Hva sa politigeneralen om å øke tjenestealderen i folkepolitiet?

Ettermiddagen 27. mai, da han ga sin mening i diskusjonsgruppen om lovutkastet om endring og supplering av en rekke artikler i loven om folkets offentlige sikkerhet, sa generalløytnant Nguyen Hai Trung (delegasjon fra nasjonalforsamlingen i Hanoi by, direktør for Hanoi bypoliti) at det å øke den maksimale tjenestealderen for politibetjenter, underoffiserer og arbeidere har mange fordeler.

Generalløytnant Nguyen Hai Trung, direktør for Hanoi bypoliti. Foto: BHThanh

Ifølge generalløytnant Nguyen Hai Trung vil en økning av tjenestealderen skape konsistens og kompatibilitet med arbeidsloven og øke sosialtrygden. Antallet offiserer, spesielt høytstående offiserer (fra oberstløytnant og oppover), vil, når tjenestealderen forlenges, bidra til å arve erfaringen deres, og dermed skape gode arbeidsforhold og for styrken.

Angående bekymringer om å øke alderen for kvinnelige betjenter, sa direktøren for Hanoi politiavdeling at antallet kvinner i politistyrken for øyeblikket bare utgjør mer enn 10 %. De fleste kvinnelige betjenter jobber kun innen utdanning, helsevesen, partiarbeid, politikk , logistikk og finans.

Generalløytnant Nguyen Hai Trung ga et eksempel på at tidligere pensjonerte alle kvinnelige kadrer seg ved fylte 55 år, men så skjedde det en endring som tillot noen stillinger som provinsiell nestleder, medlem av sentralkomiteen eller høyere, eller i politiet hvis de var generaler eller høyere, å pensjonere seg ved fylte 60 år.

«Før denne endringen var det mange stemmer som sa at kvinner i en alder av 55 år ennå ikke hadde lettet og landet. De analyserte at før de fylte 55 år måtte de ta seg av familiesaker, mange ting, og når barna ble voksne og hadde mer fritid til å ta seg av arbeid, ville de ha pensjonert seg», sa delegaten Trung.

Når det gjelder tillegget av noen stillinger med rang som generalmajor, har direktøren for Hanoi bypolitiavdeling to stillinger ved Folkets sikkerhetsuniversitet og politihøgskolen i sør. Da loven om folkets offentlige sikkerhet fra 2018 ble utarbeidet, var det ikke politikken å organisere disse to skolene fullt ut i sør, men bare at de skulle bli avdelinger av skoler i nord. Senere var det imidlertid mange som mente at det burde bygges to komplette skoler i sør. Derfor opprettholdes disse to skolene i sør fortsatt med funksjoner og oppgaver som ikke er forskjellige fra andre politiskoler, men de er ikke på listen over generelle rangordninger. Tillegget er svært rimelig.

Angående forfremmelse til generalmajor før perioden, sa delegat Trung at loven allerede har bestemmelser, men det var først i den nye loven at det ble spesifisert at forfremmelse til generalmajor før perioden må ha et dokument fra regjeringens partikomité. For å få dette dokumentet må det imidlertid være forhåndsgodkjenning fra sekretariatet, og det må være medaljer.

«Jeg er også en begunstiget av denne politikken. Jeg ble forfremmet fra generalmajor til generalløytnant et år tidligere. Derfor, hvis det finnes spesifikke regler, ville det vært flott», sa direktøren for Hanoi bypoliti.

Angående tillegg av forskrifter for å forlenge tjenestealderen i spesielle tilfeller, sa delegat Trung at forlengelsen ikke gjelder for å inneha en lederstilling, men for tilfeller som professorer, førsteamanuenser...

Tidligere, ifølge rapporten, foreslo regjeringen å øke tjenestealderen for politibetjenter (menn øker med 2 år, kvinner øker med 5 år); øke alderen for offiserer og underoffiserer med 2 år; kvinnelige offiserer med oberstgrad øker med 5 år, kvinnelige offiserer med oberstløytnantgrad øker med 3 år, og kvinnelige offiserer med generalgrad beholder dagens alder på 60 år. Politibetjenter som er professorer, førsteamanuensiser, leger og senioreksperter får sin tjenestetid forlenget fra 60 til 62 år for menn; fra 55 til 60 år for kvinner.

I følge planen vil hvert år øke med 3 måneder for menn og 4 måneder for kvinner. Spesielt offiserer og underoffiserer med høyeste tjenestealder under 60 år for menn og under 55 år for kvinner vil umiddelbart øke med 2 år, uten å følge planen ovenfor.

Regjeringen foreslo å øke aldersgrensen for offentlig sikkerhetstjeneste fra 1. januar 2021, ikrafttredelsesdatoen for arbeidsloven, men ikke gjelde for saker som har blitt pensjonert før loven som endrer og supplerer en rekke artikler i loven om folkets offentlige sikkerhet trer i kraft.

Le Tan Toi, leder av nasjonalforsamlingens komité for nasjonalt forsvar og sikkerhet, sa at komiteen var enig i regjeringens forslag om å øke den maksimale tjenestealderen for offiserer, underoffiserer og politiarbeidere. Noen meninger mente imidlertid at det å øke den maksimale tjenestealderen for kvinnelige oberstløytnanter til 3 år og kvinnelige oberster til 5 år er en betydelig økning, mens de fleste andre grader økes med 2 år for å passe til det spesielle arbeidsmiljøet til Folkets offentlige sikkerhetsstyrke.

Kilde: https://nld.com.vn/thoi-su/trung-tuong-nguyen-hai-trung-noi-ve-viec-tang-tuoi-phuc-vu-trong-cong-an-nhan-dan-202305271713158.htm