Duitsland versoepelt een reeks regels voor internationale studenten

Duitsland staat internationale studenten toe om 140 dagen per jaar te werken, verlaagt de minimumleeftijd en de eisen voor de Duitse taal voor studenten in het beroepsonderwijs, te midden van een ernstig tekort aan arbeidskrachten.

De nieuwe regeling gaat begin maart in. Studenten uit landen buiten de Europese Unie (EU) mogen 140 dagen per jaar werken, een toename van 20 dagen ten opzichte van voorheen.

Voor studenten in het beroepsonderwijs is de leeftijdsgrens voor aanmelding 35 jaar, tegenover 25 jaar onder de oude regelgeving. De Duitse overheid heeft ook de maximale verblijfsduur voor deze groep verhoogd van zes naar negen maanden en de Duitse taaleis verlaagd van B2 naar B1.

Studenten die naar Duitsland komen maar nog op zoek zijn naar een school of taalcursussen volgen, schakelcursussen volgen, mensen met een verblijfsvergunning voor een beroepsopleiding en stagiairs mogen maximaal 20 uur per week werken. Dit is een nieuw punt ten opzichte van voorheen.

"Dit creëert flexibiliteit, waardoor studenten hun bestaansmiddelen kunnen veiligstellen en gemakkelijker kunnen overstappen naar de arbeidsmarkt. Het maakt Duitsland ook aantrekkelijker voor internationale studenten om te studeren en na hun afstuderen te blijven als gekwalificeerde werknemer", aldus het Ministerie van Onderwijs en Onderzoek in een verklaring.

Bovendien heeft Duitsland de vergunningsprocedure voor buitenlandse werknemers vereenvoudigd. Voorheen moesten sollicitanten in bepaalde beroepen, zoals de gezondheidszorg en de advocatuur, de erkenningsprocedure voor hun diploma doorlopen voordat ze het land binnenkwamen, wat doorgaans ongeveer vier maanden duurde. Onder de nieuwe regelgeving vindt deze procedure plaats na aankomst in Duitsland. De eisen blijven hetzelfde. Werknemers moeten een contract hebben, een beroepscertificaat met een minimale opleidingsduur van twee jaar of een universitair diploma en een Duits taalcertificaat op niveau A2.

In sommige beroepen die niet streng gecontroleerd worden, moesten buitenlandse werknemers voorheen een erkend diploma hebben. Nu kunnen ze naar Duitsland komen om te werken als ze de juiste expertise, ervaring, een baan aangeboden krijgen en het minimumloon in Duitsland krijgen.

Een hoekje van de campus van de Technische Universiteit München (TUM) - de 37 beste scholen ter wereld volgens QS 2024. Foto: A.Eckert/TUM Fanpage

De verandering komt te midden van een ernstig tekort aan geschoolde arbeidskrachten in Europa's grootste economie. Volgens prognoses zal Duitsland in 2035 een tekort hebben van 7 miljoen geschoolde arbeidskrachten als gevolg van de vergrijzing, aldus Reuters.

De Duitse Academische Uitwisselingsdienst (DAAD) heeft de rol van internationale studenten bij het aanpakken van deze situatie benadrukt. Begin vorig jaar riep de DAAD overheden, universiteiten en bedrijven op om strategieën te ontwikkelen om het aantal internationale studenten dat na hun afstuderen in het land blijft, aan te trekken en te verdubbelen tot ongeveer 50.000 per jaar in 2030.

"Ze zijn hooggekwalificeerd en goed geïntegreerd, we moeten strategischer gebruik maken van hun potentieel als hooggekwalificeerde professionals", aldus Dr. Joybrato Mukherjee, voorzitter van de DAAD.

Vorig studiejaar waren er ongeveer 458.000 internationale studenten in Duitsland, een recordaantal en een stijging van meer dan 50% ten opzichte van 10 jaar geleden. De populairste studierichting onder internationale studenten was techniek (meer dan 31%), gevolgd door rechten, economie en sociale wetenschappen.

Er zijn drie redenen waarom steeds meer internationale studenten ervoor kiezen om in Duitsland te studeren. Ten eerste zijn de meeste openbare universiteiten gratis, en betalen internationale studenten slechts administratiekosten van 150-250 euro (4-6,6 miljoen VND) per jaar. Ten tweede liggen de gemiddelde kosten voor levensonderhoud hier rond de 930 euro per maand (1.000 USD), lager dan in het Verenigd Koninkrijk of de VS (1.250-1.500 USD).

Na hun afstuderen hebben studenten de mogelijkheid om tot 18 maanden te blijven en te werken. Volgens Study in Germany, een website over studeren in Duitsland, wil bijna 70% van de internationale studenten na hun afstuderen blijven en een baan zoeken.

Doan Hung ( volgens ICEF Monitor, DAAD )

Bronlink: https://vnexpress.net/duc-noi-hang-loat-quy-dinh-voi-du-hoc-sinh-4724601.html