Misja dużych przedsiębiorstw prywatnych w obliczu „Ery Odrodzenia Narodowego”

Spotkanie Stałego Komitetu Rządowego z dużymi przedsiębiorstwami prywatnymi, które odbyło się dzisiaj (21 września), jest szczególnym wydarzeniem w szczególnym kontekście, ponieważ przygotowujemy się do wejścia w nową erę – erę odrodzenia narodowego, jak oświadczył Sekretarz Generalny i Prezydent To Lam.

Jest to pierwsze spotkanie Stałego Komitetu Rządowego z przedstawicielami dużych korporacji prywatnych, którego celem jest rozwiązywanie trudności, promowanie ich pionierskiej roli i proaktywne uczestnictwo w inwestowaniu w duże projekty, przyczyniając się do rozwoju społeczno-gospodarczego , przy czym najwyższym priorytetem jest społeczna odpowiedzialność biznesu.

Spotkanie Stałego Komitetu Rządowego z dużymi przedsiębiorstwami prywatnymi. Zdjęcie: Vu Khuyen

Zdarzenie miało miejsce wkrótce po tym, jak tajfun Yagi spowodował szkody szacowane początkowo na prawie 50 bilionów VND. Kwota ta prawdopodobnie wzrośnie, ponieważ coraz więcej osób i firm zgłasza władzom bardziej szczegółowe informacje o szkodach. Jest to poważny cios społeczno-gospodarczy, ponieważ tajfun Yagi i jego następstwa miały bardzo duży wpływ, obejmując 26 prowincji i miast na północy i w regionie Thanh Hoa, które generują ponad 41% PKB kraju i zamieszkuje 40% jego populacji. Region ten obejmuje wiele prowincji, które są ośrodkami przemysłu, rolnictwa i turystyki, napędzającymi rozwój kraju.

W tej sytuacji wiele prywatnych korporacji natychmiast ogłosiło znaczące pakiety wsparcia. W szczególności VinGroup ogłosił darowiznę w wysokości 250 miliardów VND na pomoc doraźną, w tym na odbudowę około 2000 zawalonych domów. Banki takie jak SHB, VIB, MBBank i SeABank przekazały po 2 miliardy VND. Wiele innych prywatnych korporacji również planuje i równoważy swoje pakiety wsparcia w obliczu tej powszechnej klęski żywiołowej. Współpracując z rządem, prywatne przedsiębiorstwa wyraźnie bardzo dobrze wywiązują się ze swojej społecznej odpowiedzialności.

Minister Planowania i Inwestycji Nguyen Chi Dung przemawia na spotkaniu Stałego Komitetu Rządowego z dużymi przedsiębiorstwami prywatnymi.

Według raportu Ministerstwa Planowania i Inwestycji, w 2023 roku sektor prywatny odpowiadał za około 46% PKB, generował około 30% dochodów budżetu państwa i zatrudniał 85% siły roboczej. W sektorze tym powstała znaczna liczba przedsiębiorstw prywatnych, które zgromadziły wystarczający kapitał, wiedzę technologiczną i kompetencje w zakresie ładu korporacyjnego, budując marki na rynkach regionalnych i globalnych oraz stając się kluczową siłą napędową gospodarki.

Chociaż powstało wiele średnich i dużych przedsiębiorstw, siła ta nie przewodzi jeszcze gospodarce, jak oczekiwano. Udział inwestycji w wiodących i napędzających ją sektorach, zwłaszcza w nowych dziedzinach, takich jak produkcja czystej energii, chipy, mikroprocesory i półprzewodniki, pozostaje niski. Nadal brakuje projektów o wystarczającej skali, aby stworzyć przełomowy impuls, wywołać efekty uboczne, wesprzeć restrukturyzację i zwiększyć konkurencyjność gospodarki.

Pan Pham Nhat Vuong, prezes Vingroup

Rozwój wietnamskiej społeczności biznesowej jest wciąż w powijakach w porównaniu z innymi krajami regionu i świata. Wietnam nie zgromadził jeszcze znaczącego kapitału, wiedzy, technologii, doświadczenia ani tradycji biznesowych. Większość przedsiębiorstw w gospodarce to małe i średnie przedsiębiorstwa, którym brakuje kluczowych technologii oraz możliwości digitalizacji i ekologizacji działalności. Odsetek przedsiębiorstw zajmujących się produkcją i przetwórstwem pozostaje ograniczony.

Do końca 2023 roku łączna wartość aktywów niektórych dużych przedsiębiorstw prywatnych osiągnęła około 70 miliardów dolarów. Zatem łączna wartość aktywów największych wietnamskich korporacji prywatnych dorównuje jedynie wartości aktywów Infosys Group w Indiach. Nie uwzględnia to nawet porównań z wiodącymi globalnymi korporacjami z branży nieruchomości, nauki, technologii, motoryzacji itp. w innych gospodarkach.

Według szacunków Banku Światowego (WB), 80% globalnych zysków generuje 10% największych przedsiębiorstw. Te duże firmy generują średnio jedną trzecią przychodów z eksportu i połowę wzrostu eksportu danego kraju. Przy szybko rozwijającym się rynku liczącym 100 milionów mieszkańców, takim jak Wietnam, prywatne przedsiębiorstwa mają duże możliwości rozwoju, a Wietnam pragnie mieć duże, znane na całym świecie korporacje, zdolne do konkurowania nie tylko na rynku krajowym.

