Belangrijke aandachtspunten in het ontwerp voor de herziene Wet op de Hoofdstad zijn de mechanismen voor decentralisatie en delegatie van bevoegdheden.
Tijdens een groepsdiscussie over de herziene wet op de hoofdstad benadrukte de secretaris van het partijcomité van Hanoi , Dinh Tien Dung, dat Hanoi dit mechanisme echt nodig heeft om de problemen waarmee het kampt op te lossen.
Hij noemde daarbij typisch het beleid om vervuilende productiefaciliteiten, ziekenhuizen en scholen uit de binnenstad te verplaatsen. Dit is een taak die al lang is vastgesteld, maar volgens de inschatting van het hoofd van het partijcomité van de stad nog steeds "pas op de plaats maakt".
Secretaris van het partijcomité van Hanoi Dinh Tien Dung (Foto: Hong Phong).
Secretaris Dinh Tien Dung benadrukte dat dit de sleutel is voor Hanoi om het probleem van bevolkingsafname op te lossen en urgente sociale problemen zoals verkeersopstoppingen, vervuiling en overstromingen aan te pakken. Volgens hem moet de stad worden gedecentraliseerd om dit probleem op te lossen.
De heer Dung vertelde dat Hanoi plannen heeft voor een tweede stad in het Westen, een plek om wetenschap, technologie, onderwijs en training te ontwikkelen. Hij zei dat de stad, voordat dit plan werd gelanceerd, was begonnen met het verplaatsen van faciliteiten in het stadscentrum.
In werkelijkheid zijn de meeste ziekenhuizen en universiteiten autonoom. Als er nu nieuw land wordt toegewezen, is het onbekend of de eenheden geld hebben om een hoofdkwartier te bouwen.
Vanwege de genoemde tekortkomingen stelde de minister van Hanoi voor om de stad meer bevoegdheden te geven. Hanoi wil een mechanisme om proactief het budget te besteden aan het vrijmaken van grond, zelfs de bouw van nieuwe hoofdkantoren voor scholen en ziekenhuizen, en de terugkeer van de oude faciliteiten naar de stad of het gebruik ervan als postdoctorale opleidingsfaciliteiten, onderzoeksfaciliteiten, enz.
Hij berekende dat als universiteiten uit het stadscentrum zouden worden verplaatst, dit ongeveer een miljoen studenten uit de binnenstad zou halen, en dat bijna hetzelfde aantal inwoners zou volgen. "Dit is het doel van de planontwikkeling van de hoofdstad", aldus de heer Dung.
Afgevaardigde van de Nationale Assemblee Hoang Van Cuong (Foto: Hong Phong).
Bij zijn commentaar op een speciaal mechanisme voor Hanoi noemde afgevaardigde Hoang Van Cuong (Hanoi) het salarisbeleid.
De heer Cuong zei dat wanneer het apparaat belangrijke verantwoordelijkheden moet vervullen, het salarisregime voor het personeel en de ambtenaren van de hoofdstad ook anders moet zijn.
Het wetsontwerp stelt voor dat Hanoi extra inkomsten mag uitgeven aan kaderleden, ambtenaren en overheidspersoneel van agentschappen, afdelingen van de hoofdstad en enkele centrale verticale agentschappen in het gebied. Het totale bedrag dat aan deze inhoud wordt besteed, mag niet hoger zijn dan 0,8 keer het basissalaris van kaderleden, ambtenaren en overheidspersoneel. De heer Cuong merkte op dat dit laag is en verhoogd zou moeten worden.
De vertegenwoordiger van de delegatie uit Hanoi stelde voor dat het totale salarisfonds 0,8 keer zo hoog zou moeten zijn en dat er geen limiet zou moeten zijn aan het salarisregime voor elk individu.
De plaatsvervangend hoofd van de Commissie Delegatiezaken Ta Thi Yen herhaalde de bepalingen van het wetsontwerp die de hoofdstad toestaan een salarisfonds aan te leggen met een totaal uitgavenniveau dat past bij de omstandigheden en de begrotingscapaciteit van de stad en dat niet hoger is dan 0,8 keer het basissalarisfonds van de kaderleden, ambtenaren en overheidsmedewerkers die onder haar beheer vallen.
Adjunct-hoofd van de Commissie Delegatiezaken Ta Thi Yen (foto: Pham Thang).
De vrouwelijke afgevaardigde stelde echter voor dat de wet passende en strenge regels moet bevatten, die ervoor zorgen dat het stappenplan voor de invoering van het nieuwe salarisregime vanaf 1 juli 2024 wordt nageleefd.
Ondertussen steunde afgevaardigde Pham Van Hoa (Dong Thap) het beleid om getalenteerde mensen aan te trekken en te gebruiken, zodat Hanoi geen last krijgt van een 'braindrain'. Volgens hem is het echter noodzakelijk om vast te stellen wie die getalenteerde mensen zijn en wat de criteria zijn voor het kiezen van die getalenteerde mensen.
"Als Hanoi voorstelt om getalenteerde studenten te steunen, maar geen criteria stelt, zal dat al snel leiden tot vragen en geven, het binnenhalen van kinderen van hoge ambtenaren en zeggen dat ze getalenteerd zijn, en ze vervolgens naar het buitenland sturen om te studeren, maar als ze terugkomen, zullen hun activiteiten niet effectief zijn", maakte de afgevaardigde zich zorgen en stelde voor om deze voorwaarde duidelijk in de wet op te nemen.
Bron
![[Foto] Sluiting van de 13e Conferentie van het 13e Centraal Comité van de Partij](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/08/1759893763535_ndo_br_a3-bnd-2504-jpg.webp)
Reactie (0)