Pada petang 22 November, Program Latihan Berbakat ( Viettel Digital Talent) musim ke-4 baru sahaja berakhir dengan lebih daripada 101 pelajar cemerlang secara rasmi diambil untuk bekerja di Viettel, ini merupakan bilangan pengambilan terbesar dalam 4 tahun penganjuran.
Dengan 3,000 permohonan, 1.5 kali lebih banyak daripada pada 2023, jawatankuasa penganjur memilih 179 calon yang belajar di 10 negara di seluruh dunia untuk melatih dan menjalani latihan di projek-projek utama Kumpulan.
Sepanjang 6 bulan pelaksanaan, pelajar telah dilatih oleh lebih daripada 140 pakar dari AS, Australia, Jerman, Singapura, Taiwan... dan syarikat teknologi utama seperti Viettel, Google, Shopee, Qualcomm...
Encik Cao Duc Thang, Pengerusi dan Pengarah Besar Kumpulan Viettel.
Encik Tao Duc Thang, Pengerusi dan Pengarah Besar Kumpulan Viettel berkongsi: "Bakat Digital Viettel bukan sahaja perjalanan Viettel, tetapi juga impian besar. Impian Viettel adalah untuk menemani dan memberi inspirasi kepada generasi muda untuk berani bermimpi, berani melakukan dan menakluki ketinggian teknologi.
Impian sekolah adalah untuk melatih pelajar yang berani, kreatif, dan bersedia menghadapi cabaran. Impian sektor pendidikan adalah untuk membina asas pengetahuan yang kukuh, di mana pengetahuan bukan sahaja terkandung dalam buku, tetapi juga menjadi hidup melalui amalan.”
Pada penghujung program, 101 pelajar cemerlang secara rasmi menandatangani kontrak buruh untuk bekerja di Viettel, 1.4 kali lebih banyak daripada musim 3, dan menikmati faedah yang setara dengan pekerja bergraduat.
Program pelatih berbakat kini menjadi trend syarikat teknologi besar di dunia. Di Vietnam, Viettel ialah syarikat teknologi pertama yang melaksanakannya.
Program Latihan Berbakat musim 4 berakhir dengan lebih daripada 101 pelajar cemerlang diambil secara rasmi untuk bekerja di Viettel, ini merupakan bilangan pengambilan terbesar dalam 4 tahun penganjuran.
Mulai 2021, selepas 4 musim program, lebih 700 pelajar dalam dan luar negara telah dilatih, lebih 250 graduan dari Viettel Digital Talent masih bekerja di unit dalam Kumpulan.
Bidang latihan juga meningkat 3 kali ganda termasuk: Awan, Keselamatan Maklumat, Sains Data & Kepintaran Buatan, Aeroangkasa, Semikonduktor, IOT, 5G, Teknologi Perisian. Ini semua adalah kumpulan utama yang berkhidmat kepada Kerajaan dalam melaksanakan strategi nasional mengenai ekonomi digital dan pembangunan masyarakat digital hingga 2025, dengan wawasan 2030.
Bakat Digital Viettel tidak berhenti pada teori pengajaran, ini adalah model latihan baharu, menggabungkan sekolah dan perniagaan, antara belajar dan latihan, antara semangat dan realiti.
Sebagai sebahagian daripada strategi untuk membangunkan sumber manusia muda dalam bidang teknologi untuk melaksanakan misi perintis dan utama untuk mewujudkan masyarakat digital, Talented Intern (Viettel Digital Talent) merupakan program tahunan yang dilaksanakan oleh Viettel sejak 2021.
Program ini direka oleh pakar Viettel terkemuka untuk membantu bakat muda meneroka potensi mereka dan membangunkan kepakaran dalam bidang Awan, Keselamatan Siber, Sains Data & AI, Internet Perkara, Semikonduktor, 5G...
Juga dalam 100 Tempat Kerja Terbaik Terbaik di Vietnam 2024 yang diumumkan baru-baru ini, Viettel ialah satu-satunya 100% perusahaan milik kerajaan dalam 10 teratas, yang mengesahkan perbezaan dalam budaya kerja serta persekitaran dan peluang kerja yang mencabar untuk golongan muda.
Sumber
Komen (0)