Partikomiteer, fagforeninger på alle nivåer og partimedlemmer i hele den provinsielle partikomiteen har fullt ut og dypt forstått arbeidet med partibygging; viet mer oppmerksomhet til å lede og styre gjennomføringen av oppgaven med å forbedre fagforeningenes lederkapasitet og kampstyrke og kontingenten av partimedlemmer; styrket formidlingen og effektiv implementering av partiets resolusjoner, direktiver, forskrifter ..., spesielt resolusjoner, direktiver og konklusjoner om partibygging og korrigering. Politisk og ideologisk utdanningsarbeid fortsatte å få oppmerksomhet og opplevde positive endringer. Partikomiteer og fagforeninger på alle nivåer styrte innovasjon og forbedring av kvaliteten på propagandaarbeidet, mobiliserte kadrer, fagforeninger og folk til å overholde partiets retningslinjer og politikk, statens lover og politikk med mange passende former; fokusert på å implementere resolusjonen fra den 4. sentralkomiteen fra 11., 12. og 13. periode, konklusjon nr. 21-KL/TW om å fremme bygging og korrigering av partiet og det politiske systemet; forstå situasjonen i opinionen; resolutt forhindre, avvise og strengt håndtere kadrer og partimedlemmer som har forringet politisk ideologi, etikk, livsstil og manifestasjoner av «selvevolusjon» og «selvtransformasjon» knyttet til å fremme studiet og følgen av Ho Chi Minhs ideologi, etikk og livsstil i henhold til direktiv nr. 05-CT/TW og konklusjon nr. 01-KL/TW fra politbyrået; samtidig bekjempe og tilbakevise feilaktige og fiendtlige synspunkter; utføre arbeidet med å utdanne revolusjonære tradisjoner og lokale tradisjoner på en god måte; opprettholde og forbedre kvaliteten på kommunikasjonsarbeidet for å hjelpe folk med å forstå informasjon om den sosioøkonomiske situasjonen i lokalsamfunnet og landet ...
Particelle i boligområde 3, Kinh Dinh-distriktets partikomité (Phan Rang - Thap Cham by)
å ta opp partimedlemmer i eliten.
Partikomiteer og fagforeninger på alle nivåer formidler, tar grundig til seg og implementerer seriøst de sentrale resolusjonene om innovasjon, organisering, effektivisering og forbedring av effektiviteten og produktiviteten til det politiske systemets apparat; effektivisering av lønnsutbetalinger knyttet til omstrukturering og forbedring av kvaliteten på kontingenten av kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte, og bidrar til å forbedre kapasiteten og effektiviteten i det politiske systemets drift, redusere regulære utgifter og reformere lønnspolitikken. Etter 5 års implementering har provinsen vår fullført følgende mål: Organisering og perfeksjonering av en rekke organisasjoner og interne kontaktpunkter i hver organisasjon i retning av å redusere kontaktpunkter, minimere mellomnivåer og redusere stedfortredernivåer. Gjennomgang, endring, supplering og perfeksjonering av en rekke forskrifter knyttet til funksjoner, oppgaver og apparatorganisering i det politiske systemet for raskt å overvinne situasjonen med duplisering og overlapping av funksjoner, oppgaver og ledelsesområder; Pilotering av en rekke nye modeller for organisasjonsstruktur og samtidige stillinger for å effektivisere kontaktpunkter, forbedre effektiviteten og produktiviteten i driften; organisering av administrative enheter på kommunenivå og sammenslåing av landsbyer og nabolag som ikke oppfyller standardene i henhold til resolusjon nr. 37-NQ/TW fra politbyrået ; fullføre reduksjonen på minst 10 % av lønnsutgifter sammenlignet med 2015; redusere antall fokuspunkter for offentlige tjenesteenheter i henhold til de fastsatte målene.
Arbeidet med å konsolidere, bygge opp, forbedre kvaliteten og effektiviteten til aktivitetene til grasrotpartiorganisasjonene (GPU) og partiarbeidet har alltid vært av interesse. Provinspartiets komité og Provinspartiets stående komité har instruert distrikts-, by- og tilknyttede partikomiteer til å gjennomgå, organisere og konsolidere GPU-er; og instruert fullføringen av overføringen av GPU-er og partiarbeid i henhold til forskrift nr. 60-QD/TW fra sekretariatet om GPU-er i økonomiske grupper, selskaper og statseide forretningsbanker. De fleste lokaliteter og enheter har lansert emuleringsbevegelser for å bygge "Fire gode particeller" og "Fire gode grasrotpartikomiteer". Arbeidet med å utvikle nye partimedlemmer hvert år har nådd og overgått de fastsatte målene.
Partiets inspeksjons-, tilsyns- og disiplinarbeid har blitt innovert, organisert og implementert i samsvar med mottoet, prosedyrene og forskriftene, noe som har bidratt positivt til å forbedre partiets lederskapskapasitet og kampstyrke, samt forbedret kvaliteten på partimedlemmene, og strengt overholdt partidisiplin og orden. Massemobiliseringsarbeidet har hatt mange positive endringer, og har i økende grad gått i dybden, nær målet og grasrota. Innovasjonsånden innen lederskap, retning og styring har spredt seg fra den stående komiteen, den provinsielle partikomiteens stående komité, den provinsielle partiets eksekutivkomité til partikomiteer på alle nivåer, partiet, etater og enheter i hele provinsen. Den store nasjonale enhetsblokken har blitt konsolidert og fremmet; folkets tillit til partiet har blitt fremmet ... og bidratt til å sikre nasjonalt forsvar, sikkerhet, orden og sosial trygghet, og skapt et miljø for vellykket implementering av sosioøkonomiske utviklingsmål og -oppgaver.
For å bedre kunne utføre partibyggingsarbeidet i 2024 og fra nå og frem til slutten av perioden 2020-2025, påpekte kamerat Nguyen Duc Thanh, medlem av partiets sentralkomité og sekretær for den provinsielle partikomiteen, på konferansen som oppsummerte partibyggingsarbeidet i 2023 og de siste fem årene (2021-2025) en rekke begrensninger som må overvinnes. Samtidig ba han partikomiteer og partiorganisasjoner på alle nivåer om å fokusere på å bygge partiet politisk, skape enhet i partiet og konsensus i samfunnet om partiets plattform, politikk, retningslinjer, politikk og lover i staten; fortsette å innovere og forbedre kvaliteten på ideologisk og teoretisk arbeid; fremme studiet og etterlevelsen av Ho Chi Minhs tanker, moral og livsstil i forbindelse med implementering av resolusjoner om partibygging og -korreksjon; samtidig implementere løsninger for å forbedre lederkapasiteten og kampstyrken til partiorganisasjonene, kvaliteten på kadrer og partimedlemmer; omorganisere og effektivisere apparatet i forbindelse med forbedring av effektiviteten og produktiviteten til etater i det politiske systemet; omorganisere administrative enheter på kommunenivå i provinsen i perioden 2023–2025; fremme bygging av kadrer, spesielt på strategisk nivå; fortsette å innovere og forbedre effektiviteten og produktiviteten til inspeksjon, tilsyn, partidisiplin og massemobiliseringsarbeid; resolutt og vedvarende bekjempe byråkrati, korrupsjon og negativitet; samtidig effektivt implementere resolusjonen fra den 13. sentralkomiteen, sesjon 6, om å fortsette å innovere partiets lederskap og styringsmetoder over det politiske systemet i den nye perioden ...
Lam Anh
Kilde
Kommentar (0)