De nadruk ligt op het opleiden en ontwikkelen van jonge kaderleden.

Synchronisatie in alle fasen

Project nr. 15 stelt als doel dat in 2030 ten minste 10% van de jonge kaderleden lid zal zijn van het partijcomité op provinciaal niveau, meer dan 10% van het partijcomité op districtsniveau, meer dan 20% van het partijcomité op gemeentelijk niveau, 20% van het partijcomité op lokaal niveau, ten minste 20% van de leden van de Volksraad op provinciaal niveau en ten minste 30% van de leden van de Volksraad op districtsniveau.

Om dit doel te bereiken, hebben de partijcomités en stadscomités onder het provinciale partijcomité het plan direct na publicatie uitgewerkt in uitvoeringsplannen. Dientengevolge zijn in alle fasen, zoals kaderevaluatie, planning, training, ontwikkeling, plaatsing, rotatie en overplaatsing, diverse oplossingen geïmplementeerd.

Agentschappen en eenheden hebben stoutmoedig baanbrekende en innovatieve taken toegewezen aan jonge kaders om hen op te leiden, uit te dagen en te identificeren met een goede ethiek en uitzonderlijke vaardigheden, zodat zij kunnen worden betrokken bij de planning voor leiderschaps- en managementposities. Op basis van deze planning hebben partijcomités op alle niveaus aandacht besteed aan jonge kaders en hen prioriteit gegeven bij het volgen van trainingen over politieke theorie, kennis, vaardigheden en methoden van leiderschap en management, evenals bij het verbeteren van hun vreemdetalen- en computervaardigheden.

De afgelopen jaren hebben partijcomités op alle niveaus in de provincie zich gericht op het aanstellen en inzetten van jonge kaders met goede kwaliteiten en capaciteiten op belangrijke posities binnen het politieke systeem, met als doel het aandeel jonge kaders in agentschappen en eenheden te vergroten.

Kameraad Dinh Thanh Tuyen (links op de foto), vicevoorzitter van het Volkscomité van de gemeente Dao Vien (district Yen Son), bezoekt een modelproject voor de teelt van chilipepers door de lokale bevolking.

Het district Chiêm Hóa heeft met succes diverse oplossingen geïmplementeerd om de capaciteit van jonge kaders op te bouwen en te ontwikkelen. Eind 2023 telde het district Chiêm Hóa op districtsniveau 2 jonge kaders in het districtscomité van de partij, 7 jonge kaders als hoofd of vicehoofd van partijcomités, het Vaderlandsfront en sociaal-politieke organisaties, 6 jonge kaders als afdelingshoofden en 5 jonge kaders als hoofd of vicehoofd van openbare diensten. Op gemeentelijk niveau waren er eind 2023 105 jonge kaders in het uitvoerend comité en 20 jonge kaders in het permanent comité van het partijcomité. Sinds het begin van de zittingsperiode zijn er in het district Chiêm Hóa 6 kaders overgeplaatst of geroteerd, waaronder 2 jonge kaders.

Om het in de praktijk te brengen

Kameraad Tran Huu Duong, secretaris van het partijcomité van de gemeente Hoa Phu (district Chiem Hoa), zei dat de gemeente momenteel 21 kaderleden en ambtenaren telt, van wie 100% een universitaire opleiding heeft, 100% een basiskennis van politieke theorie bezit en 40% jonge kaderleden zijn. Elk jaar richt het partijcomité van de gemeente zich op het toewijzen van baanbrekende en innovatieve taken aan kaderleden, met name jonge kaderleden, om hen uit te dagen en te trainen. Daarnaast wijst het Permanent Comité van het partijcomité van de gemeente jonge kaderleden ook toe om toezicht te houden op bijzonder moeilijke dorpen, dorpen met een groot aantal etnische minderheden, dorpen met een groot aantal partijleden en dorpen met een hoog percentage arme huishoudens.

Op basis van een uitgebreide beoordeling van het morele karakter en de werkprestaties van jonge kaders, overwegen en stellen het Uitvoerend Comité en het Permanent Comité voor om hen op te nemen in de planning voor belangrijke leiderschapsposities. Tegelijkertijd doen zij een stoutmoedig voorstel aan de hogere partijcomités om de benoeming van jonge kaders in leidinggevende posities te overwegen. In 2024 werd een kameraad geboren in 1991, secretaris van de Jeugdunie, verkozen tot Permanent Vice-Secretaris van het Commune Partijcomité, en een andere kameraad geboren in 1991, deeltijdmedewerker van het Commune Partijcomité en tevens vicevoorzitter van het Commune Vaderlands Front Comité, werd verkozen tot voorzitter van het Commune Vaderlands Front Comité.

