Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Generalsekretæren oppsummerte midtveiskonferansen til den 13. sentralkomiteen i partiet

Công LuậnCông Luận17/05/2023

[annonse_1]

Etter to og en halv dag (fra 15. mai til morgenen 17. mai 2023) med presserende, seriøst og ansvarlig arbeid, ble den 13. midtveiskonferansen for partiets sentralkomité avsluttet med suksess.

Generalsekretær Nguyen Phu Trong holdt en tale som avsluttet midtveiskonferansen til den 13. sentralkomiteen for partiet: «Fremme eksisterende resultater og lærdommer; fortsette å fremme innovasjonsprosessen ytterligere, utnytte alle muligheter og fordeler; overvinne alle vanskeligheter og utfordringer; fast bestemt på å implementere resolusjonen fra den 13. partikongressen på en vellykket og omfattende måte».

Journalist and Public Opinion Newspaper presenterer respektfullt hele teksten til generalsekretær Nguyen Phu Trongs tale som følger:

Kjære sentralkomité,

Kjære konferansedeltakere,

Etter to og en halv dag med presserende, seriøst og ansvarlig arbeid, har midtveismøtet i vår 13. sentralkomité vært en stor suksess. Sentralkomiteen satte stor pris på forberedelsene og var enig i innholdet i rapporten som gjennomgår ledelsen og retningen til politbyrået og sekretariatet siden den 13. partikongressen, og mente at gjennomgangen fra politbyrået og sekretariatet som helhet og individuelt ble forberedt svært seriøst, gjennomtenkt, metodisk, mottakelig og med dyp selvkritikk. Gjennomgangen og kommentarene fant sted i en atmosfære av åpenhet, oppriktighet og høyt ansvar. Deretter vil jeg på vegne av politbyrået og sekretariatet snakke og oppsummere hovedresultatene fra denne spesielt viktige konferansen.

I - TILBAKEBLIKK PÅ FØRSTE HALVDEL AV XIII. TERMIN

Den sentrale eksekutivkomiteen var fullstendig enig om at: Siden den 13. kongressen har verdens- og regionalsituasjonen gjennomgått mange raske, komplekse og uforutsigbare utviklinger; nye vanskeligheter og utfordringer har dukket opp, mer alvorlige enn forutsett, samt sammenlignet med samme periode i noen nylige perioder.

Generalsekretær oppsummerer midtveismøtet i den 13. sentralkomiteens eksekutivkomité, bilde 1

Generalsekretær Nguyen Phu Trong holder avslutningstalen på den 13. sentralkomiteens midtveiskonferanse. Foto: VNA.

COVID-19-pandemien har vart langvarig og har medført alvorlige konsekvenser; strategisk konkurranse mellom store land blir stadig hardere; Russland-Ukraina-konflikten er komplisert; de fleste forsyningskjeder er ødelagte; inflasjonen er høy, land strammer inn pengepolitikken og hever renten, noe som fører til nedgang i vekst og økt risiko i internasjonale finans-, penge- og eiendomsmarkeder; tradisjonelle og ikke-tradisjonelle sikkerhetsutfordringer; klimaendringer, naturkatastrofer, jordskjelv osv. forekommer oftere og har alvorlige konsekvenser i mange land og regioner; og påvirker og påvirker politisk, økonomisk og sosial sikkerhet på global skala.

Innenriks, under påvirkning av verdenssituasjonen og de alvorlige konsekvensene av COVID-19-pandemien, klimaendringer, naturkatastrofer, stormer og flom, ... står landets sosioøkonomi overfor mange store, svært alvorlige og alvorlige vanskeligheter og utfordringer; de fleste bransjer og felt er alvorlig rammet; vi må både fokusere på å løse nye komplekse problemer og håndtere svakheter og etterslep som er igjen fra mange år tilbake.

I mellomtiden fortsetter onde, fiendtlige og reaksjonære krefter å utnytte denne situasjonen til å trappe opp implementeringen av strategien for «fredelig evolusjon», fremme «selvevolusjon» og «selvtransformasjon» i oss, med mål om å sabotere vårt parti, vår stat og vårt regime.

I den sammenhengen har den sentrale eksekutivkomiteen, politbyrået og sekretariatet ledet, styrt, utplassert og implementert resolusjonen fra den 13. nasjonale partikongressen på en drastisk, synkron og effektiv måte, med stor viljestyrke, besluttsomhet og ånden av å «beskytte fronten og støtte baksiden», «én oppfordring, alle svarer», «enstemmighet fra topp til bunn» og «konsistens på tvers av alle partier».

Vårt parti og vårt land har standhaftig overvunnet alle vanskeligheter og utfordringer, og fortsatt oppnådd viktige, omfattende og prisverdige resultater på mange felt. Spesielt:

1. Om sosioøkonomi:

Vi har i hovedsak oppnådd målene og oppgavene med å fokusere på forebygging og kontroll av sykdommer, fremme sosioøkonomisk gjenoppretting og utvikling, og bygge en uavhengig og selvhjulpen økonomi knyttet til proaktiv og aktiv internasjonal integrasjon, på en dyp og effektiv måte.

Frem til nå har COVID-19-epidemien og andre epidemier i hovedsak vært under kontroll; sosialt liv, produksjon og forretningsaktiviteter har gått tilbake til det relativt normale. I en sammenheng med den globale økonomiske og handelsmessige situasjonen som avtar og står overfor mange risikoer, fortsetter landets økonomi å vokse ganske bra.

Det internasjonale pengefondet (IMF) har kommentert: Vietnam er et lyspunkt «i det grå bildet» av verdensøkonomien.

Den økonomiske veksten i 2021 nådde 2,56 %, mens mange økonomier i verden opplevde negativ vekst. Den økonomiske veksten i 2022 nådde 8,02 %, mye høyere enn planen på 6–6,5 %, og en høy økning sammenlignet med andre land i regionen og verden. BNP-veksten i første kvartal 2023 nådde riktignok bare 3,2 % i samme periode, men ifølge prognoser fra mange internasjonale organisasjoner kan Vietnam fortsatt nå fra 6 til 6,5 % for hele året.

