Komórka partyjna wioski Hoa Hop w gminie Binh Dien przyjęła nowych członków Partii w 2025 roku. Zdjęcie: udostępnione przez Komitet Partii gminy Binh Dien.

Osiągnij wyznaczone cele.

Do 4 grudnia 2025 roku całe miasto przyjęło do Partii 1770 wybitnych osób, osiągając 102,2% zakładanego celu, co zwiększyło łączną liczbę członków Partii w całej organizacji partyjnej do ponad 58 000. Wynik ten nie tylko świadczy o znacznym wzroście ilościowym, ale co ważniejsze, odzwierciedla skok jakościowy, ponieważ prace związane z pozyskiwaniem, szkoleniem i weryfikacją kandydatów były realizowane w sposób poważny, systematyczny i konsekwentny przez komitety partyjne na wszystkich szczeblach.

Na konferencji podsumowującej prace nad budową i organizacją Partii w 2025 r. oraz wdrażającej zadania na 2026 r. liderzy Wydziału Organizacyjnego Miejskiego Komitetu Partii podkreślili: Pomimo wielu wyzwań związanych z restrukturyzacją organizacyjną, transformacją modelu i koniecznością usprawnienia kadr, zwłaszcza w okresie przechodzenia na dwustopniowy model samorządu lokalnego, wiele komitetów partyjnych w agencjach, jednostkach i miejscowościach nadal osiągało znakomite wyniki w rekrutacji członków Partii, co stanowiło ważny impuls dla całego miasta.

Kim Long Ward jest tego doskonałym przykładem. W 2025 roku Komitet Partii Okręgowej wysłał 46 wybitnych osób na kurs szkoleniowy podnoszący świadomość partyjną. Do początku grudnia przyjęto 16 osób, 2 oczekiwały na decyzję, a 19 było w trakcie rozpatrywania wniosków. Dzięki rygorystycznemu procesowi, doborowi kandydatów i proaktywnym działaniom oddolnym, Kim Long osiągnęła 100% swojego celu na ten rok.

W okręgu Phu Bai wyniki były jeszcze bardziej imponujące – przyjęto 48 nowych członków partii, co stanowi 120% założonego celu, a jednocześnie zrealizowano 100% celu dotyczącego pozyskiwania nowych członków partii zgodnie z Rezolucją 21. Nowi członkowie partii pochodzili głównie z agencji administracyjnych i służb publicznych oraz przedsiębiorstw, czyli obszarów wymagających ścisłego monitorowania i stałego zaangażowania.

Pan Le Van Cuong, sekretarz komitetu partii okręgu Phu Bai, stwierdził, że ten wynik odzwierciedla zmianę w myśleniu przywódców, praktyczne podejście i ducha walki wybitnych jednostek. Wielu członków partii, po przyjęciu do partii, odegrało kluczową rolę w ruchach naśladownictwa, rozwoju gospodarczym , utrzymywaniu bezpieczeństwa i porządku oraz mobilizowaniu ludzi do przestrzegania wytycznych partii i polityki państwa.

W Thuan An, w 2025 roku przyjęto również 20 nowych członków partii, przekraczając wyznaczony cel; wśród nich Tran Van Khanh, członek Stałego Komitetu Stowarzyszenia Rolników z okręgu Thai Duong Ha Nam, został przyjęty do oddziału partii Thai Duong Ha Nam. Wytrwałe wysiłki i wiodący duch członka partii Tran Van Khanha w pracy stowarzyszeniowej dowodzą, że udało się stworzyć wartościową grupę członków z ruchów oddolnych.

„Przyjęcie do Partii to wielki zaszczyt. Będę nadal dążyć do tego, by być jeszcze bardziej wzorowym członkiem stowarzyszenia, całym sercem wspierając członków-rolników w rozwoju gospodarki i budowaniu silniejszego stowarzyszenia” – powiedział członek Partii Tran Van Khanh.

Zaostrzyć standardy, poprawić jakość.

