Recentemente, o Governo emitiu dois novos decretos sobre salários, especificamente o Decreto nº 73 de 2024 sobre o regime de salário base e bônus para funcionários, servidores públicos e membros das forças armadas, e o Decreto nº 74 de 2024 sobre o salário mínimo para trabalhadores com contratos de trabalho.
Assim, a partir de 1º de julho, o salário base (aplicável aos funcionários públicos) será aumentado em 30%, especificamente de 1,8 milhão de VND para 2,34 milhões de VND (um aumento de 540.000 VND).
Simultaneamente, o salário mínimo regional (aplicável aos funcionários que recebem salários determinados pelos seus empregadores) será aumentado, especificamente de 4,68 milhões de VND para 4,96 milhões de VND (Região I); de 4,16 milhões de VND para 4,41 milhões de VND (Região II); de 3,64 milhões de VND para 3,86 milhões de VND (Região III); e de 3,25 milhões de VND para 3,45 milhões de VND (Região IV).
A Agência de Seguridade Social da Cidade de Ho Chi Minh também emitiu um aviso referente às alterações nas taxas de contribuição para o seguro saúde, em vigor a partir de 1º de julho. Especificamente, as alterações são as seguintes:
Taxas de contribuição para o seguro de saúde para estudantes.
De acordo com as normas vigentes, os estudantes têm direito ao seguro de saúde financiado pelo Estado. Além disso, os estudantes matriculados em instituições de ensino do sistema nacional de educação participarão do seguro de saúde oferecido pela instituição de ensino, e não pelo plano de saúde familiar.
A partir de 1º de julho, a contribuição mensal para o seguro saúde dos estudantes será de 4,5% do salário-base (dos quais 30% são cobertos pelo orçamento estatal e os 70% restantes são pagos pelos estudantes), ou seja, 70% x 4,5% x 2,34 milhões de VND = 73.710 VND/mês. Pais e alunos podem optar por pagar de quatro maneiras diferentes: a cada 3, 6, 9 ou 12 meses.
Método | Os estudantes pagam 70% (VND) | O orçamento estatal prevê um apoio de 30% (VND). | Contribuição total para o seguro de saúde (VND) |
3 meses | 221.130 | 94.770 | 315.900 |
6 meses | 442.260 | 189.540 | 631.800 |
9 meses | 663.390 | 284.310 | 947.700 |
12 meses | 884.520 | 379.080 | 1.263.600 |
A agência de Seguro Social da cidade de Ho Chi Minh observa que os alunos do primeiro ano escolar ou aqueles cuja cobertura de seguro saúde foi interrompida no ano letivo anterior podem se inscrever no seguro saúde logo no início do ano letivo.
O aumento do salário base é acompanhado por um aumento nas contribuições para o plano de saúde.
Taxas de contribuição para o seguro de saúde para famílias e famílias em situação de quase pobreza.
A taxa de contribuição para o seguro de saúde familiar também aumentará a partir de 1º de julho, visto que o governo ajustará o salário base de 1,8 milhão de VND para 2,34 milhões de VND.
De acordo com as normas vigentes, o primeiro membro da família contribuirá com 4,5% do salário-base, o que corresponde a 4,5% x 2,34 milhões de VND = 105.300 VND/mês. O segundo, terceiro e quarto membros da família contribuirão com 70%, 60% e 50%, respectivamente, da contribuição do primeiro membro. A partir do quinto membro, a contribuição será de 40% do valor pago pelo primeiro. As taxas de contribuição para o seguro saúde familiar para os membros elegíveis a partir de 1º de julho são as seguintes:
Membros da família | Prêmio do seguro saúde familiar (VND/ano) |
Pessoa 1 (contribui com 4,5% do salário base) | 1.263.600 |
Segunda pessoa (70% da contribuição da primeira pessoa) | 884.520 |
Terceira pessoa (60% da contribuição da primeira pessoa) | 758.160 |
A quarta pessoa (50% da contribuição da primeira pessoa) | 631.800 |
A partir da 5ª pessoa (40% da contribuição da primeira pessoa) | 505.440 |
Para membros de famílias quase pobres, o estado subsidiará 70% de suas contribuições para o seguro de saúde, o que é = 70% x 4,5% x 2,34 milhões de VND x 12 meses = 884.520 VND/ano .
Os 30% restantes do prêmio do seguro saúde serão pagos pelo participante do seguro saúde que for membro de uma família quase pobre, o que corresponde a = 30% x 4,5% x 2,34 milhões de VND x 12 meses = 379.080 VND/ano.
Segundo a agência de Seguro Social da cidade de Ho Chi Minh, quando o governo ajusta a taxa e o percentual de contribuição para o seguro saúde, bem como o salário base, os participantes e o orçamento do Estado não são obrigados a pagar contribuições adicionais nem a receber reembolso pela diferença referente ao período restante em que os participantes já pagaram as contribuições para o seguro saúde.
Nos casos em que os participantes tenham pago o valor total ao fundo de seguro de saúde durante o período de validade do seu cartão de seguro de saúde e tenham recebido um cartão de seguro de saúde válido antes de 1 de julho de 2024, nem o participante do seguro de saúde nem o orçamento do Estado terão de pagar ou fornecer apoio adicional devido ao aumento do salário base para o período a partir de 1 de julho de 2024.
Fonte: https://thanhnien.vn/muc-dong-bhyt-hoc-sinh-sinh-vien-bhyt-ho-gia-dinh-tu-ngay-17-185240701214026611.htm






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