Viktige indikatorer på statsbudsjettets inntekter, total sosial investeringskapital økte fortsatt; total import-eksportomsetning, handelsbalanse ... alle nådde og overgikk den fastsatte planen.

Spesielt forblir makroøkonomien i utgangspunktet stabil; inflasjonen er kontrollert på 4 %; store deler av økonomien er generelt garantert; og det finansielle og monetære markedet forblir i utgangspunktet stabilt.

Mange langvarige problemer, spesielt håndteringen av svake forretningsbanker; saktegående og ineffektive foretak og prosjekter, har blitt fokusert på og i utgangspunktet oppnådd positive resultater.

Spesielt et svært viktig nytt punkt i denne perioden er at vi har utstedt og ledet den svært vellykkede organiseringen av nasjonale konferanser for å grundig forstå og implementere de nye resolusjonene fra Politbyrået om sosioøkonomisk utvikling, sikre nasjonalt forsvar og sikkerhet i alle landets 6 sosioøkonomiske regioner, og aktivt bidra til en vellykket implementering av innovasjonspolitikken til den 13. nasjonale partikongressen om regional utvikling – et spørsmål av strategisk betydning, svært viktig, både i teori og praksis, for den raske og bærekraftige utviklingen av regioner spesielt og hele landet generelt.

I vanskelige tider fortsetter kulturelle og sosiale felt å få oppmerksomhet, omsorg, investeringer og utvikling, og oppnår mange viktige og tydelige resultater.

Den første nasjonale kulturkonferansen ble holdt med stor suksess, og skapte en ny kilde til vitalitet og ny fart for å bygge og gjenopplive en avansert vietnamesisk kultur gjennomsyret av nasjonal identitet, som ble bredt ønsket velkommen, var enig om og fikk sterk støtte fra opinionen over hele landet.

Dermed har alle nivåer, sektorer og hele det politiske systemet i økende grad fått en mer korrekt oppfatning og handlet mer aktivt og effektivt i spørsmålet om kulturell og sosial utvikling i samsvar med ånden i resolusjonen fra den 13. nasjonale partikongressen: Omfattende og synkron økonomisk og sosial utvikling; tett og harmonisk kombinering av økonomisk utvikling med kulturell og sosial utvikling; implementering av sosial fremgang og rettferdighet i all politikk og hvert skritt.

Generalsekretær oppsummerer midtveismøtet i den 13. sentralkomiteens eksekutivkomité, bilde 2

Formennene deltok i avstemningen for å vedta konferanseresolusjonen.

Som et resultat: Sosial trygghet er garantert; folks liv er forbedret; sosialpolitikk er raskt implementert, spesielt politikk for personer med revolusjonære bidrag; sosial beskyttelsespolitikk, og politikk og tiltak for å støtte bedrifter, arbeidere og mennesker i avsidesliggende og vanskeligstilte områder som er hardt rammet av COVID-19-pandemien.

Spesielt i forebyggingen og kampen mot COVID-19-pandemien har den heroiske, patriotiske tradisjonen med å «elske andre som du elsker deg selv» i vår nasjon og regimets overlegenhet blitt forfremmet til et nytt nivå (utbetalt 104 000 milliarder VND, som støtter nesten 58 millioner mennesker, arbeidere og 1,4 millioner arbeidsgivere).

2. Om nasjonalt forsvar, sikkerhet og utenrikssaker:

Den sentrale eksekutivkomiteen, politbyrået og sekretariatet har fortsatt å fokusere på å lede og styre feltene nasjonalt forsvar, sikkerhet og utenrikssaker; gradvis perfeksjonere og utvikle partiets teoretiske tenkning, politikk og retningslinjer for å bygge og organisere implementeringen av strategien for beskyttelse av fedrelandet i retning av: Styrke folkets hjerter; proaktivt og raskt oppdage, forebygge og avverge risikoen for krig og konflikt; beskytte fedrelandet tidlig og på avstand; og forsvare landet når det ennå ikke er i fare.

Fortsette å konsolidere og styrke nasjonalt forsvar og sikkerhet; opprettholde et fredelig og stabilt miljø for nasjonal utvikling. Fleksibelt, balansert og harmonisk håndtere forholdet til naboland, større land og land i regionen, samt komplekse situasjoner til sjøs og ved grensen.

Sikre politisk sikkerhet, orden, sosial trygghet, trygghet og sikkerhet for viktige politiske hendelser i landet. Proaktivt og aktivt bekjempe og tilbakevise falske og forvrengte argumenter fra fiendtlige og reaksjonære krefter.

Utenriks- og internasjonal integrasjonsvirksomhet fortsatte å bli utvidet og oppnådde mange viktige resultater; fortsatte å befeste og styrke landets posisjon og prestisje på den internasjonale arenaen. Den første nasjonale utenrikskonferansen som implementerte resolusjonen fra den 13. nasjonale partikongressen, forsto grundig, økte bevisstheten og drev enhetlig handling for å arve og fremme styrken til den svært spesielle og unike utenriks- og diplomatiskolen fra Ho Chi Minh-tiden, gjennomsyret av identiteten til "vietnamesisk bambus", "faste røtter, sterk stamme, fleksible grener"; gjennomsyret av det vietnamesiske folkets sjel, karakter og ånd: Myk, smart, men svært robust.

Suksessen med besøkene og telefonsamtalene fra parti- og statsledere, spesielt besøkene til Kina, de faste medlemmene av FNs sikkerhetsråd, nabolandene og landene i regionen, er et bevis på hvor vellykket utenriksaktivitetene har vært i den senere tid.

