sahaja memberikan hasil perniagaan tetapi juga memupuk nilai-nilai kemanusiaan, kepelbagaian, kemampanan dan memperkasakan setiap individu untuk mengembangkan potensi mereka secara bebas.

EQuest kini menawarkan pelbagai program pendidikan daripada prasekolah hingga universiti, serta kursus bahasa Inggeris dan program latihan dalam talian.

Anugerah HR Asia merupakan anugerah tahunan yang dianjurkan oleh Business Media International (BMI - salah sebuah syarikat media dan acara korporat terkemuka di Asia). Ia merupakan salah satu anugerah paling berprestij dalam bidang pengurusan sumber manusia di Asia, memberi penghormatan kepada organisasi yang mempunyai pengurusan sumber manusia yang cemerlang dan dasar sokongan yang menyumbang kepada mewujudkan persekitaran kerja yang ideal untuk pekerja.

Dinh

Sumber: https://vietnamnet.vn/equest-nhan-danh-hieu-noi-lam-viec-tot-nhat-chau-a-2024-2311040.html