Universiti Teknologi Bandar Raya Ho Chi Minh sedang merekrut Profesor Madya dengan gaji sehingga 85 juta VND sebulan.

Universiti Teknologi (Universiti Kebangsaan Vietnam Bandar Raya Ho Chi Minh) baru sahaja mengumumkan usaha pengambilan pensyarah. Terutamanya, gaji purata untuk jawatan ini boleh mencecah sehingga 85 juta VND/bulan untuk profesor dan profesor madya.

Makmal Universiti Teknologi Bandar Raya Ho Chi Minh

FOTO: NGOC DUONG

Merekrut pensyarah dengan gaji yang kompetitif.

Universiti Teknologi Bandar Raya Ho Chi Minh baru sahaja menyiarkan pengumuman pengambilan pekerja untuk tahun 2025 bagi jawatan pensyarah di Fakulti Sains Komputer dan Kejuruteraan.

Individu yang direkrut untuk jawatan ini akan bertanggungjawab untuk pengajaran dan latihan di peringkat sarjana muda dan pascasiswazah; menjalankan penyelidikan saintifik, menerajui/menyertai projek penyelidikan dan menerbitkan kertas saintifik antarabangsa. Terutamanya, pengumuman pengambilan pekerja ini merangkumi pakej pampasan yang sangat kompetitif: gaji negeri, gaji berasaskan jawatan, faedah percutian, bonus dan program sokongan lain.

Secara khususnya, pemegang PhD yang mempunyai pengalaman kurang daripada 3 tahun mempunyai purata pendapatan bulanan sebanyak 35 juta VND, manakala mereka yang mempunyai pengalaman 3 tahun atau lebih memperoleh 45 juta VND sebulan. Profesor dan profesor madya mempunyai purata pendapatan bulanan sehingga 85 juta VND. Gaji kompetitif ini tidak termasuk insentif khas untuk bidang seperti kecerdasan buatan, reka bentuk litar bersepadu dan pengkomputeran kuantum.

Universiti Teknologi Bandar Raya Ho Chi Minh juga menawarkan program untuk menyokong penyelidikan saintifik untuk ahli fakulti, termasuk: peluang untuk memimpin projek penyelidikan, menyertai projek berskala besar dan kerjasama antarabangsa; sokongan untuk penerbitan dalam jurnal antarabangsa, hak harta intelek, dsb.; program sokongan dan pembangunan untuk kumpulan penyelidikan: ruang kerja dan kemudahan penyelidikan; sokongan untuk penyertaan dalam persidangan/seminar; sokongan untuk merekrut penyelidik dan pelajar kedoktoran; sokongan kewangan untuk kerjasama antarabangsa; pelaburan dalam kemudahan dan peralatan, dsb.

Selain jawatan pensyarah, universiti ini juga sedang merekrut pembantu pengajar untuk jabatan ini, dengan calon yang memegang ijazah sarjana muda atau sarjana. Purata gaji, termasuk gaji dan faedah yang diamanahkan oleh kerajaan, adalah lebih daripada 15-16 juta VND sebulan (tidak termasuk bonus akhir tahun).

Apakah syarat kelayakan untuk calon?

Bagi jawatan pensyarah, calon mesti mempunyai ijazah Sarjana atau lebih tinggi dalam Sains Komputer, Kejuruteraan Komputer, Teknologi Maklumat atau bidang berkaitan (calon yang mempunyai PhD dan ijazah dari universiti asing adalah diutamakan). Di samping itu, calon mesti boleh mengajar dan menjalankan penyelidikan dalam Bahasa Inggeris. Penguasaan Bahasa Inggeris mestilah sekurang-kurangnya tahap B2 (atau telah lulus dari universiti asing dengan tesis/disertasi yang ditulis dalam Bahasa Inggeris). Calon juga mesti mempunyai kapasiti untuk menjalankan penyelidikan, menerbitkan kertas saintifik antarabangsa dan menerajui projek penyelidikan saintifik di pelbagai peringkat.

Bagi jawatan pembantu pengajar, Universiti Teknologi Bandar Raya Ho Chi Minh sedang mencari calon yang mempunyai ijazah sarjana muda atau lebih tinggi dalam bidang sains komputer dan teknologi maklumat, matematik atau bidang berkaitan. Berkenaan dengan kemahiran bahasa asing, calon mesti berupaya menggunakan sekurang-kurangnya satu bahasa asing dalam bidang kepakaran mereka (daripada Bahasa Inggeris, Perancis, Rusia, Jerman atau Cina). Pembantu pengajar juga harus mempunyai ijazah sarjana muda dengan gred cemerlang atau ijazah sarjana dengan gred yang baik atau pengalaman praktikal yang mencukupi untuk melaksanakan tugas pembantu pengajar.

Sebelum ini, dalam seminar mengenai Program VNU350: Menarik, Mengekalkan dan Membangunkan Saintis Muda Cemerlang, Rektor Universiti Teknologi Bandar Raya Ho Chi Minh, yang berucap di program VNU350 pada Februari lalu, menyatakan bahawa selain dasar sokongan umum program VNU350, universiti ini juga mempunyai dasar tersendiri untuk menarik dan mengekalkan bakat. Secara khususnya, seorang profesor yang menyelesaikan tugas asas seperti yang ditetapkan oleh negara akan mempunyai pendapatan kira-kira 60 juta VND/bulan, seorang profesor madya kira-kira 50 juta VND/bulan; seorang PhD muda yang baru menyertai universiti akan mempunyai pendapatan kira-kira 25 juta VND/bulan…

Sumber: https://thanhnien.vn/truong-dh-bach-khoa-tphcm-tuyen-dung-pgs-voi-thu-nhap-len-toi-85-trieu-dong-thang-185250324174243662.htm