3. Om å bygge Den sosialistiske republikken Vietnams rettsstat og den store nasjonale enhetsblokken:

Vi har med hell organisert valget av varamedlemmer til den 15. nasjonalforsamlingen og folkerådene på alle nivåer for perioden 2021–2026, i sammenheng med den kompliserte og svært alvorlige utviklingen av COVID-19-pandemien, og dermed sikret demokrati, likhet, lovlighet, sikkerhet og økonomi – en virkelig festival for alle mennesker.

På dette grunnlaget fullførte den 15. nasjonalforsamlingen og regjeringen raskt organisasjonsapparatet og personellet i lederstillinger i statlige etater for perioden 2021–2026 på sentralt og lokalt nivå, og oppfylte dermed kravene og oppgavene i den nye perioden.

Resolusjon 6 fra den 13. sentralkomiteen «Om å fortsette å bygge og perfeksjonere den vietnamesiske sosialistiske rettsstaten i den nye perioden» har lagt frem synspunkter, veiledende ideer, oppgaver og passende løsninger for å realisere målet: «Perfeksjonere den vietnamesiske sosialistiske rettsstaten for folket, av folket og for folket, ledet av Vietnams kommunistiske parti; ha et komplett rettssystem, strengt og konsekvent implementert; opprettholde grunnloven og lovene; respektere, sikre og effektivt beskytte menneskerettigheter og borgerrettigheter; statsmakt er samlet, tydelig tildelt, tett koordinert, desentralisert, delegert og effektivt kontrollert; profesjonell, rettsstatlig og moderne administrasjon og rettsvesen; et strømlinjeformet, rent og effektivt statsapparat; en kontingent av kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte med tilstrekkelige kvaliteter og kapasitet, virkelig ærlig og profesjonell; moderne og effektiv nasjonal styring, som oppfyller kravene til nasjonal utvikling. Rask, bærekraftig, bli et utviklet høyinntektsland med sosialistisk orientering innen 2045.»

Spesielt ble de nasjonale konferansene for å implementere resolusjonen fra den 13. nasjonalkongressen i nasjonalforsamlingen, den 15. regjeringen og blokkene som: indre anliggender, Vietnams fedrelandsfront, nasjonalt forsvar, sikkerhet, utenrikssaker, antikorrupsjon, negativitet, osv. organisert svært synkront, metodisk og vellykket helt fra begynnelsen av perioden, noe som snart ga klare og korrekte retningslinjer for å fortsette å innovere, bygge og perfeksjonere den vietnamesiske sosialistiske rettsstaten og konsolidere og styrke den store nasjonale enhetsblokken.

I løpet av 8 sesjoner, inkludert 4 ekstraordinære sesjoner, diskuterte og godkjente nasjonalforsamlingen 16 lovutkast og 84 resolusjoner; nasjonalforsamlingens stående komité vedtok 4 forordninger og 29 resolusjoner. Regjeringen og myndighetene på alle nivåer fortsatte å fremme administrativ reform, spesielt reform av administrative prosedyrer, bygge e-forvaltning og e-forvaltning; ledet resolutt og implementerte programmet for sykdomsforebygging, -kontroll og -forebygging og fremmet sosioøkonomisk gjenoppretting og utvikling.

Systemet med rettsorganer har gjort mange anstrengelser for å fremme rettsreform; fortsette å forbedre kvaliteten, effektiviteten og produktiviteten i rettsvirksomheten, og bekjempe korrupsjon og negativitet.

Aktivitetene til Vietnams fedrelandsfront og sosiopolitiske organisasjoner har blitt fremmet, noe som har gitt et viktig bidrag til å styrke sosial enighet og fremme styrken av stor nasjonal enhet.

4. Om kampen mot korrupsjon og negativitet:

Politbyrået og sekretariatet følger alltid nøye synspunktene, veiledende tankene, målene og oppgavene i arbeidet med å forebygge og bekjempe korrupsjon og negativitet som er angitt i dokumentene fra den 13. nasjonale partikongressen, for å konkretisere dem i årlige, kvartalsvise, månedlige og ukentlige arbeidsprogrammer, og lede og styre partikomiteer og organisasjoner på alle nivåer for å implementere dem, og oppnå mange viktige resultater.

Det har vært mange svært positive nyvinninger innen dette arbeidsfeltet, som for eksempel: Utstedelse av nye forskrifter om funksjoner, oppgaver, fullmakter, arbeidsordninger og arbeidsforhold for den sentrale styringskomiteen for å forebygge og bekjempe korrupsjon og negativitet, som har supplert og utvidet styringskomiteens funksjoner og oppgaver, inkludert å lede forebygging og bekjempelse av korrupsjon og forebygging og bekjempelse av "negativitet", med fokus på å forebygge og bekjempe forringelsen av politisk ideologi, etikk og livsstil blant kadrer og partimedlemmer, og anser dette som roten til alle problemer.

Samtidig, lede den effektive implementeringen av prosjektet for å etablere provinsielle styringskomiteer for å forebygge og bekjempe korrupsjon og negativitet i alle 63 provinser og sentralstyrte byer, med innledende gode resultater, og gradvis overvinne den tidligere situasjonen med "varmt over, kaldt under"; kunngjøre forskrifter om kontroll av makten til å forebygge og bekjempe korrupsjon og negativitet i etterforskning, rettsforfølgelse, rettssak og fullbyrdelse av straffer; i inspeksjon, tilsyn og håndheving av partidisiplin; i inspeksjons- og revisjonsaktiviteter og mange andre viktige dokumenter knyttet til interne anliggender, forebygge og bekjempe korrupsjon og negativitet ...

