Algemeen Ziekenhuis Can Tho - Foto: T. LUY
Volgens de informatie heeft het Can Tho General Hospital in totaal 36 afdelingen en functionele kamers en is het een ziekenhuis van klasse 1 onder de afdeling Volksgezondheid van Can Tho.
Vroeger waren er 10 afdelingen en kantoren die nog geen afdelingshoofd hadden aangesteld: afdelingen algemene planning, organisatie en personeel, administratie en management, medische benodigdheden en apparatuur, lijnbegeleiding en opleiding, maatschappelijk werk, afdelingen interne geneeskunde, neurologie, bewegingsapparaat, neurochirurgie, oogheelkunde en voeding.
De reden waarom afdelingen geen leidinggevende posities hebben, is dat de hoofden van de bovengenoemde afdelingen en kantoren onlangs hun baan hebben opgezegd of met pensioen zijn gegaan, waardoor herbenoeming lastig is.
Volgens een ziekenhuisdirecteur wordt de herbenoeming van de huidige functie van afdelingshoofd en adjunct-directeur bepaald door de raad van bestuur van het ziekenhuis. Om diverse redenen is de benoemingsprocedure echter langdurig. Het ziekenhuis heeft geen directeur (momenteel is de adjunct-directeur verantwoordelijk), de kandidaten die voor de functies worden voorgedragen, zijn niet gekwalificeerd en er is geen vertrouwensstemming verkregen...
Wat betreft de functie van ziekenhuisdirecteur meldde de afdeling Volksgezondheid van de stad Can Tho dat de heer Tran Quoc Luan, directeur van het algemeen ziekenhuis van de stad Can Tho, onlangs medisch verlof heeft aangevraagd en dit is goedgekeurd door de bevoegde autoriteit. Het eerste verlof was voor 6 maanden (van 1 juni 2023 tot 30 november 2023), het tweede verlof voor 3 maanden (van 1 december 2023 tot 29 februari 2024).
Gedurende deze periode werd de heer Huynh Minh Phu, adjunct-directeur van het Can Tho Algemeen Ziekenhuis, aangesteld om de leiding over het ziekenhuis te nemen en het te beheren. Omdat het ziekteverlof van de ziekenhuisdirecteur in twee periodes was verdeeld, werd de verlenging van deze tijdelijke functie ook in zes en drie maanden verlengd. Hij was tevens verantwoordelijk voor de organisatie van het stadsfeestcomité.
De leider van het ministerie van Volksgezondheid zei dat de herbenoeming van de ziekenhuisdirecteur zal moeten wachten op de conclusies van het onderzoeksbureau van de politie van de stad Can Tho met betrekking tot de aankoop van COVID-19-preventietestkits door Viet A Company in het algemeen ziekenhuis van de stad Can Tho, zodra het ziekteverlof van de ziekenhuisdirecteur afloopt.
Wat betreft het tekort aan medicijnen en medische benodigdheden, de trage reparatie van beschadigde machines, etc., gaven de ziekenhuisleiders aan dat er algemene problemen waren met personeelsbronnen, dat er ook problemen waren met het bieden op de aankoop van medicijnen, chemicaliën, apparatuur en benodigdheden, en met kwesties rond het inhuren van diensten voor de ziekenhuisactiviteiten (schoonmaak, beveiliging, kantine), etc., wat leidde tot vertragingen.
Om de trage benoeming van afdelingshoofden en functionele afdelingen van het ziekenhuis aan te pakken, lieten de leiders van het ministerie van Volksgezondheid weten dat ze werksessies hadden gehouden met de raad van bestuur van het Can Tho General Hospital. Daarin vroegen ze om onmiddellijke oplossingen. Dit omvatte het aanwijzen van ziekenhuisleiders die verantwoordelijk waren voor elke afdeling. Ook het snel mobiliseren en benoemen van afdelingshoofden om te waarborgen dat de normen volgens de regelgeving werden nageleefd. Ook het snel uitvoeren van aanbestedingsprocedures voor het repareren van machines, het inkopen van medicijnen, chemicaliën, enz.
Zorg ervoor dat medische onderzoeken en behandelingen in het ziekenhuis normaal verlopen, zonder dat patiënten er last van hebben. Mochten er zich tijdens het implementatieproces problemen voordoen, meld dit dan bij de leidinggevende instantie voor ondersteuning.
Bron
Reactie (0)