Det finnes steder hvor det fortsatt er en tilbaketrekningsmentalitet og frykt for å gjøre feil.

Disiplin og orden i utførelsen av offentlige plikter i noen lokaliteter og enheter er ikke høy.

Om morgenen 3. juli, som en fortsettelse av den 17. sesjonen, gjennomførte Hanoi -folkerådet en spørsmål-og-svar-sesjon om to grupper av problemstillinger: Implementering av disiplin, orden og ansvar i utførelsen av offentlige plikter i byens statlige etater, og yrkesopplæring og jobbskaping i området.

Leder av Hanoi folkeråd, Nguyen Ngoc Tuan, sa at byen de siste årene har fokusert på å styrke administrative reformer, omorganisere apparatet, fremme desentralisering og delegering, forbedre investeringsmiljøet og øke bevisstheten og ansvaret til kadrer, partimedlemmer, embetsmenn, offentlig ansatte og arbeidere.

Leder av Hanoi folkeråd, Nguyen Ngoc Tuan.

Situasjonen med å organisere gjennomføringen av sosioøkonomiske oppgaver har hatt positive endringer, en rekke vanskelige problemer som har eksistert i mange år har blitt løst ...

Det finnes imidlertid fortsatt meninger og anbefalinger fra velgere som gjenspeiler at disiplin og orden i utførelsen av offentlige plikter i noen lokaliteter og enheter ikke er høy og streng.

«Noen steder finnes det tilfeller av unngåelse, å skyve arbeid bort, mangel på ansvar, en mentalitet der man gir seg tilbake, frykt for feil og frykt for ansvar», sa Tuan.

Ifølge ham er dette årsaken til at mange oppgaver som byen pålegger, er forsinket og av dårlig kvalitet. Noen kadrer, embetsmenn, offentlig ansatte og arbeidere bryter fortsatt med og overholder ikke disiplin, orden, regler, forskrifter og oppgavetildelinger fra etater og enheter i alvorlig grad.

«Dette er en viktig og presserende sak som den stående komiteen og den stående komiteen i bypartiet fokuserer på å lede og styre, og som må utspørres av byrådet for å gjennomgå og korrekt vurdere fordeler, mangler og begrensninger, tydelig identifisere årsaker, ansvar, veikart og løsninger for rettidig korrigering og overvinnelse», understreket Tuan.

Yrkesopplæring, trygd

Når det gjelder yrkesopplæring og jobbskaping, sa formannen for Hanoi folkeråd at dette er et svært viktig spørsmål i utviklingsprosessen til Hanoi – en by med et stort område, stor befolkning, høy urbaniseringsrate og som er i utviklingsprosess.

Oversikt over møtet i Folkerådet i Hanoi i morges (3. juli).

Han sa at siden begynnelsen av perioden har resolusjonen fra bypartikongressen og arbeidsprogrammene til bypartikomiteen identifisert viktige mål, delmål og løsninger for å forbedre kvaliteten på yrkesopplæringen, fokusere på jobbskaping og bidra til å øke folks inntekt.

«Et stort antall velgere reflekterte over og håpet at byen ville fortsette å følge med, vedta mange mekanismer og retningslinjer, prioritere ressursallokering, investeringer, forbedre kvaliteten på yrkesopplæring og jobbskaping, og sikre sosial trygghet», sa formannen for Hanoi folkeråd.

På grunn av slik «partivilje, folkets hjerte» er yrkesopplæring og jobbskaping viktige saker, direkte knyttet til folks liv. Hanoi-folkerådet må overvåke for å evaluere resultatene og identifisere eksisterende problemer og vanskeligheter.

Derfra, avklare årsakene og ansvaret på alle nivåer og foreslå løsninger for å forbedre kvaliteten på yrkesopplæringen og løse sysselsettingsproblemer i byen i tiden som kommer.

Leder av Hanoi folkeråd, Nguyen Ngoc Tuan, ba delegatene om å opprettholde sin ansvarsfølelse overfor velgerne, aktivt delta i å stille spørsmål og debattere i en åpen og konstruktiv ånd, og avklare problemstillinger slik at spørsmåls- og svarsesjonen kan oppnå best mulig resultat.

Kilde: https://www.baogiaothong.vn/chu-tich-hdnd-tp-ha-noi-co-noi-con-tam-ly-ban-lui-so-sai-192240703103334108.htm