Samtidig har arbeidet med å bygge og perfeksjonere institusjoner og politikk for sosioøkonomisk styring, samt forebygge og bekjempe korrupsjon og negativitet, også vært fokusert på og fremmet for gradvis å bevege seg mot: «ikke våge», «ikke være i stand til», «ikke ville», «ikke trenge» korrupsjon. Forbedring av organisasjonsapparatet, kadrer, administrativ reform, sikring av offentlighet og åpenhet; forbedring av kvaliteten og effektiviteten i driften og koordinering mellom etater og funksjonelle enheter for å forebygge og bekjempe korrupsjon og negativitet, og informasjon, propaganda og utdanning om å forebygge og bekjempe korrupsjon og negativitet har også gjort store fremskritt.

Så langt kan det bekreftes at aldri før har kampen mot korrupsjon og negativitet i landet vårt blitt rettet på en så sterk, systematisk, synkron, drastisk og tydelig effektiv måte som i nyere tid; det har satt et bemerkelsesverdig preg, skapt høy enighet i hele samfunnet og befester og styrket tilliten til kadrer, partimedlemmer og folket i partiet, staten og regimet vårt.

Arbeidet med å oppdage og håndtere korrupsjon har blitt styrt og implementert på en metodisk, synkron, drastisk og effektiv måte, noe som har skapt et gjennombrudd i arbeidet med å forebygge og bekjempe korrupsjon og negativitet. Dette bekrefter den svært høye besluttsomheten til vårt parti, vår stat og vårt folk i kampen mot korrupsjon og negativitet, og «det finnes ingen forbudte soner, ingen unntak, uavhengig av hvem personen er; og ikke underlagt press fra noen organisasjon eller enkeltperson».

5. Om partibygging og -oppretting:

Vi har også skapt svært positive endringer, med mange fremragende preg i den mer harmoniske og smidige kombinasjonen mellom «bygging» og «kamp», mer omfattende i alle aspekter av partibyggingsarbeidet.

Spesielt fortsetter kadrenes arbeid å bli gitt stadig større betydning, med sin posisjon og rolle som «nøkkelen til nøkkelen»; det finnes mange nye og mer effektive måter å gjøre ting på og forskrifter, nært knyttet til arbeidet med å bygge og korrigere partiet generelt; resolutt forebygge, avvise og strengt håndtere kadrer og partimedlemmer som har degradert i politisk ideologi, etikk, livsstil og manifestasjoner av «selvevolusjon» og «selvtransformasjon», uavhengig av hvem de er; det finnes ingen forbudte soner og ingen unntak.

Så langt har den sentrale eksekutivkomiteen, politbyrået og sekretariatet vurdert å fjerne 14 kadrer under den sentrale ledelsen, innstille arbeidet, pensjonere seg og tildele andre jobber. Lokale avdelinger har også arrangert arbeid og implementert retningslinjer for 22 kadrer etter å ha blitt disiplinert i samsvar med partiets politikk om «noen kommer inn, noen går ut; noen går opp, noen går ned». De har demonstrert en resolutt, eksemplarisk, streng og human ånd, som har en lærerik, varslende, advarende og avskrekkende effekt på kadrer, embetsmenn og partimedlemmer. Samtidig har de raskt instruert utnyttelsen av erstatningsledere, noe som har fått enighet og stor anerkjennelse fra opinionen blant kadrer, partimedlemmer og folket.

Kvaliteten på grasrotorganisasjonene og partimedlemmene på partiet har også blitt gradvis forbedret, basert på streng implementering av partireglementet, spesielt konklusjonen fra den 13. sentralkomiteens 4. konferanse om dette spørsmålet.

Partiets inspeksjons-, tilsyns- og disiplinarbeid fortsetter å bli fornyet og styrket på grunnlag av utstedelse av kvalitetsregler og seriøs og synkron implementering av mange nye partiregler, noe som bidrar til å bygge et rent og sterkt parti- og politisk system; begrense, forhindre og avverge forringelsen av politisk ideologi, etikk, livsstil, manifestasjoner av "selvevolusjon" og "selvtransformasjon" i partiet; korrupsjon, "gruppeinteresser", "begrepsbasert tenkning", "individualisme" og "maktdegenerasjon" blant et betydelig antall kadrer og partimedlemmer; samtidig forbedre partiets lederskapskapasitet og kampstyrke, styrke solidaritet og enhet i partiet, befeste folks tillit, opprettholde politisk stabilitet, orden og disiplin, og fremme landets sosioøkonomiske utvikling.

De viktigste resultatene og prestasjonene som er oppnådd siden begynnelsen av perioden, som nevnt ovenfor, har mange årsaker, både objektive og subjektive, men det viktigste er den store suksessen til den 13. nasjonale partikongressen med politikk og retningslinjer som har vist seg å være korrekte og passende av virkeligheten over tid; den standhaftige og kloke ledelsen og retningen til den sentrale eksekutivkomiteen, politbyrået, sekretariatet og partikomiteer og organisasjoner på alle nivåer i implementeringen av resolusjonen fra den 13. nasjonale partikongressen, og rask og effektiv håndtering av mange nye spørsmål som oppstår i praksis; den skarpe, avgjørende og effektive ledelsen og administrasjonen av regjeringen, statsministeren og myndighetene på alle nivåer; innsatsen for synkront og effektivt å innovere innholdet og metodene for driften av nasjonalforsamlingen og folkerådene på alle nivåer; solidariteten, enheten, den synkrone og harmoniske koordineringen av hele det politiske systemet; fremme av tradisjonen med patriotisme og styrken av stor nasjonal enhet; innsatsen til staben og partimedlemmene; folkets aktive, kreative og ansvarlige arbeidsånd; tilliten, enigheten og støtten fra det internasjonale samfunnet.

Men i tillegg til fordelene og prestasjonene må vi også innrømme at det fortsatt finnes noen begrensninger og mangler, som for eksempel: Ledelse og retning av situasjonsforståelsesarbeid; strategisk forskning, teoretisk forskning og praktisk oppsummering er til stede, og noen ganger oppfyller de ikke praktiske kravene.