Rok 2024 to rok przyspieszenia i przełomów, szczególnie istotnych dla skutecznej realizacji planu rozwoju społeczno-gospodarczego na lata 2021-2025. Na początku roku Rząd wydał Uchwałę 01/NQ-CP, w której zidentyfikowano 12 grup ważnych zadań i rozwiązań, z których wiele wymaga wiodącego udziału i współpracy dużych przedsiębiorstw, takich jak: rozwój systemów infrastrukturalnych (autostrady, lotniska, porty morskie, infrastruktura cyfrowa, infrastruktura społeczna, opieka zdrowotna, edukacja) oraz przyspieszenie realizacji ważnych krajowych projektów infrastrukturalnych w zakresie transportu.

Wdrożenie VIII Planu Rozwoju Energetyki, skuteczne wdrożenie Deklaracji w sprawie przejścia z węgla na czystą energię; przyciągnięcie inwestycji w projekty elektrowni gazowych, morską energetykę wiatrową i rozwój wodoru w Wietnamie. Rozwój i popularyzacja przejścia od tradycyjnej infrastruktury telekomunikacyjnej do cyfrowej; promowanie rozwoju gospodarki cyfrowej, zielonej gospodarki i gospodarki o obiegu zamkniętym. Wspieranie działalności badawczo-rozwojowej (B+R), przyciąganie inwestycji w rozwój kluczowych branż, branż podstawowych oraz wschodzących technologii (układów półprzewodnikowych itp.).

Aby wypełnić swoją pionierską i wiodącą rolę w kluczowych gałęziach przemysłu i sektorach, opanować łańcuchy wartości w przemyśle i rolnictwie oraz zachować międzynarodową konkurencyjność w podstawowych, priorytetowych i najnowocześniejszych branżach, według Ministerstwa Planowania i Inwestycji duże przedsiębiorstwa muszą proaktywnie przejmować inicjatywę w dużych, trudnych i nowych przedsięwzięciach, rozwiązując problemy na szczeblu krajowym, aby nadać dynamikę rozwojowi gospodarczemu i stworzyć przestrzeń dla rozwoju MŚP w innych sektorach.

Duże przedsiębiorstwa muszą proaktywnie przejmować inicjatywę i być pionierami w dużych, trudnych i nowych przedsięwzięciach.

Dysponując zasobami finansowymi, potencjałem badawczo-rozwojowym, wysoko wykwalifikowanymi kadrami, bogatym doświadczeniem i ugruntowaną marką, nadszedł czas, aby duże przedsiębiorstwa wzięły na siebie większą odpowiedzialność. Poza działalnością biznesową ukierunkowaną na generowanie przychodów i zysków, duże przedsiębiorstwa muszą współpracować z dużymi korporacjami państwowymi i konglomeratami, aby inwestować w nowe obszary Czwartej Rewolucji Przemysłowej, spełniając wymogi zielonego, cyrkularnego i zrównoważonego rozwoju, takie jak pojazdy elektryczne, przemysł półprzewodników, sztuczna inteligencja (AI), wysokiej jakości i niskoemisyjne rolnictwo itp., a także uczestniczyć w ważnych projektach krajowych, takich jak kolej dużych prędkości północ-południe, koleje miejskie, autostrada Wientian-Hanoi, kolej Wientian-Vung Ang, energia odnawialna i morska energetyka wiatrowa.

Duże przedsiębiorstwa muszą odgrywać pionierską rolę w innowacjach, transformacji cyfrowej oraz wdrażaniu i doskonaleniu nauki i technologii w erze czwartej rewolucji przemysłowej; być pionierami w integracji międzynarodowej i efektywnych inwestycjach zagranicznych; być pionierami w efektywnym wykorzystaniu zasobów kraju; być pionierami w badaniach i wdrażaniu przełomowych polityk rozwoju społeczno-gospodarczego w połączeniu z poprawą dobrobytu społecznego; oraz być pionierami w szkoleniu wysokiej jakości zasobów ludzkich i inteligentnym zarządzaniu w rozwoju biznesu. Duże przedsiębiorstwa muszą odgrywać wiodącą rolę w transferze technologii, proaktywnie tworząc spółki joint venture i partnerstwa, kierując i przewodząc oraz stwarzając MŚP możliwości uczestnictwa w charakterze podwykonawców i wspólnego rozwoju w całym łańcuchu wartości.

Oczekuje się, że w nadchodzącym okresie przedsiębiorstwa będą nadal podtrzymywać dumę narodową, tradycje historyczne, wewnętrzne mocne strony, niezależność i samodoskonalenie; aktywnie wykorzystywać szanse i dostosowywać się do przyszłych zmian; przewidywać nowe trendy biznesowe; wprowadzać innowacyjne modele w kierunku zielonego i zrównoważonego biznesu; koncentrować się na zwiększaniu wartości marki, etyki biznesowej i kultury korporacyjnej; oraz budować reputację i markę wietnamskich przedsiębiorstw na rynkach regionalnych i międzynarodowych.

Source: https://vov.vn/kinh-te/su-menh-doanh-nghiep-tu-nhan-lon-truc-ky-nguyen-vuon-minh-cua-dan-toc-post1123028.vov