XIII Krajowy Zjazd Wietnamskich Związków Zawodowych, na kadencję 2023-2028, jest ważnym wydarzeniem politycznym dla klasy robotniczej i organizacji Wietnamskich Związków Zawodowych. Jest to szeroko zakrojona działalność polityczna, w którą zaangażowani są działacze, członkowie związków zawodowych i pracownicy w całym kraju. Delegacja Związku Zawodowego Binh Thuan , która uczestniczy w zjeździe, składa się z 11 delegatów, reprezentujących wolę i aspiracje ponad 76 000 członków związków zawodowych w prowincji.
Delegacji przewodził pan Do Huu Quy – członek Komitetu Prowincjonalnego Partii i przewodniczący Prowincjonalnej Federacji Pracy (LĐLĐ). Przed zjazdem delegaci również podzielili się swoimi opiniami i wyrazili swoje nadzieje.
Przewodniczący Prowincjonalnej Federacji Związków Zawodowych, Do Huu Quy: Staraj się jeszcze lepiej wypełniać zadanie reprezentowania, dbania i ochrony uzasadnionych praw i interesów członków związków zawodowych i pracowników.
Obecnie, we wszystkich agencjach, jednostkach, strefach przemysłowych, firmach oraz wśród pracowników i pracowników, związki zawodowe wszystkich szczebli koncentrują się na kongresie. Prowincjonalna Federacja Związków Zawodowych również zmobilizowała związki zawodowe wszystkich szczebli do aktywnego udziału w konkursie organizowanym przez Wietnamską Generalną Konfederację Pracy. Jednocześnie kładzie nacisk na upowszechnianie informacji i zachęca pracowników i pracowników do dalszego uczestnictwa w patriotycznych ruchach naśladownictwa, pilnej pracy w produkcji; szybkiego wychwytywania myśli i aspiracji członków związków zawodowych oraz gromadzenia ich opinii, aby doradzać i proponować rozwiązania komitetom partyjnym, rządowi i odpowiednim agencjom…
Wierzę, że XIII Krajowy Kongres Związku Zawodowego Wietnamu podejmie wiele przełomowych decyzji, aby skonkretyzować reformę organizacji i działalności związkowej zgodnie z duchem Rezolucji Biura Politycznego nr 02-NQ/TW z dnia 12 czerwca 2021 r. W szczególności, w kadencji 2023-2028, organizacja związkowa skupi się na lepszym wypełnianiu swojego nhiệm vụ reprezentowania, dbania o i ochrony uzasadnionych praw i interesów swoich członków i pracowników, przyczyniając się do poprawy jakości ich życia. Będzie również innowacyjna i wzmacniać wysiłki propagandowe i mobilizacyjne, zwiększając polityczną przenikliwość, poziom wykształcenia, umiejętności zawodowe, styl pracy przemysłowej i dyscyplinę pracy swoich członków i pracowników. Równocześnie zbuduje silną organizację związkową; przyciągnie i zgromadzi dużą liczbę pracowników w Wietnamskim Związku Zawodowym… Zmierzając do celu zbudowania nowoczesnej i silnej klasy robotniczej, przyczyniając się do realizacji aspiracji do zamożnego i szczęśliwego narodu.
Przewodniczący Związku Zawodowego Pracowników Służby Cywilnej prowincji Tran Ngoc Phuc: Mam nadzieję, że związek będzie nadal wprowadzał innowacje i stawiał pracowników na pierwszym miejscu.
Z niecierpliwością oczekuję XIII Krajowego Kongresu Wietnamskich Związków Zawodowych, kadencji 2023–2028, i wierzę i oczekuję, że wybrani kandydaci do Komitetu Wykonawczego wykorzystają swoje umiejętności i zaangażowanie, aby zaproponować wiele praktycznych programów oraz innowacyjnych i przełomowych podejść, gwarantujących uzasadnione prawa i interesy członków związku i pracowników; pozostając nadal pomostem dla pracowników, aby mogli wyrażać swoje opinie, tak aby związek zawodowy zawsze pozostawał wspólnym domem i ciepłą przystanią dla każdego członka.