Kampen mot gale og fiendtlige synspunkter i cyberspace er noen ganger ikke rettidig, ikke sterk og ikke særlig effektiv. Lederskap og retning i å løse vanskeligheter og hindringer for å mobilisere og effektivt bruke alle ressurser til økonomisk utvikling; organisering og implementering av noen tiltak for å gjenopprette og utvikle sosioøkonomien er noen ganger og noen steder treg.

Ledelse og retning i administrativ reform, styring og bruk av bemanning er fortsatt begrenset og ineffektivt; arbeidet med å bygge og perfeksjonere lover og retningslinjer har ikke oppfylt kravene. Forringelsen av politisk ideologi, etikk, livsstil, unnvikelse og ansvarsfraskrivelse, til og med frykt for ansvar, blant et stort antall kadrer og partimedlemmer, er fortsatt et svært bekymringsfullt problem, med komplisert utvikling, og kan ikke være subjektivt eller uaktsomt.

Enkelte toppledere, ledere og administratorer på alle nivåer tar politisk ansvar. Dersom det forekommer brudd, må de håndteres i henhold til partiforskrifter og statlige lover.

Generalsekretær oppsummerer midtveismøtet i den 13. sentralkomiteens eksekutivkomité, bilde 3

Panorama av konferansens avslutningsøkt.

Fra lederskapet og retningen i første halvdel av XIII. semester kan vi trekke noen lærdommer om innovasjon innen lederskapsmetoder, arbeidsstiler og væremåter som følger:

For det første må vi alltid forstå og strengt overholde partiets plattform, vedtekter, arbeidsreglement og partiets retningslinjer og politikk; statens lover og politikk. Vi må implementere partiets organisatoriske og operative prinsipper på en god måte, spesielt prinsippene om demokratisk sentralisme; solidaritet og enhet; være standhaftige, konsekvente og opprettholde prinsipper i møte med nye vanskeligheter og utfordringer.

For store, vanskelige, kompliserte, viktige, presserende, sensitive og enestående saker med mange ulike meninger, er det nødvendig å ta dem med til møter og diskutere dem demokratisk og åpent; vurdere nøye og grundig for å ta rettidige, korrekte, nøyaktige og passende beslutninger for situasjonen.

For det andre må vi nøye følge hele arbeidsprogrammet til den sentrale eksekutivkomiteen, politbyrået og sekretariatet for å utvikle og implementere de årlige, kvartalsvise, månedlige og ukentlige arbeidsprogrammene i henhold til planen; samtidig må vi være følsomme, fleksible og raskt justere og supplere arbeidsprogrammet med viktige, komplekse og nye oppgaver på ulike felt for raskt og effektivt å lede og styre alle aktiviteter i samfunnslivet.

Det er nødvendig å fortsette å fremme nye punkter i den 13. perioden, nemlig at Politbyrået og sekretariatet har gitt i oppdrag å organisere mange nasjonale kaderkonferanser (personlig og på nett) for å distribuere, raskt og synkront formidle resolusjonen fra den 13. partikongressen, resolusjonene fra sentralkomiteen og Politbyrået på en omfattende måte i alle sektorer, felt og lokaliteter, både vertikalt og horisontalt; og forene fra sentralt til lokalt nivå og mellom lokaliteter i regioner.

Med jevne mellomrom hver måned, eller når det er nødvendig, møtes sentrale ledere for å forstå den omfattende, spesifikke og substansielle situasjonen; utveksle, diskutere og forene synspunkter, politikk og retningslinjer om store, viktige og presserende spørsmål for partiet og landet; oppfordre til og raskt løse vanskeligheter og hindringer for å fremskynde fremdriften og effektiviteten til det foreslåtte arbeidet.

Etter hvert møte ble det gitt konklusjoner, som tydelig fordelte ansvaret for hver sak; som bidro betydelig til konsistent, enhetlig, rettidig, tett, synkron og smidig ledelse, retning og administrasjon, spesielt i sammenheng med å måtte forebygge og bekjempe COVID-19-pandemien og håndtere kompliserte situasjoner i den senere tid; overvinne overlappinger og duplikasjoner i ledelse, retning og administrasjon; skape solidaritet, enhet i vilje og handling blant sentrale ledere; og spre seg til politbyrået, sekretariatet, den sentrale eksekutivkomiteen og hele det politiske systemet.

For det tredje, fokuser på å prioritere synkron og høykvalitets kunngjøring av rettssystemet, forskrifter, lover og arbeidsprosedyrer for å implementere dem seriøst og konsekvent i hele partiet og hele det politiske systemet; innovere og forbedre kvaliteten på implementeringen av resolusjonen fra den 13. nasjonale partikongressen; ha tett og smidig koordinering, høy besluttsomhet, stor innsats fra hele det politiske systemet, og solidaritet fra hele partiet, folket og hæren i samsvar med ånden av «Beskytte fronten og støtte baksiden», «Én oppfordring, alle svar», «Enstemmighet fra topp til bunn», «Konsistens på tvers av alle områder».

For det fjerde må politbyrået, sekretariatet og hvert medlem av politbyrået og sekretariatet være eksemplariske når det gjelder å overholde regelverket og arbeidsregimene strengere; operere på grunnlag av arbeidsreglementet, arbeidsprogrammet for hele perioden og årlig. Forbered innholdet og dagsordenen for møtene nøye; ordne innholdet vitenskapelig og metodisk; tiden er relativt rimelig; hver møteøkt løser mange problemer; fremmer kollektiv intelligens, fremmer individuelt ansvar, demokratisk, nøye og grundig diskusjon; raskt og presist dokumentere konklusjonene fra møtet.

Arbeidsfordelingen og desentraliseringen i håndteringen av arbeidet mellom politbyrået og sekretariatet, mellom politbyrået og sekretariatet og individuelle medlemmer av politbyrået og sekretariatet som har ansvar for hvert felt, og lederforholdet mellom politbyrået og sekretariatet og partidelegasjonene, partiets eksekutivkomiteer og partikomiteene som er direkte underlagt sentralkomiteen, må også være klar og spesifikk.

