Segundo o jornal The Guardian , até mesmo a Hungria, sob o governo do primeiro-ministro Viktor Orbán, ofereceu serviços gratuitos de inseminação artificial a casais inférteis para ajudá-los a ter filhos.
O Japão está implementando diversas medidas para aumentar sua taxa de natalidade.
A agência de notícias Kyodo informou que o parlamento japonês, em um país com uma das menores taxas de natalidade, aprovou um projeto de lei que amplia os auxílios-creche. A partir de outubro, a faixa etária elegível para o auxílio de 10.000 ienes por mês incluirá jovens de 16 a 18 anos. O auxílio de 15.000 ienes por mês para o terceiro filho em diante será dobrado para 30.000 ienes. O governo de Tóquio também planeja aumentar o gasto anual com cuidados infantis de 11% para 16% do PIB.
Um mundo que envelhece: no Japão, as fraldas para adultos estão vendendo mais do que as fraldas para bebês.
Na Coreia do Sul, o governo de Seul está promovendo diversas medidas, além do apoio financeiro, para melhorar as taxas de natalidade. A agência de notícias Yonhap citou o presidente sul-coreano, Yoon Suk Yeol, dizendo que ele pediu à Assembleia Nacional que coopere na criação de um Ministério para Responder às Baixas Taxas de Natalidade. "Mobilizaremos todos os recursos nacionais para superar a baixa taxa de natalidade, que é considerada uma emergência nacional", afirmou o presidente Yoon.
Em paralelo às medidas governamentais, muitas empresas em diversos países decidiram apoiar os esforços coletivos da nação. O Korea Herald noticiou que o Grupo de Construção Booyoung (Coreia do Sul) está implementando uma política de doação de 100 milhões de won (aproximadamente 1,87 bilhão de VND) em dinheiro para cada filho de seus funcionários nascido após 2021. A empresa também se comprometeu a permitir que funcionários com três ou mais filhos escolham entre 300 milhões de won ou aluguel gratuito de moradia (com menos de 85 m²) para suas famílias, caso o governo concorde em fornecer terrenos para a construção de moradias.
Outras empresas sul-coreanas também estão implementando medidas semelhantes, como a fabricante de equipamentos agrícolas TYM, que concede 100 milhões de won aos funcionários com três filhos ou mais. E a empresa de gerenciamento de projetos de construção HanmiGlobal prometeu promover os funcionários que tiverem um terceiro filho.
No ano passado, a Trip.com, uma das maiores agências de viagens online do mundo, com sede na China, anunciou que os funcionários com pelo menos três anos de casa receberiam um bônus de 10.000 yuans (mais de 35 milhões de VND) por cada filho nascido, válido do primeiro aniversário da criança até ela completar cinco anos, segundo a CNN.
Fonte: https://thanhnien.vn/cac-nuoc-ra-suc-kich-thich-nguoi-dan-sinh-con-185240821222545407.htm








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