Nasjonaldagsferieplan 2025

Nasjonaldagsferie fra 30. august 2025 til 2. september 2025

Tidligere utstedte Arbeids-, krigsinvalide- og sosialdepartementet (nå innenriksdepartementet ) dokument 6150/TB-BLDTBXH som kunngjorde kinesisk nyttår, nasjonaldag, seiersdagen 30. april og den internasjonale arbeidernes dag 1. mai 2025 for kadrer, embetsmenn, offentlig ansatte og arbeidere.

Følgelig vil kadrer, embetsmenn, offentlig ansatte og ansatte i forvaltningsorganer, offentlige tjenesteorganer, politiske organisasjoner, sosiopolitiske organisasjoner (embetsmenn og offentlig ansatte) ha fridag på nasjonaldagen i 2025 fra lørdag 30. august 2025 til tirsdag 2. september 2025.

Denne ferien inkluderer 2 nasjonaldagsferier og 2 ukentlige fridager.

I 2025 vil kadrer, tjenestemenn, offentlig ansatte og arbeidere også ha fridager på Seiersdagen 30. april og Den internasjonale arbeiderdagen 1. mai 2025, fra 30. april 2025 til 4. mai 2025.

Organisere og organisere avdelingene på vakt i henhold til forskrifter for å håndtere arbeidet

Arbeids-, krigsinvalide- og sosialdepartementet ber etater og enheter som implementerer ferieplanen for kinesisk nyttår, nasjonaldagen, seiersdagen 30. april og den internasjonale arbeiderdagen 1. mai i 2025 om å merke seg følgende: Organisere avdelinger på vakt i henhold til forskriftene og arbeide rimelig for å håndtere kontinuerlig arbeid, sikre god service til organisasjoner og personer, og være oppmerksomme på å tildele offiserer og tjenestemenn på vakt til å håndtere plutselig og uventet arbeid som kan oppstå i løpet av Tet-ferien og helligdager i henhold til forskriftene.

Etater, enheter og lokaliteter har spesifikke og passende planer og tiltak for å oppmuntre enheter, bedrifter, organisasjoner og enkeltpersoner til aktivt og proaktivt å implementere produksjons-, forretnings-, økonomiske og sosiale aktiviteter, sikre stabilt tilbud og etterspørsel etter varer, tjenester, priser og markeder, bidra til å fremme produksjon, næringsliv og økonomisk vekst, praktisere sparsommelighet, bekjempe svinn, strebe etter å implementere målene og oppgavene i 2025-planen, året for akselerasjon og gjennombrudd i implementeringen av 5-årsplanen 2021–2025, og skape et solid grunnlag og premiss for rask og bærekraftig utvikling i tiden som kommer.

Etater og enheter som ikke har en fast fritime på lørdager og søndager hver uke, bør avtale en passende fritime.

Ifølge Arbeids-, krigsinvalide- og sosialdepartementet vil etater og enheter som ikke har en fast friplan på lørdag og søndag hver uke, basere seg på enhetens spesifikke program og plan for å avtale en passende friplan, i samsvar med lovens bestemmelser.

For ansatte som ikke er kadrer, embetsmenn, offentlig ansatte og ansatte i forvaltningsorganer, offentlige tjenesteorganer, politiske organisasjoner, sosiopolitiske organisasjoner, bestemmer arbeidsgiveren seg for å velge alternativet med å ta ut nasjonaldagen, seiersdagen 30. april og den internasjonale arbeiderdagen 1. mai i 2025 som følger:

For nasjonaldagen: tirsdag 2. september 2025 og velg 1 av 2 dager: mandag 1. september 2025 eller onsdag 3. september 2025.

Arbeidsgivere skal varsle ansatte om ferieplanene for kinesisk nyttår og nasjonaldagen i 2025 minst 30 dager før iverksettelse.

Dersom den ukentlige fridagen faller sammen med en offentlig fridag som angitt i paragraf 1, artikkel 112 i arbeidsloven, har arbeidstakeren rett til å ta en kompenserende ukentlig fridag den neste virkedagen som angitt i paragraf 3, artikkel 111 i arbeidsloven.

Arbeids-, krigsinvalide- og sosialdepartementet oppfordrer arbeidsgivere til å anvende kinesisk nyttårsferie, nasjonaldagsferie, seiersdagen 30. april og den internasjonale arbeiderdagen 1. mai 2025 for ansatte, slik det er foreskrevet for tjenestemenn og offentlig ansatte.

Andre helligdager og Tet-helligdager implementeres i henhold til bestemmelsene i arbeidsloven.

Kilde: https://baohatinh.vn/lich-nghi-le-quoc-khanh-2025-post291683.html