Politbyrået og sekretariatet håndterer arbeidet innenfor sin myndighet; de rapporterer raskt og fullstendig til partiets sentralkomité om viktige saker før de tar avgjørelser, og om arbeidet politbyrået har håndtert mellom to møter i sentralkomiteen.

For det femte må hvert medlem av politbyrået og sekretariatet fremme en ånd av å sette et eksempel, regelmessig dyrke, trene og forbedre revolusjonær etikk; seriøst granske seg selv, korrigere seg selv, kritisere seg selv og gi kritikk; opprettholde disiplin og orden, frivillig ta politisk ansvar på det feltet de har ansvaret for; resolutt kjempe mot individualisme og andre negative manifestasjoner; opprettholde intern solidaritet; ha en fast ideologi og politikk, korrekte synspunkter; være eksemplariske i etikk og livsstil i arbeid, i sine egne liv, i sine familiers og sine slektningers liv. Gjør ditt beste for å unngå situasjonen «Dine egne føtter er fortsatt dekket av skitt; likevel holder du en fakkel for å gni andres føtter!»

II – OM RETNINGSLINJER OG VIKTIGSTE OPPGAVER FRA NÅ OG TIL SLUTTET AV DEN 13. KONGRESSENS PERIODE

Når man skal spå om verdens- og innenrikssituasjonen fra nå og frem til slutten av perioden, vil det i tillegg til muligheter og fordeler også være mange vanskeligheter og store utfordringer. I verden fortsetter strategisk konkurranse, økonomisk konkurranse og handelskrig å finne sted hardt; tvister om suverenitet over hav og øyer er kompliserte; den militære konflikten mellom Russland og Ukraina og sanksjonene fra USA og Vesten mot Russland kan fortsette, noe som påvirker geopolitikk, geoøkonomi, energisikkerhet og globale forsyningskjeder; vitenskap og teknologi og den fjerde industrielle revolusjonen er i sterk utvikling, og skaper både nye muligheter og utfordringer for alle land og folk; klimaendringer, naturkatastrofer, epidemier og tradisjonelle og ikke-tradisjonelle sikkerhetsspørsmål har i økende grad sterke og mangesidige konsekvenser, som kan true stabiliteten og bærekraften i verden, regionen og landet vårt alvorlig ...

Innenriks står vi fortsatt overfor mange vanskeligheter og store utfordringer: For å nå BNP-vekstmålet på 6,5 % i femårsperioden 2021–2025, slik det ble fastsatt i begynnelsen av perioden, må den gjennomsnittlige veksten i treårsperioden 2023–2025 nå omtrent 7,3 %; dette er et svært høyt nivå som krever svært stor besluttsomhet og stor innsats for å oppnå det.

Finans- og pengemarkedene, spesielt eiendomsmarkedet, aksjemarkedet og selskapsobligasjoner, vil bli svært kompliserte og inneholde mange risikoer. Likviditeten til noen kommersielle banker er svak, og store bedrifter og prosjekter vil møte mange vanskeligheter. Bankrentene forblir høye, og inflasjonspresset forblir høyt.

Hoạt động sản xuất kinh doanh ở một số ngành, lĩnh vực có xu hướng suy giảm; số doanh nghiệp rút lui khỏi thị trường tăng; nhiều doanh nghiệp phải giảm nhân công, giảm giờ làm, cho người lao động nghỉ việc; đời sống của người lao động gặp nhiều khó khăn. Giải ngân vốn đầu tư công chưa đạt yêu cầu.

Vốn đầu tư nước ngoài đăng ký mới, đăng ký bổ sung hoặc góp vốn, mua cổ phần giảm. Tốc độ tăng thu ngân sách nhà nước có dấu hiệu suy giảm; nợ xấu ngân hàng, nợ thuế nhà nước có xu hướng tăng; bảo đảm an ninh kinh tế, an ninh mạng, trật tự, an toàn xã hội, chăm sóc, bảo vệ sức khỏe nhân dân,... hiện vẫn là những vấn đề lớn có nhiều khó khăn, thách thức cần khắc phục.

Việc tổ chức thực hiện luật pháp, chính sách, thực thi công vụ vẫn là khâu yếu; kỷ luật, kỷ cương ở nhiều nơi chưa nghiêm, thậm chí còn có hiện tượng né tránh, đùn đẩy trách nhiệm; cái gì có lợi thì kéo về cho cơ quan, đơn vị và cá nhân mình; cái gì khó khăn thì đùn đẩy ra xã hội, cho cơ quan khác, người khác...

Tình hình trên đây đòi hỏi chúng ta tuyệt nhiên không được chủ quan, tự mãn, quá say sưa với những kết quả, thành tích đã đạt được và cũng không quá bi quan, dao động trước những khó khăn, thách thức; mà trái lại, cần phải hết sức bình tĩnh, sáng suốt, phát huy thật tốt những kết quả, bài học kinh nghiệm đã có, khắc phục những hạn chế, yếu kém còn tồn tại, nhất là từ đầu nhiệm kỳ khóa XIII đến nay, để tiếp tục đẩy mạnh đổi mới, nỗ lực phấn đấu, tranh thủ mọi thời cơ, thuận lợi; vượt qua mọi khó khăn, thách thức, để triển khai thực hiện thắng lợi các chương trình, kế hoạch, mục tiêu, nhiệm vụ đã đề ra cho nửa cuối của nhiệm kỳ khóa XIII. Tập trung ưu tiên triển khai thực hiện thật tốt những nhiệm vụ trọng tâm sau đây:

Một là, về phát triển kinh tế: Cần tiếp tục quán triệt thật sâu sắc, tổ chức thực hiện thật nghiêm, thật tốt các chủ trương, đường lối của Đảng và luật pháp, chính sách của Nhà nước về phát triển nhanh và bền vững.

