Til tross for lærermangelen må elevtallet reduseres.

Ifølge en rapport fra Nghe Ans utdannings- og opplæringsdepartement vil provinsen i skoleåret 2024–2025 ha en økning på 291 klasser på ungdoms- og videregående nivå sammenlignet med forrige skoleår. Basert på bemanningskvotene fastsatt av utdannings- og opplæringsdepartementet mangler provinsen for tiden 6721 fastansatte lærere. Nylig sendte Nghe Ans provinsielle folkekomité et dokument til sentrale etater der de ba om å få 6501 fastansatte lærere til neste skoleår for å sikre undervisningskapasitet.

I løpet av de siste to årene har Nghe An-provinsen mottatt ytterligere 5056 fastansatte lærere fra sentralregjeringen, hvorav 2187 stillinger for tiden blir fylt av lokale myndigheter. I sammenheng med en betydelig lærermangel gir rekrutteringskvoten en gyllen mulighet til å supplere lærerne og skape arbeidsplasser for nyutdannede innen utdanning. Mange distrikter som står overfor lærermangel nøler imidlertid med å rekruttere på grunn av behovet for å implementere en reduksjon på 10 % i fastansatte lærere mellom 2022 og 2026.

For tiden har Nghe Ans utdanningssektor nesten 49 000 offentlig ansatte, som utgjør 85,17 % av provinsens totale offentlig ansatte. Sentralregjeringens direktiv om å redusere antallet offentlig ansatte med 10 % innen 2026 tvinger provinsen til å rette inn satsingen mot utdanningssektoren for å lette byrden. Paradokset er imidlertid at mens provinsen må redusere antallet med 10 %, mangler den for tiden 6721 fast ansatte lærere.

I en nylig rapport som ble sendt til sentrale etater med en forespørsel om ytterligere 6501 lærerstillinger, uttalte Folkekomiteen i Nghe An-provinsen at skolenes nåværende autonomi i provinsen er svært vanskelig, noe som gjør det umulig å overføre lærere hvis lønn betales over statsbudsjettet til de hvis lønn er selvfinansiert. Samtidig må det i prinsippet være lærere i klasserommet der det er elever. Nghe An-provinsen erkjenner sitt dilemma med å effektivisere bemanningen og håndtere lærermangelen.

Nghe Ans utdannings- og opplæringsdepartement oppfordrer skolene til å oppmuntre lærere til å undervise i ekstra klasser uten lønn eller med kun symbolsk kompensasjon for å kompensere for lærermangelen, ettersom skolene mangler midler til å dekke denne utgiften. Antallet elever i Nghe An forventes å fortsette å øke i årene som kommer. Samtidig henger fortsatt mandatet om å redusere antallet fast ansatte med 10 % over utdanningssektoren.

Det er umulig å effektivisere bare når det er et overskudd av ressurser, samtidig som man må effektivisere når det er mangel. Derfor er det avgjørende å fjerne denne «lenken» fra utdanningssektoren.

Kilde: https://thanhnien.vn/thieu-giao-vien-van-phai-giam-chi-tieu-185240818183716628.htm