Kameraad Hoang Ngoc Anh, een jonge kaderlid die momenteel voorzitter is van het Vaderlands Front Comité van de gemeente Hoa Phu, vertelde dat toen ze parttime kaderlid was op het kantoor van het partijcomité en tegelijkertijd vicevoorzitter van het Vaderlands Front Comité van de gemeente, ze regelmatig werd begeleid en taken kreeg toegewezen door kameraden van het partijcomité en leiders van massaorganisaties, en dat ze trainingen volgde over het werk van het Vaderlands Front, massamobilisatie en het bijeenbrengen van de massa...

Ánh maakte ook regelmatig gebruik van de mogelijkheden om samen met leden van het partijcomité dorpsvergaderingen bij te wonen, informatie te verzamelen en dichter bij de mensen te komen om van de praktijk te leren. Daardoor groeide ze gestaag. Toen ze werd gekozen tot voorzitter van het Vaderlands Front Comité van de gemeente, kreeg Ánh van het partijcomité de opdracht om een ​​doorbraak te bewerkstelligen in het mobiliseren van middelen voor de bouw van huizen voor twee arme gezinnen in de gemeente. Ze werd tevens verantwoordelijk gesteld voor het dorp met de meeste gezinnen en partijleden in de gemeente.

In de afgelopen jaren heeft het partijcomité van het district Yen Son, in het kader van project nr. 15-DA/TU van het provinciale partijcomité, bijzondere aandacht besteed aan de opleiding en ontwikkeling van jonge kaders. Dit gebeurt door hen trainingen en opleidingen te laten volgen op het gebied van theorie, politiek en professionele vaardigheden, en door hun management- en leiderschapscapaciteiten te versterken. Daarnaast wordt het team van jonge kaders roulerend ingezet en optimaal benut.

De gemeente Dao Dien is een bijzonder achtergesteld gebied in het district Yen Son. Er werken 20 ambtenaren, waarvan bijna 50% jongeren onder de 40 jaar zijn. Momenteel heeft 100% van de ambtenaren in de gemeente ten minste een gemiddeld niveau in politieke theorie, waaronder twee met een gevorderd niveau, en bijna 100% heeft een universitaire opleiding. De jonge ambtenaren in de gemeente krijgen niet alleen aandacht en gunstige voorwaarden om deel te nemen aan trainingen in politieke theorie en professionele vaardigheden, maar krijgen ook de kans om praktijkervaring op te doen door middel van uitdagende en nieuwe taken, evenals door inspectie en begeleiding.

Kameraad Dinh Thanh Tuyen, geboren in 1987 en momenteel vicevoorzitter van het Volkscomité van de gemeente Dao Vien, vertelde dat hij, na vijf jaar voorzitter van de Boerenvereniging te zijn geweest, in 2022 tot vicevoorzitter van het Volkscomité werd verkozen. Kameraad Tuyen is verantwoordelijk voor de leiding, het beheer en de monitoring van de landbouw- en bosbouwsector en de uitvoering van nationale doelprogramma's, die cruciale gebieden zijn voor de sociaaleconomische ontwikkeling. Daarom moet hij voortdurend dicht bij de bevolking blijven, aandacht besteden aan elk huishouden en continu zijn kennis vergroten en verbeteren door te leren van meerderen, collega's en praktijkervaring, om zijn taken succesvol te volbrengen.

Door te focussen op de opleiding en het creëren van omstandigheden waarin jonge kaders kunnen bijdragen en hun morele kwaliteiten en vaardigheden kunnen ontwikkelen, zijn er positieve veranderingen teweeggebracht in de kwaliteit van de kaders. Dit helpt partijcomités, regeringen en politieke en maatschappelijke organisaties op alle niveaus in de provincie om de resoluties van partijcongressen op alle niveaus effectief uit te voeren.

Bron: https://baotuyenquang.com.vn/quan-tam-ren-luyen-boi-duong-can-bo-tre-192642.html