Chú trọng củng cố, tăng cường nền tảng kinh tế vĩ mô, kiểm soát lạm phát, nâng cao năng lực nội tại và tính tự chủ của nền kinh tế trên cơ sở lành mạnh hóa, giữ vững sự phát triển ổn định, an toàn của hệ thống các tổ chức tín dụng, thị trường tiền tệ, thị trường bất động sản, thị trường chứng khoán, trái phiếu doanh nghiệp.

Tập trung ưu tiên cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh; giải quyết có hiệu quả những khó khăn, hạn chế, yếu kém, cả trước mắt lẫn lâu dài, của nền kinh tế để giữ vững đà phục hồi, tăng trưởng nhanh và bền vững, thực chất hơn; tạo chuyển biến mạnh hơn trong việc thực hiện các đột phá chiến lược, cơ cấu lại nền kinh tế gắn với đổi mới mô hình tăng trưởng; nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả và sức cạnh tranh của nền kinh tế. Đẩy mạnh chuyển đổi số quốc gia, phát triển kinh tế số, xã hội số, kinh tế xanh, kinh tế tuần hoàn,... gắn với tăng cường quản lý tài nguyên, bảo vệ môi trường.

Hai là, về phát triển văn hóa, xã hội: Cần quan tâm hơn nữa đến nhiệm vụ phát triển văn hóa, xã hội, hài hòa và ngang tầm với phát triển kinh tế; bảo đảm an sinh và phúc lợi xã hội; không ngừng nâng cao đời sống vật chất và tinh thần của nhân dân. Thực hiện có hiệu quả chính sách hỗ trợ người dân, người lao động mất việc làm và doanh nghiệp gặp khó khăn.

Chăm lo đời sống người có công với cách mạng, người có hoàn cảnh khó khăn; xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh, gắn với bảo tồn, phát huy các giá trị, bản sắc văn hóa nông thôn, đô thị, giải quyết việc làm, giảm nghèo bền vững; ưu tiên bố trí nguồn lực thực hiện các chương trình, đề án, chính sách đối với đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo.

Tiếp tục làm tốt hơn nữa công tác phòng, chống dịch bệnh; nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh, chăm sóc, bảo vệ sức khỏe cho nhân dân; bảo đảm vệ sinh, an toàn thực phẩm. Nâng cao hiệu quả của các thiết chế văn hóa, nhất là ở các khu công nghiệp, khu đô thị mới; bảo tồn và phát huy các giá trị di sản, văn hóa tốt đẹp.

Xây dựng nếp sống văn hóa lành mạnh; ngăn chặn sự suy thoái về đạo đức, lối sống và quan tâm hơn nữa đến việc phòng, chống bạo lực gia đình, xâm hại trẻ em và tệ nạn xã hội.|

Ba là, về quốc phòng, an ninh, đối ngoại: Cần tiếp tục củng cố, tăng cường tiềm lực quốc phòng, an ninh; giữ vững ổn định chính trị, trật tự, an toàn xã hội; nâng cao hiệu quả công tác đối ngoại và hội nhập quốc tế.

Chủ động phòng ngừa, kiên quyết đấu tranh làm thất bại mọi âm mưu chống phá của các thế lực thù địch, phản động; tuyệt đối không để bị động, bất ngờ trong mọi tình huống.

Thực hiện đồng bộ các giải pháp bảo đảm an ninh chính trị, trật tự, an toàn xã hội; tích cực đấu tranh phòng, chống các loại tội phạm và tệ nạn xã hội; thực hiện các giải pháp bảo đảm an ninh mạng, an toàn giao thông, phòng, chống cháy, nổ.

Tổ chức thật tốt các hoạt động đối ngoại, nhất là đối ngoại cấp cao; chủ động, tích cực, làm sâu sắc, thực chất hơn nữa quan hệ với các đối tác; đẩy mạnh đối ngoại đa phương; giữ vững đường lối đối ngoại độc lập, tự chủ, hòa bình, hợp tác và phát triển; đa phương hóa, đa dạng hóa các quan hệ quốc tế; chủ động, tích cực hội nhập quốc tế sâu rộng, lấy lợi ích quốc gia, dân tộc là trên hết, trước hết. Triển khai thực hiện có hiệu quả các hiệp định thương mại đã ký kết, tranh thủ tối đa lợi ích mà các hiệp định này có thể đem lại.

Bốn là, về xây dựng Đảng và hệ thống chính trị: Cần tiếp tục đẩy mạnh và làm tốt hơn nữa công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng và hệ thống chính trị thực sự trong sạch, vững mạnh, đặc biệt là hệ thống các cơ quan lập pháp, hành pháp và tư pháp từ Trung ương đến địa phương. Xây dựng Chính phủ, chính quyền các địa phương thật sự trong sạch, liêm chính, vững mạnh, hoạt động hiệu lực, hiệu quả.

Cụ thể là, phải có chương trình, kế hoạch triển khai thực hiện một cách nghiêm túc, ráo riết, có kết quả cụ thể các Nghị quyết, Kết luận của Trung ương về vấn đề này, nhất là Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII và Kết luận của Hội nghị Trung ương 4 khóa XIII về đẩy mạnh xây dựng, chỉnh đốn Đảng và hệ thống chính trị; kiên quyết ngăn chặn, đẩy lùi, xử lý nghiêm những cán bộ, đảng viên suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, có biểu hiện "tự diễn biến," "tự chuyển hóa," gắn với việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.

Làm tốt hơn nữa công tác cán bộ để lựa chọn, bố trí đúng những người thật sự có đức, có tài, liêm chính, tâm huyết; thật sự vì nước, vì dân vào các vị trí lãnh đạo của bộ máy nhà nước. Kiên quyết đấu tranh loại bỏ ra khỏi đội ngũ những người sa vào tham nhũng, hư hỏng; chống mọi biểu hiện chạy chức, chạy quyền, cục bộ, ưu ái tuyển dụng người nhà, người thân không đủ tiêu chuẩn.

