Misja dużych przedsiębiorstw prywatnych przed „erą narodowego wzrostu”

Konferencja Stałego Komitetu Rządowego z udziałem dużych przedsiębiorstw prywatnych (PPE), która odbywa się dzisiaj (21 września), jest szczególnym wydarzeniem w szczególnym kontekście, ponieważ przygotowujemy się do wejścia w nową erę – erę wzrostu narodowego, jak stwierdził Sekretarz Generalny i Prezydent To Lam.

Jest to pierwsza konferencja Stałego Komitetu Rządowego z udziałem przedstawicieli dużych korporacji prywatnych, której celem jest usuwanie trudności, promowanie pionierskiej roli, proaktywne uczestnictwo w inwestowaniu w duże projekty, wkład w promowanie rozwoju społeczno-gospodarczego i stawianie społecznej odpowiedzialności biznesu na pierwszym miejscu.

Konferencja Stałego Komitetu Rządowego z udziałem dużych przedsiębiorstw prywatnych. Zdjęcie: Vu Khuyen

Zdarzenie miało miejsce tuż po tym, jak tajfun Yagi spowodował szkody szacowane początkowo na blisko 50 000 miliardów VND. Kwota ta może wzrosnąć, ponieważ coraz więcej osób i firm zgłasza straty rządowi bardziej szczegółowo. Jest to cios społeczno-ekonomiczny, ponieważ tajfun Yagi i jego skutki miały ogromny wpływ na 26 prowincji i miast na północy kraju oraz w regionie Thanh Hoa, które generują ponad 41% PKB kraju i zamieszkuje 40% jego populacji. W regionie tym znajduje się wiele prowincji, które są ośrodkami przemysłowymi, rolniczymi i turystycznymi, napędzającymi wzrost gospodarczy kraju.

W obliczu tej sytuacji wiele prywatnych korporacji natychmiast ogłosiło bardzo duże pakiety wsparcia. Najbardziej typowym przykładem jest ogłoszenie przez VinGroup sponsoringu w wysokości 250 miliardów VND na działania pomocowe, takie jak odbudowa około 2000 zawalonych domów. Banki takie jak SHB, VIB, MBBank i SeABank przekazały po 2 miliardy VND. Wiele innych prywatnych korporacji również kalkuluje i równoważy pakiety wsparcia w obliczu tej rozległej klęski żywiołowej. Współpracując z państwem, widać wyraźnie, że prywatne przedsiębiorstwa bardzo dobrze wywiązują się ze swojej roli społecznej odpowiedzialności.

Minister Planowania i Inwestycji Nguyen Chi Dung przemawia na konferencji Stałego Komitetu Rządowego z udziałem dużych przedsiębiorstw prywatnych.

Według raportu Ministerstwa Planowania i Inwestycji, w 2023 roku sektor gospodarki prywatnej (PES) będzie generował około 46% PKB, około 30% dochodów budżetu państwa i przyciągnie 85% siły roboczej. Wśród nich wyłoniła się liczna grupa przedsiębiorstw prywatnych, które zgromadziły wystarczające zasoby pod względem skali kapitału, poziomu technologicznego i ładu korporacyjnego, a ich marki na rynkach regionalnych i światowych staną się ważną siłą napędową gospodarki.

Chociaż wyłonił się zespół średnich i dużych przedsiębiorstw, siła ta nie przewodzi gospodarce tak, jak oczekiwano. Odsetek inwestycji w wiodące i motywujące branże i dziedziny, zwłaszcza w nowe obszary, takie jak produkcja czystej energii, chipy, mikroprocesory, półprzewodniki itp., jest nadal niski, a brakuje projektów na dużą skalę, które mogłyby nadać przełomowy impet, przynieść korzyści w postaci efektu rozlania, wesprzeć restrukturyzację i poprawić konkurencyjność gospodarki.

Pan Pham Nhat Vuong, prezes Vingroup Corporation

Proces rozwoju środowiska biznesowego w naszym kraju jest wciąż stosunkowo młody w porównaniu z innymi krajami regionu i świata, a także nie zgromadził on jeszcze dużego kapitału, wiedzy, technologii, doświadczenia i tradycji biznesowych. Skala przedsiębiorstw w gospodarce jest w większości mała i średnia, bez oryginalnych technologii i potencjału do digitalizacji i zielonej działalności gospodarczej. Odsetek przedsiębiorstw uczestniczących w sektorze produkcji i przetwórstwa jest nadal ograniczony.

Do końca 2023 roku łączna wartość aktywów niektórych dużych przedsiębiorstw prywatnych osiągnie około 70 miliardów dolarów. Zatem łączna wartość aktywów największych korporacji prywatnych w Wietnamie jest równa wartości aktywów Infosys Corporation w Indiach. Nie wspominając już o porównaniu z wiodącymi światowymi korporacjami z branży nieruchomości, nauki, technologii, motoryzacji itp. z innych gospodarek.

Według szacunków Banku Światowego (WB), 80% globalnych zysków generuje 10% największych przedsiębiorstw, a duże przedsiębiorstwa generują średnio do 1/3 obrotów eksportowych, co stanowi połowę tempa wzrostu eksportu kraju. Z rynkiem liczącym 100 milionów mieszkańców i dynamicznie rozwijającym się, podobnie jak Wietnam, przedsiębiorstwa prywatne mają duże możliwości rozwoju, a Wietnam również oczekuje dużych korporacji, które mogą konkurować na rynku międzynarodowym, a nie tylko krajowym.

