
Tijdens de conferentie erkenden de leiders van Tam Ky City diverse suggesties met betrekking tot de ontwikkeling van een slimme stad in combinatie met bestuurlijke hervormingen en digitale transformatie, zoals: het plaatsen van meer camera's voor waarschuwingen bij overstromingen; het vereenvoudigen van administratieve procedures voor burgers; en het blijven versterken van de training en de ontwikkeling van softwarevaardigheden voor ambtenaren en overheidsmedewerkers.
Inwoners hebben hun bezorgdheid geuit over de ontoereikende en inconsistente technische infrastructuur, het gebrek aan gecoördineerde gegevensverzameling tussen verschillende sectoren en organisaties, en de behoefte aan meer openbare wifi-hotspots. De stadsbestuurders hebben de feedback van het publiek en ambtenaren erkend en er snel op gereageerd.

Tam Ky City vraagt ook om feedback op het "5S"-model (Sorteren, Ordenen, Schoonmaken, Standaardiseren en Onderhouden). Dit is een methode voor het organiseren van een werkplek, met name een gedeelde werkruimte, en deze op een georganiseerde, veilige, schone en efficiënte manier te onderhouden. Dit creëert de voorwaarden voor de toepassing van kwaliteitsmanagementsystemen en bouwt vertrouwen op bij klanten en het publiek.
Dit model wordt door veel overheidsinstanties en bedrijven wereldwijd gebruikt, elk met hun eigen specifieke voorwaarden en kenmerken.
Bron: https://baoquangnam.vn/lanh-dao-tp-tam-ky-doi-thoai-ve-xay-dung-do-thi-thong-minh-3140013.html








Reactie (0)