Jednocześnie mam nadzieję, że Związek Zawodowy będzie nadal udoskonalał swoje treści i metody działania, koncentrując się na poziomie lokalnym i stawiając pracowników w centrum uwagi. Powinien stale wzmacniać rolę i pozycję organizacji związkowej w systemie politycznym, zwłaszcza w związku z planowanym utworzeniem równoległej organizacji działającej przy Wietnamskim Związku Zawodowym. Szczególną uwagę należy zwrócić na liczbę i jakość etatowych działaczy związkowych, zapewniając silny system finansowy związków zawodowych; organizując dynamiczne i powszechne ruchy na rzecz wprowadzania zmian w działalności związków zawodowych na wszystkich szczeblach. Wraz z dynamicznym rozwojem nauki i technologii, mam nadzieję, że związek zawodowy będzie w coraz większym stopniu wykorzystywał technologie informatyczne w swojej działalności, spełniając wymogi transformacji cyfrowej określone przez Komitet Centralny.
Przewodniczący związku zawodowego Binh Thuan Forestry Company Limited, Cao Van Nhan: Powstaną polityki mające na celu wsparcie przedsiębiorstw, które staną w obliczu trudności.
W ostatnim czasie trudna sytuacja gospodarcza wywarła znaczący wpływ na pracę i życie członków związków zawodowych i pracowników. Mam nadzieję, że w nowej kadencji Wietnamski Związek Zawodowy będzie nadal proponował poprawki, uzupełnienia oraz rozwój polityk i przepisów zapewniających pracownikom większe preferencyjne traktowanie. Z drugiej strony, konieczne jest zwrócenie uwagi i koordynacja z odpowiednimi agencjami i jednostkami w celu zaproponowania polityk wspierających przedsiębiorstwa znajdujące się w trudnej sytuacji poprzez wydłużenie okresu składek na ubezpieczenie społeczne, zdrowotne i ubezpieczenie od bezrobocia dla pracowników, aby przedsiębiorstwa mogły zapewnić środki na utrzymanie produkcji i działalności. Należy również zwrócić uwagę na rozwiązania dotyczące finalizacji dokumentacji ubezpieczeń społecznych dla pracowników, którzy odeszli z pracy, gdy przedsiębiorstwa zalegają ze składkami na ubezpieczenia społeczne.
Jako przedsiębiorstwo działające w sektorze leśnictwa i przetwórstwa drewna, szczerze liczymy na preferencyjną politykę dotyczącą podatków, wsparcia kredytowego i mechanizmów operacyjnych, co pomoże nam utrzymać konkurencyjność na rynku, zagwarantować miejsca pracy i dochody naszym pracownikom oraz osiągnąć dobre wyniki produkcyjne, przyczyniając się do rozwoju przedsiębiorstwa, dobrobytu społecznego i lokalnej gospodarki.
Przewodnicząca Komitetu Związków Zawodowych Right Rich International Co., Ltd., Doan Thi My Thach: Jestem przekonana, że kongres wybierze zespół profesjonalnych i oddanych działaczy związkowych.
Wierzę, że ten kongres wyłoni osoby o odpowiednich cechach, kompetencjach, prestiżu i etyce, które przyczynią się do dalszego rozwoju Wietnamskiej Organizacji Związków Zawodowych. Ponadto oczekuję, że polityka i wytyczne przedstawione na kongresie będą w większym stopniu koncentrować się na pracownikach, w szczególności w obszarach zatrudnienia, wynagrodzeń, ubezpieczeń społecznych, bezpieczeństwa i higieny pracy oraz kształcenia zawodowego. Należy zwrócić uwagę na koordynację polityki i przepisów dotyczących pracy i ubezpieczeń społecznych w przedsiębiorstwach, przyczyniając się do ochrony praw i obowiązków pracodawców i pracowników; przepisów dotyczących działalności przedsiębiorstw; wdrażania ogólnej płacy minimalnej, regionalnej płacy minimalnej, okresów odpoczynku i dyscypliny pracy; oraz wdrażania krajowego programu bezpieczeństwa i higieny pracy…
Źródło
Komentarz (0)