Zijn geldgeschenken die met Nieuwjaar als gelukssymbool worden gegeven onderworpen aan inkomstenbelasting?

De contante geschenken die het bedrijf aan werknemers geeft, worden beschouwd als bonussen en zijn onderworpen aan inkomstenbelasting omdat ze niet tot de belastingvrije bonussen behoren.

Op de eerste werkdag na de feestdagen rond Chinees Nieuwjaar is het bij veel instanties, organisaties en bedrijven de gewoonte om geluksgeld aan hun personeel en werknemers te geven.

Veel mensen vragen zich af of het geld dat ze als geluksgeld ontvangen tijdens Chinees Nieuwjaar is vrijgesteld van inkomstenbelasting.

Met betrekking tot deze kwestie verklaarde de heer Nguyen Ho Ngoc, beheerder van het Belastingforum: Volgens circulaire nr. 111/2013/TT-BTC wordt het geluksgeld dat bedrijven met Chinees Nieuwjaar aan hun werknemers geven, beschouwd als een bonus en is het onderworpen aan inkomstenbelasting, omdat het niet onder de categorie belastingvrije bonussen valt.

Veel mensen vragen zich af: "Is het geluksgeld dat met Chinees Nieuwjaar wordt uitgedeeld vrijgesteld van inkomstenbelasting?" Foto: Binh Minh

Volgens de huidige regelgeving zijn de volgende bonussen vrijgesteld van belasting: bonussen voor titels die vergelijkbaar zijn met die van anderen (zoals 'Emulation Soldier', 'Advanced Worker', enz.); bonussen die verbonden zijn aan de Ho Chi Minh -prijs en staatsprijzen; bonussen voor nationale en internationale prijzen die door de staat worden erkend; bonussen voor uitvindingen en technische verbeteringen die door overheidsinstanties worden erkend; bonussen voor personen die wetsovertredingen signaleren en melden...

Hoe bereken je de persoonlijke inkomstenbelasting over het geluksgeld dat je met het Chinese Nieuwjaar van je bedrijf hebt ontvangen?

Voor werknemers met een contract van 3 maanden of langer:

De inkomstenbelasting wordt berekend volgens een progressief belastingtariefsysteem. Het bedrijf telt de bonus voor Chinees Nieuwjaar op bij het totale maandinkomen om de belasting te berekenen.

Voor werknemers zonder contract of met een contract van minder dan 3 maanden:

Als het betalingsbedrag 2 miljoen VND of meer per transactie bedraagt, zal het bedrijf 10% inhouden vóór de uitbetaling.

Als het inkomen laag is en niet belastbaar, kunnen werknemers een persoonlijke inkomstenbelastingaftrek afleggen met behulp van formulier 08/CK-TNCN (ter vervanging van formulier 02/CK-TNCN volgens circulaire 80/2021/TT-BTC) om de persoonlijke inkomstenbelastingaftrek van 10% tijdelijk te vermijden.

Om via formulier 08/CK-TNCN een toezegging te kunnen doen, moet men aan de volgende voorwaarden voldoen: ingezetene zijn met slechts één inkomstenbron waarop 10% bronbelasting wordt ingehouden; het totale inkomen na aftrek van persoonlijke kosten moet lager zijn dan de belastingdrempel (132 miljoen VND per jaar als er geen personen ten laste zijn); en op het moment van de toezegging beschikken over een fiscaal identificatienummer.

Verantwoordelijkheid voor het aangeven en betalen van belastingen

De heer Ngoc merkte op dat het geluksgeld dat het bedrijf tijdens Chinees Nieuwjaar ontvangt, als belastbaar inkomen wordt beschouwd en volgens de regelgeving moet worden aangegeven en ingehouden.

Volgens de Wet op de Persoonlijke Inkomstenbelasting is het bedrijf verantwoordelijk voor het aangeven, inhouden en afdragen van de persoonlijke inkomstenbelasting van zijn werknemers aan de staatskas, en voor het voldoen van de belasting aan het einde van het jaar zoals voorgeschreven.

Zelfs als werknemers een toezegging doen via formulier 08/CK-TNCN, moet het bedrijf nog steeds een lijst samenstellen en deze aan de belastingdienst rapporteren.

Bron: https://vietnamnet.vn/tien-li-xi-nam-moi-co-bi-tinh-thue-thu-nhap-ca-nhan-khong-2368127.html