Miasto Ho Chi Minh publikuje ważne wytyczne dotyczące wynagrodzenia za nadgodziny dla nauczycieli prowadzących dwa zajęcia dziennie.

(NLDO) – Departament Edukacji i Szkolenia Miasta Ho Chi Minh wydał szczegółowe wytyczne dotyczące wynagrodzenia za nadgodziny dla nauczycieli pracujących w dwóch sesjach dziennie, począwszy od roku szkolnego 2025–2026.

Według Departamentu Edukacji i Szkolenia miasta Ho Chi Minh, wypłata wynagrodzenia za nadgodziny za prowadzenie dwóch sesji dziennie będzie obowiązywać we wszystkich publicznych placówkach oświatowych w Ho Chi Minh, które organizują zajęcia w wymiarze dwóch sesji dziennie od roku szkolnego 2025-2026. Szacunkowy koszt wypłaty wynagrodzenia za nadgodziny za prowadzenie dwóch sesji dziennie będzie pochodził z budżetu państwa oraz ze środków publicznych.

Departament Edukacji i Szkolenia stwierdził, że wymiar godzin dydaktycznych i wynagrodzenie za nadgodziny dla nauczycieli prowadzących dwa spotkania dziennie są ustalane zgodnie z przepisami Ministerstwa Edukacji i Szkolenia, które określają średni tygodniowy wymiar godzin dydaktycznych dla nauczycieli wszystkich szczebli w następujący sposób: nauczyciele szkół podstawowych: 23 lekcje tygodniowo; nauczyciele szkół średnich: 19 lekcji tygodniowo; nauczyciele szkół średnich: 17 lekcji tygodniowo. To obciążenie stanowi podstawę do ustalenia standardowego wymiaru godzin dydaktycznych każdego nauczyciela w ciągu roku szkolnego.

Szacunkowy koszt wynagrodzenia za godziny nadliczbowe za prowadzenie dwóch sesji dziennie zostanie pokryty zarówno z budżetu państwa, jak i ze środków publicznych.

Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe ustala się dla nauczycieli, którzy zrealizowali ustalony wymiar godzin dydaktycznych i uczestniczą w dwóch sesjach dydaktycznych dziennie zgodnie z oficjalnym przydziałem. Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe ustala się na podstawie planu zajęć, harmonogramu przydzielonych zajęć dydaktycznych oraz innych stosownych dowodów zatwierdzonych przez kierownika jednostki zgodnie z wytycznymi.

Szkoła przydziela nauczycielom dwa zajęcia dziennie, zapewniając realizację średniego tygodniowego wymiaru godzin dydaktycznych, zgodnie z wytycznymi Ministerstwa Edukacji i Szkolenia. Szczegółowe informacje znajdują się w harmonogramie zajęć dydaktycznych oraz planie zajęć dydaktycznych, które stanowią podstawę do ustalenia liczby godzin nadliczbowych (jeśli takie występują). Na tej podstawie ustala się liczbę godzin nadliczbowych dla każdego nauczyciela i całej szkoły w semestrze lub roku akademickim, co ułatwia przygotowanie budżetu płatności.

Dyrektorzy placówek kształcenia ogólnego muszą ustalić odpowiednie harmonogramy zajęć, a także dokonać przeglądu kadry i zaplecza dydaktycznego, aby zapewnić warunki do prowadzenia dwóch sesji dziennie oraz zorganizować rozsądny i sprawiedliwy podział obowiązków pomiędzy nauczycieli.

Nadgodziny za zorganizowanie dwóch sesji dydaktycznych dziennie.

Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe oblicza się zgodnie z Okólnikiem 21/2025 Ministerstwa Edukacji i Szkolenia, który stanowi, że nauczyciele otrzymują 150% standardowej stawki godzinowej za każdą godzinę nauczania przekraczającą stawkę standardową, a wynagrodzenie może zostać przyznane maksymalnie za 200 godzin nadliczbowych w roku szkolnym.