Phát huy dân chủ, nâng cao ý thức trách nhiệm, nêu gương; tinh thần phục vụ nhân dân của cán bộ, công chức, viên chức. Có cơ chế, chính sách khuyến khích, bảo vệ những người năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm.

Siết chặt kỷ luật, kỷ cương; thường xuyên kiểm tra, đôn đốc, tạo chuyển biến mạnh mẽ trong việc thực thi công vụ; nâng cao đạo đức, văn hóa, tính chuyên nghiệp của cán bộ, công chức, viên chức. Kiên trì, kiên quyết đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, gắn với việc đẩy mạnh xây dựng, hoàn thiện luật pháp, cơ chế, chính sách để "không thể, không dám, không muốn tham nhũng."

Đồng thời, chấn chỉnh, đấu tranh loại bỏ tư tưởng bàn lùi, lo ngại rằng nếu đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực quá mạnh sẽ cản trở sự phát triển, làm nhụt chí, làm "cầm chừng," "phòng thủ," "che chắn," giữ "an toàn," né tránh, đùn đẩy trách nhiệm trong một bộ phận cán bộ, công chức nào đó, nhất là cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp.

Tôi đã nhiều lần nói rồi, nay xin nhắc lại: Những ai có tư tưởng ấy thì hãy đứng sang một bên để người khác làm! Tất cả chúng ta, nhất là những người trực tiếp làm công tác tổ chức, cán bộ, phải có ý chí, quyết tâm cao, có tấm lòng trong sáng, có con mắt tinh đời, đừng "nhìn gà hóa quốc"!; "đừng thấy đỏ tưởng là chín"!

Năm là, về chuẩn bị cho đại hội đảng bộ các cấp, tiến tới Đại hội toàn quốc lần thứ XIV của Đảng: Từ kết quả, kinh nghiệm tổ chức lấy phiếu tín nhiệm của Ban Chấp hành Trung ương đối với các đồng chí Ủy viên Bộ Chính trị, Ban Bí thư tại Hội nghị Trung ương giữa nhiệm kỳ lần này, chúng ta cần tập trung lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức thực hiện thật tốt việc lấy phiếu tín nhiệm đối với các chức danh, chức vụ lãnh đạo, quản lý trong hệ thống chính trị; xây dựng quy hoạch cán bộ lãnh đạo các cấp, đặc biệt là Quy hoạch Ban Chấp hành Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư khóa XIV nhiệm kỳ 2026-2031; chuẩn bị đại hội đảng bộ các cấp nhiệm kỳ 2025-2030, tiến tới Đại hội XIV của Đảng.

Đồng thời, khẩn trương, nghiêm túc tiến hành tổng kết những vấn đề lý luận và thực tiễn qua 40 năm đổi mới, tập trung vào 10 năm gần đây; thành lập các Tiểu ban chuẩn bị cho Đại hội XIV của Đảng để các Tiểu ban này, nhất là Tiểu ban Văn kiện và Tiểu ban Nhân sự, sớm đi vào hoạt động, đáp ứng tốt mục tiêu, yêu cầu đề ra.

Thưa các đồng chí,

Với những kết quả, thành tựu đã đạt được và những kinh nghiệm đã tích lũy, rút ra được từ đầu nhiệm kỳ đến nay, tôi tin tưởng và tha thiết mong rằng, sau Hội nghị này, với niềm tin mới, khí thế mới, động lực mới, toàn Đảng, toàn dân, toàn quân ta sẽ tiếp tục đoàn kết, phấn đấu với quyết tâm và nỗ lực cao hơn nữa; năng động, sáng tạo hơn nữa để sáng suốt nắm bắt mọi thời cơ, thuận lợi; vững vàng vượt qua mọi khó khăn, thách thức; hoàn thành thắng lợi mục tiêu, nhiệm vụ đã đề ra cho cả nhiệm kỳ khóa XIII, góp phần xây dựng Đất nước thân yêu của chúng ta ngày càng phát triển, cường thịnh; ngày càng đàng hoàng hơn, to đẹp hơn, như Bác Hồ muôn vàn kính yêu hằng mong đợi.

Nhân dịp này, tôi xin thay mặt lãnh đạo Đảng, Nhà nước và với tình cảm cá nhân, một lần nữa chúc toàn thể các đồng chí Ủy viên Trung ương, các đại biểu tham dự Hội nghị và các cấp ủy, chính quyền, đồng bào, chiến sĩ cả nước tiếp tục phát huy những thành tích, kết quả và bài học kinh nghiệm đã đạt được; khắc phục bằng được những hạn chế, yếu kém còn tồn tại; lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành, hoạt động quyết liệt, hiệu lực, hiệu quả hơn nữa, hoàn thành xuất sắc trọng trách được Đảng, Nhà nước và Nhân dân tin cậy giao phó.

Toàn Đảng, toàn dân, toàn quân đang kỳ vọng, đang đòi hỏi và trông chờ ở chúng ta, ở các đồng chí!

Chúc toàn thể các đồng chí mạnh khỏe, hạnh phúc và thành công!


[annonse_2]
Kilde

Kommentar (0)

Legg igjen en kommentar for å dele følelsene dine!

I samme emne

I samme kategori

Hanoi-jenter «kler seg» vakkert ut til jul
Lysere etter stormen og flommen håper Tet-krysantemumlandsbyen i Gia Lai at det ikke blir strømbrudd for å redde plantene.
Hovedstaden for gul aprikos i den sentrale regionen led store tap etter doble naturkatastrofer
Hanoi-kaffebaren skaper feber med sin europeisk-lignende julescene

Av samme forfatter

Arv

Figur

Forretninger

Vakker soloppgang over havene i Vietnam

Aktuelle hendelser

Det politiske systemet

Lokalt

Produkt