Wchodząc w rok 2026, będący pierwszym rokiem wdrażania rezolucji XVII Kongresu Komitetu Miejskiego Partii Hue , Komitet Miejski Partii uznał, że praca nad rozwojem członków Partii musi zostać mocno pogłębiona, poprzez ustalenie wyższych wymagań dotyczących jakości, dyscypliny i procedur.

Nadal istnieją wyzwania. Należą do nich: spadek liczby członków partii spowodowany wyjazdami młodych ludzi do pracy; młodzi ludzie pracujący w strefach przemysłowych, często pracujący w godzinach nadliczbowych, co utrudnia im udział w działalności związków młodzieżowych; oraz szybka urbanizacja w niektórych obszarach, prowadząca do wahań populacji, co utrudnia śledzenie potencjalnych członków. Redukcja zatrudnienia zmniejszyła liczbę nowych urzędników i pracowników sektora publicznego, podczas gdy większość obecnych pracowników jest już członkami partii. Wymaga to gruntownej reformy w rekrutacji i szkoleniu potencjalnych członków.

Na II Konferencji XVII Miejskiego Komitetu Partii, członek Komitetu Centralnego i Sekretarz Miejskiego Komitetu Partii Nguyen Dinh Trung podkreślił: „Rozwój członków Partii to kluczowe zadanie. Wymogiem na nadchodzący okres jest zapewnienie, że liczba nowych członków będzie wystarczająca, będzie spełniać standardy, będzie zgodna z właściwymi procedurami i będzie powiązana z poprawą jakości oddolnych organizacji partyjnych w ramach dwupoziomowego modelu samorządu lokalnego”.

Według Wydziału Organizacyjnego Miejskiego Komitetu Partii, w świetle nowej sytuacji, kluczowymi zadaniami na rok 2026 są: dalsza, gruntowna realizacja postanowień i regulaminów Partii; koncentracja na kształceniu rewolucyjnych ideałów i etyki; oraz wzmacnianie wzorowej odpowiedzialności kadr i członków Partii. Jednocześnie należy stworzyć środowisko szkoleniowe dla członków Związku Młodzieży, stowarzyszeń, studentów i młodych urzędników; zróżnicować działania i ruchy w szkołach, agencjach i jednostkach administracyjnych – miejscach, w których panują warunki do odkrywania i pielęgnowania nowych talentów.

W szczególności praktyczne modele działań, takie jak cyfrowa transformacja społeczności, ochrona środowiska, cywilizowane ulice i ruchy wolontariackie, nadal są postrzegane jako żyzny grunt dla dojrzewania członków związków zawodowych i rekomendowania ich Partii. Należy również poświęcić więcej uwagi ocenie i szkoleniu członków Partii w okresie próbnym, w powiązaniu z zaostrzeniem kontroli i nadzoru oraz wzmocnieniem wzorowej roli weteranów Partii.

Jednym z doświadczeń wielu miejscowości, które w ostatnim czasie z powodzeniem rozwijały organizacje partyjne, jest skuteczne wdrożenie „trójtorowego podejścia”: bliskiego kontaktu z lokalną społecznością, ścisłej współpracy z organizacjami masowymi oraz ścisłej współpracy z poszczególnymi gospodarstwami domowymi w celu identyfikacji potencjalnych kandydatów. Praktyczne doświadczenie pokazuje, że ten bliski kontakt nie tylko pomaga odkryć wybitne jednostki, ale także przyczynia się do wzmocnienia zaufania ludzi do organizacji partyjnej na poziomie lokalnym.

Pomyślne osiągnięcie celu dotyczącego rozwoju Partii do 2025 r., pomimo licznych trudności, pokazuje, że gdy cały system polityczny jest zjednoczony, gdy każda gałąź Partii jest naprawdę uważna, gdy standardy są zaostrzone, a jakość jest priorytetem, to bez względu na trudności wyzwań, zadanie budowania Partii będzie konsekwentnie realizowane.

KSIĄŻĘ QUANG

Source: https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/xay-dung-dang/tao-nguon-ke-can-cho-dang-160983.html