W wyjątkowych przypadkach, gdy brakuje nauczycieli w przedmiotach, których liczba godzin lekcyjnych przekracza 200 rocznie, placówki kształcenia ogólnego zobowiązane są zwrócić się do właściwych organów zarządzających w celu uzyskania wytycznych i zastosować procedury określone w artykule 62 Dekretu Rządowego 145/2020.

Zajęcia w godzinach nadliczbowych mogą być prowadzone wyłącznie za dobrowolną zgodą nauczycieli danego przedmiotu.

Źródło finansowania

Budżetowanie i rozliczanie kosztów wynagrodzeń nauczycieli za godziny nadliczbowe odbywa się zgodnie z przepisami Ustawy budżetowej oraz aktualnymi dokumentami finansowymi. Budżet na wypłaty ustala się na podstawie zatwierdzonego planu działalności dydaktycznej i wychowawczej na rok szkolny 2025/2026.

Dyrektorzy publicznych placówek kształcenia ogólnego odpowiadają za ustalenie liczby godzin nadliczbowych, przekraczających normę dwóch zajęć dydaktycznych dziennie dla każdego nauczyciela w semestrze, oraz za sporządzenie kalkulacji niezbędnych wydatków.

W odniesieniu do planowanych działań dydaktycznych, działalność edukacyjna w drugiej sesji finansowana jest z budżetu: Środki na wypłatę wynagrodzeń za godziny nadliczbowe nauczycieli są przydzielane ze środków finansowych jednostki służby publicznej zgodnie z rocznym preliminarzem budżetowym, zgodnie z rozporządzeniem rządu nr 60/2021 i rozporządzeniem nr 111/2025 oraz powiązanymi dokumentami wykonawczymi.

W roku 2025, w związku z nowymi ustaleniami wynikającymi z rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów zawartego w Rozporządzeniu 17/2025 oraz z Pisma Oficjalnego Ministerstwa Finansów nr 9179 dotyczącego organizacji zajęć dydaktycznych w dwóch sesjach dziennie, jednostkom zostaną przydzielone dodatkowe środki budżetowe w ciągu roku w przypadku, gdy wydatki przekroczą przyznany budżet na rok 2025 zgodnie z Ustawą budżetową i dokumentami towarzyszącymi.

W zakresie zaplanowanych działań dydaktycznych, działania edukacyjne w drugiej sesji realizowane są w sposób uspołeczniony: Jednostka wykorzystuje środki pochodzące z opłat za usługi na wsparcie działalności edukacyjnej publicznych placówek oświatowych zgodnie z przepisami, na wynagradzanie nauczycieli zgodnie z umową.

Szkoły mogą dokonywać płatności lub wypłacać zaliczki na poczet wynagrodzenia za nadgodziny nauczycielom w okresach miesięcznych, semestralnych lub rocznych, zależnie od szczegółowych warunków i porozumień z nauczycielami.

Od drugiego semestru roku szkolnego 2025-2026 wydatki te będą uwzględniane w budżecie przygotowywanym na początku roku, zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Departament Edukacji i Szkolenia Miasta Ho Chi Minh zwraca się do właściwych jednostek z prośbą o zapewnienie, aby wypłaty wynagrodzeń za nadgodziny dla nauczycieli prowadzących dwa zajęcia dziennie odbywały się zgodnie z przepisami, w sposób otwarty, przejrzysty i w sposób chroniący prawa kadry nauczycielskiej, przyczyniając się do pomyślnej realizacji planu nauczania obejmującego dwa zajęcia dziennie i poprawiając ogólną jakość kształcenia zgodnie z polityką Ministerstwa Edukacji i Szkolenia oraz Ludowego Komitetu Miasta Ho Chi Minh.

Source: https://nld.com.vn/tphcm-ra-huong-dan-quan-important-ve-tra-luong-them-gio-cho-giao-vien-day-2-buoi-ngay-196251217130244628.htm