Menyelesaikan masalah "meninggalkan desa" tanpa "meninggalkan tanah air"

"Meninggalkan pertanian tetapi tidak meninggalkan rumah" bukan sekadar slogan, tetapi trend yang tidak dapat dielakkan, apabila pekerja meninggalkan pertanian tradisional tetapi masih boleh mencari pekerjaan yang sesuai di rumah.

Taman perindustrian dan kelompok telah mewujudkan pekerjaan yang mampan dan pendapatan yang stabil untuk ramai pekerja.

Dari tanah pertanian semata-mata, wad Au Lau selepas menggabungkan komune: wad Au Lau, Gioi Phien, Minh Quan dan Hop Minh telah mengalami perubahan yang kukuh.

Di wad, kini terdapat Taman Perindustrian Au Lau, dengan skala 112 hektar, kadar penghunian sehingga 91.16%, dengan banyak perusahaan dalam bidang seperti tekstil, kasut kulit, komponen elektronik dan mekanik; Taman Perindustrian Minh Quan, dengan skala 120 hektar, kadar penghunian kira-kira 80%, menarik banyak syarikat pakaian, kasut kulit, kraftangan dan pemasangan elektronik.

Au Lau Ward mempunyai 133 perusahaan, lebih daripada 1,300 pertubuhan pengeluaran dan perniagaan, mewujudkan pekerjaan untuk beribu-ribu pekerja tempatan dengan purata pendapatan 7 - 9 juta VND/bulan. Unico Global YB Co., Ltd. ialah contohnya. Ini adalah perusahaan besar di Taman Perindustrian Au Lau, mewujudkan pekerjaan untuk kira-kira 1,700 pekerja, di mana lebih daripada 200 adalah pekerja tempatan.

Cik Le Thi Hau - Ketua Sumber Manusia - Pentadbiran, Unico Global YB Co., Ltd. berkata: "Pada masa lalu, Syarikat sentiasa membayar gaji tepat pada masanya, sekali gus mengekalkan pekerja, malah menarik mereka yang pernah bekerja jauh untuk pulang ke kampung halaman untuk bekerja."

Cik Le Thi Huong dalam kumpulan kediaman Nuoc Mat, wad Au Lau adalah salah seorang daripada mereka. Setelah berjauhan dengan suami dan anak-anaknya, bekerja sebagai pekerja kilang di Bac Ninh , Cik Huong terpaksa menerima kehidupan di bilik sewa yang sempit, dengan kesunyian dan kerinduan. Pada tahun 2022, Cik Huong pulang ke kampung halamannya dan bekerja sebagai pekerja kilang di Unico Global YB Company Limited.

"Pendapatan bulanan saya hampir 9 juta VND, iaitu kurang daripada semasa saya bekerja di Bac Ninh, tetapi saya dapat tinggal berhampiran suami dan anak-anak saya dan tidak perlu membayar sewa. Paling penting, saya dapat menyediakan makanan untuk keluarga saya setiap hari dan membawa anak-anak saya keluar pada hujung minggu. Kehidupan kini lebih stabil dan selesa," kongsi Cik Huong.

Cik Huong adalah salah seorang daripada ribuan pekerja yang boleh mencari pekerjaan dan menstabilkan kehidupan mereka di kampung halaman mereka, "meninggalkan kawasan luar bandar" tetapi tidak "meninggalkan tanah air mereka".

Pada masa ini, di wilayah Lao Cai , tenaga buruh berumur 15 tahun ke atas dianggarkan seramai 836,030 orang, diagihkan tidak sekata, terutamanya tertumpu di kawasan luar bandar dengan kira-kira 76%.

Untuk menyelesaikan masalah pekerjaan dan mengekalkan sumber ini, wilayah itu mempunyai banyak penyelesaian untuk menarik perusahaan domestik dan asing untuk melabur di wilayah itu. Selain itu, faktor yang menarik perusahaan ialah Lao Cai mempunyai tenaga buruh yang muda, banyak dan berpotensi.

