De delegatie van de Provinciale Nationale Vergadering houdt toezicht op de activiteiten van de openbare diensteenheden

BTO - Op de ochtend van 26 februari voerde de delegatie van de Nationale Assemblee van de provincie Binh Thuan een thematisch toezicht uit op "Implementatie van beleid en wetten inzake innovatie van het organisatie- en managementsysteem, verbetering van de kwaliteit en efficiëntie van de activiteiten van openbare diensten in de periode 2018-2023" bij het ministerie van Cultuur, Sport en Toerisme (DOCST).

De waarnemende delegatie stond onder leiding van de heer Nguyen Huu Thong, plaatsvervangend hoofd van de delegatie van de Provinciale Nationale Assemblee . Ook aanwezig waren leiders van departementen onder de Provinciale Volksraad, overheidsdiensten onder het Ministerie van Cultuur, Sport en Toerisme, en aanverwante departementen en afdelingen.

***Directeur van het departement van Cultuur, Sport en Toerisme Bui The Nhan deed verslag van de bijeenkomst***

Rapporterend aan de toezichthoudende delegatie, zei de directeur van het departement van Cultuur, Sport en Toerisme Bui The Nhan: Implementatie van beleid en wetten op innovatie van de organisatie en het managementsysteem, verbetering van de kwaliteit en efficiëntie van openbare diensteenheden in de periode 2018-2023, tot nu toe heeft het departement van Cultuur, Sport en Toerisme 7 eenheden, het verminderen van 4 aangesloten eenheden, de huidige loonlijst is 148 mensen, het verminderen van 29 mensen. Het departement beheert de loonlijst strikt op basis van het classificeren van organisaties, het wetenschappelijk bepalen van functies, in overeenstemming met de realiteit. De implementatie van het stroomlijnen van de loonlijst zorgt voor de juiste principes en stappen. Op districtsniveau is de pilotfusie van het districtsradio- en televisiestation en het districtscultuur- en sportcentrum voltooid.

Bovendien worden door de invoering van het mechanisme van autonomie en eigen verantwoordelijkheid voor het uitvoeren van taken, de organisatie van de salarisadministratie en het financiële apparaat in combinatie met administratieve hervormingen, de werkverwerkingsprocedures geleidelijk gestandaardiseerd en de verantwoordelijkheden van elke afdeling en elk individu duidelijk gedefinieerd. Hierdoor worden de kwaliteit en efficiëntie van het werk verbeterd en wordt de tijd die nodig is om het werk af te handelen verkort.

Tijdens de monitoringsessie verduidelijkten leiders van de openbare diensten die onder het departement vallen, en de daaraan verbonden departementen en afdelingen, de resultaten verder, evenals de huidige moeilijkheden als gevolg van onstabiele inkomsten uit de activiteiten van de eenheden, waardoor de autonomie van de eenheden niet kon worden vergroot. De huidige regelgeving bracht problemen aan het licht zoals beroepsopleidingen die afhankelijk zijn van opleidingsinstituten, waardoor ze niet voldoen aan de voorwaarden en normen voor deelname aan examens, de werving van ambtenaren en de onvoldoende voorwaarden voor de benoeming van kaderleden in de industrie. Bovendien zijn de inkomsten van de eenheden gedaald, wat de autonomie van de eenheden niet kan vergroten.

De directeur van het Departement van Cultuur, Sport en Toerisme stelde ook aanbevelingen voor die aandacht behoeven, zoals de noodzaak van een stappenplan om de autonomie van de publieke diensten geleidelijk te verhogen. Afhankelijk van de specifieke situatie van de publieke diensten die politieke taken uitvoeren, moet er een bepaald niveau van doelstellingen worden vastgesteld, waarbij de doelstelling voor de inkomsteninkomsten van het volgende jaar niet met 7-10% wordt verhoogd ten opzichte van het voorgaande jaar. Tegelijkertijd moet er een passend mechanisme zijn waarmee de publieke diensten een deel van hun reguliere uitgaven flexibel kunnen beheren met betrekking tot de betaling van salarissen uit financieringsbronnen.

***De heer Nguyen Huu Thong, plaatsvervangend hoofd van de delegatie van de Provinciale Nationale Assemblee, gaf zijn beoordeling tijdens de supervisiesessie.***

Na het beluisteren van de meningen van relevante eenheden en sectoren, waardeerde de heer Nguyen Huu Thong, adjunct-hoofd van de delegatie van de Provinciale Nationale Assemblee, het verantwoordelijkheidsgevoel van het ministerie van Cultuur, Sport en Toerisme bij de implementatie van juridisch beleid inzake innovatie van de organisatie en het managementsysteem, en de verbetering van de kwaliteit en efficiëntie van de werking van de publieke diensten in de periode 2018-2023. Tijdens het implementatieproces werden problemen en moeilijkheden snel aangepakt en werden de geleerde lessen in elke stap geëvalueerd. Tegelijkertijd verzocht hij de eenheid om de kwaliteit van het apparaat van de publieke diensten in de komende tijd te blijven verbeteren. De delegatie van de Provinciale Nationale Assemblee zal kennis nemen van de voorgestelde inhoud, deze samenvatten en samenwerken met het Provinciaal Volkscomité voordat deze in de komende tijd aan de Nationale Assemblee wordt voorgelegd.

Reactie (0)