Rok 2024 to rok przyspieszenia i przełomu, co ma szczególne znaczenie dla pomyślnej realizacji Planu Rozwoju Społeczno-Gospodarczego na lata 2021-2025. Już na początku roku Rząd wydał Uchwałę 01/NQ-CP, w której zidentyfikowano 12 grup ważnych zadań i rozwiązań, z których wiele wymaga kluczowego zaangażowania i wspólnych wysiłków dużych przedsiębiorstw, takich jak: Rozwój systemów infrastrukturalnych (autostrady, lotniska, porty, infrastruktura cyfrowa, infrastruktura społeczna, opieka zdrowotna, edukacja); przyspieszenie realizacji ważnych krajowych projektów infrastrukturalnych w zakresie transportu.

Wdrożenie VIII Planu Energetycznego, skuteczne wdrożenie Deklaracji w sprawie konwersji węgla na czystą energię; przyciągnięcie inwestycji w projekty elektrowni gazowych, morską energetykę wiatrową i rozwój wodoru w Wietnamie. Rozwój i popularyzacja tradycyjnej infrastruktury telekomunikacyjnej w kierunku infrastruktury cyfrowej; promowanie rozwoju gospodarki cyfrowej, zielonej gospodarki i gospodarki o obiegu zamkniętym. Promowanie działalności badawczo-rozwojowej (B+R), przyciąganie inwestycji w rozwój kluczowych branż, sektorów platformowych i wschodzących technologii (układów półprzewodnikowych...).

Aby odgrywać pionierską i wiodącą rolę w kluczowych branżach i dziedzinach, opanować łańcuch wartości przemysłu i rolnictwa oraz osiągnąć międzynarodową konkurencyjność w podstawowych, priorytetowych i wiodących branżach, według Ministerstwa Planowania i Inwestycji duże przedsiębiorstwa muszą proaktywnie przejmować inicjatywę i być pionierami w realizacji dużych, trudnych i nowych zadań, rozwiązując problemy na szczeblu krajowym, aby nadać dynamikę rozwojowi gospodarczemu i stworzyć przestrzeń do rozwoju dla MŚP w innych dziedzinach.

Duże przedsiębiorstwa muszą proaktywnie przejmować inicjatywę i podejmować się pionierskich zadań, dużych, trudnych i nowych.

Dysponując potencjałem finansowym, potencjałem badawczo-rozwojowym, wysoko wykwalifikowanymi kadrami, bogatym doświadczeniem i ugruntowaną marką, nadszedł czas, aby powierzyć dużym przedsiębiorstwom większe zadania. Oprócz działalności biznesowej ukierunkowanej na generowanie przychodów i zysków, duże przedsiębiorstwa muszą połączyć siły z dużymi korporacjami i przedsiębiorstwami państwowymi, aby inwestować w nowe obszary rewolucji przemysłowej 4.0, spełniając wymogi transformacji w kierunku zielonych, cyrkularnych i zrównoważonych trendów rozwoju, takich jak pojazdy elektryczne, przemysł półprzewodników, sztuczna inteligencja (AI), rolnictwo wysokiej jakości i niskoemisyjne itp., uczestnicząc w ważnych projektach kraju, takich jak kolej dużych prędkości północ-południe, kolej miejska, autostrada Wientian-Hanoi, kolej Wientian-Vung Ang, energia odnawialna, morska energetyka wiatrowa itp.

Duże przedsiębiorstwa muszą promować swoją pionierską rolę w innowacjach, transformacji cyfrowej, stosowaniu i doskonaleniu nauki i technologii w erze czwartej rewolucji przemysłowej; być pionierem w integracji międzynarodowej, efektywnych inwestycjach za granicą; być pionierem w efektywnym wykorzystaniu zasobów kraju; być pionierem w badaniach i wdrażaniu przełomowych polityk rozwoju społeczno-gospodarczego, równolegle z poprawą zabezpieczenia społecznego; być pionierem w szkoleniu wysokiej jakości zasobów ludzkich, inteligentnym zarządzaniu w rozwoju biznesu. Duże przedsiębiorstwa muszą promować swoją rolę „wiodących przedsiębiorstw”, transfer technologii, proaktywne joint ventures, stowarzyszenia, orientacje, przywództwo, tworząc możliwości dla MŚP do udziału jako podwykonawców, aby wspólnie rozwijać się w całym łańcuchu wartości.

W nadchodzącym czasie mamy nadzieję, że przedsiębiorstwa będą nadal promować dumę narodową, tradycje historyczne, wewnętrzną siłę, niezależność i samodoskonalenie; proaktywnie wykorzystywać szanse, mieć plany dostosowywania się do przyszłych wahań; przewidywać nowe trendy biznesowe; wprowadzać innowacyjne modele w kierunku zielonego i zrównoważonego biznesu; koncentrować się na zwiększaniu wartości marki, etyki biznesowej i kultury korporacyjnej; budować reputację i markę wietnamskich przedsiębiorstw na rynkach regionalnych i międzynarodowych.

Source: https://vov.vn/kinh-te/su-menh-doanh-nghiep-tu-nhan-lon-truoc-ky-nguyen-vuon-minh-cua-dan-toc-post1123028.vov