Taman perindustrian: Bac Duyen Hai, Tang Loong, Au Lau, Minh Quan, taman perindustrian Selatan... dan kelompok industri telah menarik beribu-ribu perniagaan yang beroperasi, mewujudkan pekerjaan untuk ramai pekerja tempatan.

Wilayah itu juga telah mengambil kesempatan daripada semua sumber untuk melabur dalam pembangunan sosio -ekonomi, termasuk memilih untuk melabur dalam membangunkan industri dengan kelebihan daya saing seperti industri pertanian dan pemprosesan makanan.

Selain itu, menggalakkan aplikasi sains dan teknologi dalam pengeluaran, membangunkan industri berskala kecil dan perkampungan kraf yang dikaitkan dengan pelancongan, yang merupakan industri berintensif buruh, akan menarik buruh daripada pertanian kepada bukan pertanian.

Di samping itu, aktiviti menghubungkan penawaran dan permintaan buruh, perundingan dan memperkenalkan pekerjaan untuk pekerja telah dinaikkan pangkat. Pusat Khidmat Pekerjaan Wilayah telah secara aktif melaksanakan aktiviti perundingan, sesi transaksi pekerjaan, dan hari perundingan pengambilan pekerjaan, dengan itu memperkenalkan, membekal dan merekrut buruh untuk perniagaan di taman perindustrian wilayah itu.

Sejak awal tahun, Pusat Khidmat Pekerjaan Wilayah telah menganjurkan 154 sesi/persidangan mengenai transaksi pekerjaan, propaganda, dan perundingan dasar buruh dan pekerjaan untuk 45,311 orang. Pusat telah menerima dan memaklumkan keperluan pengambilan 490 unit dan perusahaan, di mana 398 berada di wilayah itu, dengan kira-kira 47,123 pekerja (keperluan pengambilan di wilayah adalah kira-kira 1,623 pekerja).

Dengan kerja praktikal semua peringkat dan sektor fungsian, hanya dalam 8 bulan 2025, seluruh wilayah mewujudkan pekerjaan untuk hampir 23,000 pekerja, mencapai hampir 76% daripada rancangan tahunan; mengalihkan 5,802 pekerja daripada pertanian kepada bukan pertanian; kawasan peralihan utama ialah pengeluaran perindustrian, pembinaan, pelancongan, perniagaan, jualan, dll.

Angka-angka di atas adalah bukti yang jelas tentang trend kuat "meninggalkan pertanian".

Walau bagaimanapun, menyelesaikan pekerjaan untuk pekerja juga menimbulkan banyak cabaran. Kualiti dan kemahiran vokasional dalam beberapa bidang perlu dipertingkatkan bagi memenuhi keperluan industrialisasi.

Walaupun peluang pekerjaan telah meningkat, mereka masih tertumpu terutamanya di taman perindustrian dan kelompok besar, manakala komune terpencil masih kekurangan pekerjaan bukan pertanian.

Untuk menyelesaikan masalah ini, wilayah itu terus menggalakkan peningkatan kualiti sumber manusia, menggalakkan perniagaan menggunakan teknologi baharu untuk melabur di wilayah itu. Banyak projek utama sedang dilaksanakan seperti: Projek pembinaan infrastruktur Fasa I Taman Perindustrian Tran Yen dengan skala sehingga 254.59 hektar, dijangka mewujudkan lebih banyak pekerjaan berkualiti tinggi untuk wilayah...

Peralihan dalam struktur buruh di Lao Cai bukan sahaja perubahan dalam pilihan kerjaya, tetapi juga strategi pembangunan yang berperikemanusiaan dan mampan. Angka yang mengagumkan menunjukkan bahawa dengan tinggal di kampung halaman, pekerja masih boleh menstabilkan kehidupan mereka, berpeluang menjadi kaya dan membina masa depan mereka.

Sumber: https://baolaocai.vn/giai-bai-toan-ly-nong-khong-ly-huong-post882352.html